回答数
8
浏览数
18549
矮穷挫照样拽
要求零件表面硬度高、耐磨、心部韧性好,同时具有较高的抗疲劳能力,宜选用A320gT7A12CrMoV 钢,并经渗碳淬火来达到上述要求 。IOfpU普通碳素结构钢,在工作地点温度低于6℃ 0℃ -12℃-16℃时,不得进行冷矫正或弯曲。4O@$?b(f2xy刮削原始平板时,在研刮后患徐京星对角研磨的工序其目的是增加接触点数的扭纠正对角部分曲使接触点分布均匀 研刮工序规定。#_G@4@#a 30#透平油在50℃条件下测运动粘度,在18-20 28-3238-4248-52范围内。Fh|s4T%sR水泵在检修中须测量崩周的弯曲度,应该使用百分表游标卡尺外径千分尺水准仪来进行测量。+r]iZ'Z!|$R 炉水循环泵的冷却水是原水 除盐水 澄清水 蒸馏水。p&J] 'B皮带胶接场所环境温度低于5℃ -5℃0℃10℃ 时,不宜进行。g,`CSt9P mhb1V 水压试验时容器内部压力可由装在安全阀水泵出口容器水泵进口上的压力表读出。lKBBt"U_锅炉辅机安装中地脚螺栓的不垂直度,应不大于其长度的120011501100150。cFN(v3[1m1k 测量磨煤机轴水平时,框式精密水平仪的测量面必须与轴心线平行垂直交叉重合。G }3o4q 一般水泵安装好后,需用电机带动 人工 其它方式卷扬机。&{#};mV[Bn&B(_ R G 给粉机分布试运应做低速转8小时 高速转8小时低速转4小时 高速4小时的试运转。cve$V~+vFQR 空压机活塞环映在气缸内作漏光试验,漏光点不应多于1234处。$f uC)z`;D 一台排粉机振动较大,经测量是非连轴器侧的轴承振动值较大,其主要振源在电机 转子连轴器基础上。v{:Ig}!v7Tg%l 利用压铅丝法测量齿侧间隙时,接触面靠近齿顶,压铅丝的结果是测量间隙 偏大 偏小 无变化无影响 。f8qm^4]X[n在球磨机安装中,对主轴承装好后再装大罐者,则大罐在轴承间临时搁置的高度必须等于小于大于 无规定 大罐的安装高度。2P9P?9S5OS3Y8u%x 如一台风机转子存在混合不平衡,其不平衡重W1、W2的位置情况为 在通过轴心线一平面上且在轴心两侧在通过轴心线同一平面上且在轴心同一侧既不在轴心线同一平面,也不在轴心向一侧 不能确定 l Lj1g'o o管子外壁与管孔间隙太小,对胀接质量影响很大,一般间隙取管子外径的%-1%. 1% % 1% -2% 2% % :{+llP'xz电流通过人体的途径不同,通过人体心脏的电流大小不同,从手到手 从右手到脚左手到脚 从脚到脚!U [&e)~j{在施工中用氧气、乙炔焰炬切割钢板时,一般使用的火焰是 过氧焰 中性焰碳化焰乙炔焰G Pf+|xollh@ 受热面回转式空预器上 、下梁的水平度允许偏差不大于2345㎜g1c8lA!rll8J油隔离泵中十字滑块及导向板间隙应符合设备技术文件规定,一般为㎜S:d o6k&zM,V7C b 轴流风机动叶调节装置的连接杆、转换体、支承杆必须与转子同心,同心度偏差不大于L,vjF C MPS(ZGM)中速磨煤机减速机台板面,标高偏差0-10㎜,水平偏差应小于 。` fg8I0a}U;xY形连接对称三相负载,每项电阻为11欧姆,则三相负载的线电压为2202×220√3×220 √2×220 j[0w*N+l0c l|-r判断题:.t f5LO"^?$Cu机器零件一般都可以看作是有一些简单的基本几何体组合起来的。√LP2`%^&D,R~pJ6c+A 轮系的转速比,是指两个相互啮合齿轮的齿轮比。