比亚迪培训工程师待遇

这在行业内不能算得上是高薪。比亚迪的一名工程师在比亚迪已经工作了4年，在这4年期间，这名工程师的工资上涨了5次，最终定格在了11,700元。即便不加年终奖，这名比亚迪工程师的年薪也达到了税后18万元以上。这名工程师表示自己的收入实在是太低了，所以在网上发牢骚。

不是的，要根据企业的发展情况决定，而且会根据汽车的销售量决定，有的车企待遇是非常高的。

比亚迪工程师的真实薪资水平其实挺高的，比亚迪工厂的工资待遇，普通员工也都可以，工程师的工资更不用说了。

至今,月工资在11700元左右,年收入为11700**12=万元。工作强度平均885或者886(周末加班)。该网友也表示,前几年感觉还能一直在学习提升,不过现在已经要坚持不住了。

核心研发部门。1、工资方面。比亚迪的核心研发部门的工程师月工资是8000元，工资高，而其它部门的月工资是6200元，工资低。2、休息方面。核心研发部门上五休二，休息时间长，而其它部门上六休一，休息时间短，比亚迪的核心研发部门的工程师待遇好。

比亚迪工程师自曝月薪11700元，年薪不到19万，这在行业内确实是比较低的薪资。

比亚迪工程师的收入非常高，有些甚至可以达到年薪50万到100万。

即便这名比亚迪的工程师认为自己的工资非常低，他的工资也可以达到税后年薪18万的程度。对于更多的普通从业人员来说，很多人如果能达到月薪上万就已经是非常开心的事情了。我觉得这名比亚迪的工程师显然不知道这个社会的真实情况，他只不过在拿自己的圈子来和社会做比较罢了。

一、这个事情是怎么回事？

有一名比亚迪的工程师在网上曝光了自己的工资待遇，因为他本人是硕士毕业，他自认为自己应该获得更好的待遇。但在比亚迪工作了5年时间，这名工程师的收入也只不过只有年薪18万元左右，他对此表示非常不满。当网友们看到了这个人发牢骚以后，网友们表示更加无语，因为年薪18万是很多人难以企及的程度。

二、比亚迪工程师的收入非常高。

因为比亚迪本身非常重视员工的个人待遇，也非常注重员工和公司共同成长。如果一名员工的专业素质足够强，比亚迪甚至可以给出年薪50万到100万的薪资待遇。但对于那些普通工程师来说，那些普通工程师的收入一般在年薪20万左右。这个待遇虽然看起来不高，但远比社会上的其他公司的工资高多了。

三、我不喜欢网上这种攀比工资的现象。

现在是互联网社会，只要我们刷短视频，或者在网上看别人的自媒体，我们总会看到各种人在炫富，年薪100万甚至都会成为一件丢人的事情。我觉得这些人一方面被互联网所迷惑，一方面也认不清现实，他们根本不知道这个现任社会到底是什么样子，也不知道月薪上万其实是非常好的水平了，也难怪这名比亚迪的工程师会在网上自怨自艾。

这在行业内不算高薪，但是在西安这个地方，薪水还算是可以的，因为西安这个地方月薪过万的人并不是特别多。