国贸人力资源助师考试

人力资源在各个公司都是必要的，那么考人力资源证需要什么条件呢?下面是由我为大家整理的“考人力资源证需要什么条件”，仅供参考，欢迎大家阅读。

考人力资源证需要什么条件

1、具有大专学历，连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕业证书;

2、具有大专学历，连续从事本职业工作2年以上;

3、具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕业证书;

4、具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。

人力资源人员的岗位职责是：

1、协助总经理拟订公司人力资源计划，确定公司劳动人事政策;

2、拟订公司机构设置;

3、拟订人力资源费用预算和报酬分配方案。

拓展阅读：人力资源证书有用吗

人力资源证书有用。

目前我国大部分企业中的人事部门已转化为人力资源部门，而掌握专业人力资源管理知识，拥有职业资格证书的从业人员极其稀少，据了解HR人才的缺口在全国达50万人以上，仅上海保守估计缺口就在4万人左右，大连已达到3万人左右。

全国已有13000多人参加了该职业的资格认证，该职业的人才已成为社会中的紧缺人才，经过专业培训，拥有资格证书的HR人才，已成为企业争夺的对象。

3年从业者的平均月薪在3500元左右，5年从业者平均月薪达到5200元。除劳动部颁发的人力资源管理师助师职业资格证书外，2006年，国企外企通行的剑桥国际考试委员会主持的剑桥人力资源考试也进入北京，是世界上被接受范围最广的国际职业资格证书之一。

人力资源考试具体网上报名流程

以下为人力资源管理师网上报名流程，各省有细微差别，报考时详看当地省市报考公告。

1、注册报名。登陆“××职业技能鉴定考试网上报名系统”点击“注册报名”，进入报名登记系统。

2、填写注册信息。如实正确填写注册信息，完成注册，获取报名序号。

3、填写报名表格。使用注册的账号登陆报名系统，请按照报名登记表内容如实、准确填写，填写内容要求能够较全面的反映报考要求。

4、上传照片。正确上传本人的电子照片。

5、提交报考条件相关资料进行资格审查。

6、资格审查合格后，立即缴费。

你现在的资历报考三级是可以的。建议你可以参加培训，因为你不是这个专业毕业的，如果只是自己看书可能对于你工作以及考试不一定有利。第一，你通过培训不但可以学到更多的书本上学不到的知识，并且还可以更容易地理解人力资源这方面的知识体系。第二，你在培训学习的过程中，可以认识很多从事这方面工作的同学，可以帮助你自己积累很优质的人脉关系，为自己以后的职业发展奠定更好的基础。第三，可以更轻松的拿到这个证书。0551-566622 王老师，你可以问一下。另外，你也可以直接去当地的劳动局报考，报考需要的资料是身份证复印件两份，毕业证复印件两份，五张两寸照片和一张全国统一报名表就可以了。祝你好运！

当然可以了，参加培训是自愿的，看你自己了！

我倒不那么觉得 我也是国贸系毕业的 现在从事人事工作 机会无处不在 都是给那些有准备的人 毕业的学生都没有经验 也别一开始就给自己定位太高 门槛低些 先进入你自己喜欢的企业 做好先打杂的准备 等待机会 你善于沟通 电脑应用熟练 做事仔细 又有证 领导怎么会不考虑你呢经验都是自己慢慢积攒的 不一定非得一上来当个人事经理或是主管才能积累经验！

1、人力资源管理师证书报名是有学历要求的，需要满足大专学历或者相关工作经验的考生才能报名考试。2、满足条件的考生需要准备好学历或者相关工作证明照片、身份证照片、本人照片通过报考老师提交给官方人员进行审核。3、成功报名人力资源管理师考试后，官方工作人员会给考生开通相关学习平台账号进行学习，考生只有完成一定学时的课程后才能参加相关的考试。4、人力资源管理师考试时间分别是五月份和十一月份在规定的时间内完成对应的考试才可以。5、人力资源管理师考试内容不是很难，毕竟人力资源管理师对于市场需求量还是比较大的，尤其是现在的企业非常的多而每一个企业都会需要众多的相关人才这也导致人力资源管理师在市场中一直处于上升发展趋势。