×_w d1`9A W刃磨好的钻头应符合切削部分角度要求;两条主切削刃要等长;尖刃使整个刃部的对称中心线。√4Uq*Ybm ]:e 轴承的拆卸方法一般有敲击法、加热法、挤压法和拉拔法等。√7yFp5c"转子找静平衡方法,一般可分为两步进行,第一步找显著不平衡,第二步找生于不平衡。√4{4X`3q+{p9|}eY型油泵宜采用填料是密封。×[,A%i4xz P.{ 灰分熔点的高低与锅炉结渣没有关系。×p4LS:|*_2~5vHa6G在配制一次风及连轴器与转子轴的连接键的工作中,键与键槽间的侧部出现间隙时,可采用捻键或加垫片来解决。×Wr9t|2|z {6H 锅炉辅机放置垫铁的基础表面必须打平且与垫铁接触良好。√~@h{2}#`3D机组试运中投入给煤机及喷燃器前和停运后,都必须吹扫一次风管。√deFT%EoV s(O&^对于大型低速钢球磨煤机,一般都应在安装中采用反拱法进行处理。√X;XM5[ pv转动机械在检修和安装中,首先要注意和保证是转动机械的旋转自由度。√2D3N ? Ea^~球磨机端盖 与管体法兰结合面可以加垫片。×]+}3z+L基础划线时在钢丝上吊的线锤距基础越近越好。√y9D%v%E j1rbx+QqX锅炉安全阀的回座压力,宜不低于起跳压力的90%。√ m+l$NYk"mP eD;在安装球磨机空心轴内套时,要注意内套导向筋的方向,入口端的方向与通体的转动方向相反。√j3[v^'Q ge d 当千斤顶上升,漏出黄色警告线时,严禁继续上升。×R&|q-c$p xSt{不得在钢筋爬梯上拉设电源线,严禁将钢筋爬梯作为接地线√。?l-K F$ 交、直流电焊机均可选用酸性焊条。√~.F.`,ARRN汽水管道上测温元件的插座及其保护套管应在水压试验前安装完成。√-a^7c0C` 质量记录是指直接或间接地证明产品或质量体系是否符合规定要求的证据。√sLs,^)mY*@Ts筛煤机检查筛子斜度应正确,横向水平偏差不大于1100。×K [oQCR翻车机转子圆盘端面跳动不大于4㎜√)D%FV%w3f8o R 风罩回转式空气预热器,风道动、静部分的颈部接口应同心。同心度允许偏差不大于3㎜。√;S3h;CXLW)V Y3E转动机械的轴,水平不平度应不大于%。√ ^+M6N$ w*v2nS齿轮传动装置顶部间隙偏差不得超过模数。×*W,j&|,T}$I 机轴安装水平偏差不得超过轴长的‰√"n5F-KLZ w~#a5y 拆卸连轴器,必要时可用火焰加热到260℃左右。√(TB mD?)]W测量管道内流体流量时,一要有合格的节流元件,二要有符合要求的管道直径及节流元件前后直管段长度。这样就能准确地测量出流体的流量。×P+{ _-h8{adb取源部件安装的开孔、焊接及热处理工作,必须在设备、管道衬胶、清洗、试压或保温前进行完毕。√u&N,df0s&l 锅炉的启动方式有哪几种? Ju];o;H0w"BKIA答;有额定参数、中参数和滑参数启动三种.Fct(p[2{"Fq!z 煤的元素分析成分都有哪几种?%o0oA:oU rkK0S答:有碳、氢、氧、氮、硫灰分和水分。8ZB)ol;c2CH~制粉系统的任务是什么?wf&a)Sh u2p)y答:将经过此行分离、初碎、筛分后的原煤进行干燥和磨细,以获得一定数量或规定质量的煤粉。J7pJ3X xS"Y轴流式风机有何优点?!BZ*z wK%?]P 答:1适用于抵压头、大流量工况,体积小,占地少;2在额定工况下比其他型式风机效率高3采有用动叶可调式,则不同流量下有较高效率。S*f~Oa0b, 什么是管道的冷补偿?采用冷补偿有何意义?Xx _m7T6t1t&C答:管道的冷补偿,就是当管道处于自然环境状态下安装时,预先拉抻管道,使其产生与热涨应力相反的拉引力。管道冷紧的意义在于减小管道工作温度下的热应力。!e q'D_8z6P"FLh8N制粉系统的作用什么?$e}u1y!J-tI5sW7v答:1摩出一定数量的合格煤粉;2对煤粉进行干燥;3用一定的风量将合格的煤粉带走;4对仓储式制粉系统而言,储存有一定量的合格煤粉以满足锅炉负荷变动的需要。0f Vk%}S0DzGj什么叫轴向跳动?+X3f(cY)@LVw)a答:在被测端面给定直径的圆周上,相对180度位置各安放一个垂直端面的百分表,盘动转子,两表同时指示的最大差值减去最小差值的一半,叫轴向跳动值,也叫端面瓢偏。v${9I0jg0L*q Q 多级离心泵的平衡盘起什么作用?, 答:多级离心泵的平衡盘可以减少轴向推力,减轻推力轴承的负载。检修时,应检查平衡盘内孔下外圆的跳动、平衡盘平面的垂直度、平衡盘工作面的不平度以及磨损情况。如出现裂纹或其他异常情况,应予以更换,更皇后应调节平衡盘间隙以及配合尺寸等。9O t|4J}&yr球磨机空车试验应符合哪些条件?fP0[ 答:1润滑油、冷却水系统工作正常,无漏油、漏水等现象;2主轴承温度一般不超过65℃;3摩煤机转动平稳、齿轮不应有杂音,振动一般不超过㎜;4各转动部件云转动正常。s?{)~9?r'B:[在平台上校转子动平衡时,应遵守哪些规定?X8k_~N 答:1应有统一指挥,2用皮带拖动转子时,应由防止皮带断裂或花托时伤人的措施,一旦皮带脱落,必须待转子停稳后方可重新装上;3试加重量时必须装牢,应由防止触电的措施。5发现异常情况应立即切断电源。5O6F&`"oe9W;xs 螺旋输粉机的螺旋轴安装要求有哪些?~@}2ZcH 答:1螺旋轴安装从减速机则开始,其中心应在同一直线上,每装一段都应调整与槽体的间隙误差不大2㎜,用手盘动周应轻便灵活。2吊瓦固定牢固,瓦与轴颈的顶部间隙为㎜,3吊瓦与两端轴肩的距离应符合设备技术文件规定,一般不小于10㎜.4螺旋轴的膨胀间隙一般为其长度的左右。5s(k_lz 用标线法找动平衡,怎样确定转子的最大跳动位置?o+^.V+vnq q"bY 答:1在振动较大的轴承附近的轴上,选择一段长约60㎜光滑的裸轴,检查这一段轴的椭圆度和径向跳动,过大时应修正,清理光洁后涂一层薄而均匀的白垩粉。2启动机械使其达到工作转速。3用标线装置上的划针,在已涂上白垩粉的轴段上,划出8-12条弧线,弧线间距为5-7㎜.4停止转子转动。5划出各个标线的中点,并在轴心线的方向划出各个中点的平均中线,这条线就是转子的最大跳动位置。7^ [)xW%xpnCP 论述题:I{]2eD tJ4 试述如何选用转动机械的润滑剂?b$F-[6AS*P答:锅炉辅机的润滑剂:对于滑动轴承可选用各种牌号的汽轮机油或机械油。转速高、低负荷的滑动轴承,应选用粘度较低的油,反之就应选粘度较高的油。前者一般选30#以下的油,后者选用30#以上的油;对同一系统内还有齿轮系统的,应适当提高用油牌号,以兼顾齿轮的润滑:对于共动轴承,一般选用润滑脂,需防水的用钙基脂,不需防水的用钠基脂,运行温度要求较高的可选用二硫化钼,对于有特殊环境条件的环可选用新型的润滑脂。;Sc'B;Kc`` 试述风罩回转式空气预热器的安装程序?8Z_hB(|5AX3lL 答:1转动风罩及定子分别在组合架上组合;2支座安装;3定子就位找正(水平坐标);4轴承及主轴就位找正;5上、下风罩安装;6受热元件安装;7复查定子端面水平、调整上、下风罩于转子端面密封。8烟风道及喉部密封装置安装;9传动装置安装;10消防水、吹灰装置及其他附件安装。Zd'd'|yA-gd(Y%j W试述RP 式中速磨的安装程序?h6mn U4D;B 答:1底板机座就位再挤出垫铁上,并穿上预先放进螺孔的地脚螺栓。2机座找正,二次灌浆。3机座以上各段安装。4磨辊及加载装置安装,其他附件安装。5电机安装后二次灌浆。6试运行。 (~-t l5_试述锅炉机组整套启动试运前应具备的条件? A*X,r%w3k答:1前阶段发现的缺陷项目已处理完毕2新炉的辅助机械和附属系统以及燃料、给水、除灰、用电系统等分部试运合格,能满足锅炉负荷的需要;3各项检查与试验工作已完毕,各项保护已投入;4锅炉机组整套试运需要的热工、电气仪表与控制装置已按设计安装并调整完毕,指示正确、动作良好;5化学监督工作能正常进行,试运的燃料已进行分析;6生产单位已做好生产前的准备工作,能满足使用要求。E8pEm-`B)p7Rtc&xx设备的液压系统为什么要进行负载试验?5}o5_ gE&gg 答:对设备的液压系统进行负载试验的目的,是为了检验液压系统的最大负载能力和消耗率,或者检验机器设备的整个液压系统在负载条件下的动作顺序,以及它的工作稳定性和使用的可靠程度。其试验步骤是:1首先应在一两种低负荷情况下进行试验,如果一切正常,再进行最大负载的试验。2当油泵负载运转4小时而油温以上升至热平衡温度的一半时,即进行运行速度稳定性和高速幻想的平衡性。3合理调整系统各部分的工作压力和运动速度,其调整方法是:A控制主油泵的安全阀或工作压力,应比液动机油缸或油马达的工作压力15%-20%;B快速行程控制阀的工作压力,应比快速行程的实际压力大15%-20%;C压力继电器的工作压力,一般应低于主油泵工作压力,D在一般情况下,液压系统的卸荷压力应调整为 内,如果利用油泵的油供给控制系统或润滑系统时,其卸荷压力应调整为内,E 行程开关、先导阀、行程阀、顺序阀、挡铁及碰块等的换接顺序及其精度,应满足工作部件的运动要求;F 调速阀、变量油泵、变量油马达等液压元件,应转动平稳,没有冲击和振动,没有外泄露。9KXa"l^I6Cw"? 试述E型中速磨煤机安装的主要顺序。?![^'c#Zb d s? S q答:可分为:1设备检查;2基础检查划线、垫铁配置;3底板机机座安装;4基础二次灌浆;5驱动部分安装;6上下框架与磨环组装;7机架安装;8钢球安装;9上磨环与上框架安装;10端盖与分离器部分的安装;11加压部分的安装;12 电机的安装;13 其余附属部分的安装;14 分部试运。,sN _0B"m5Zw$S试述YOTO调速型液力耦合器结构及工作原理?Q0Y+cs+M7j:p u 答:该液力耦合器由泵油轮、泵轮、涡轮、涡轮轴、转动外壳和勺管等主要零部件组成。泵轮和涡轮对称布置,几何尺寸相同,并保持一定的间隙形成一个腔体。工作时,通过电动机带动泵轮轴旋转,固定于泵轮轴上的传动齿轮和泵同时转动,待动齿轮油泵工作,为耦合器体工作油和润滑油。工作油充入腔体形成循环圆,在泵轮叶片的带动下。工作油因离心力的作用从涡轮内侧流向外缘行程高压高速液流,冲击涡轮叶片,使涡轮跟泵轮同相旋转。涡轮固定于涡轮走上,从而使涡轮带动工作机(离心泵或风机)工作。控制循环圆中的油量就能控制涡轮轴的转速,从而达到工作机无级调整的目的。xC{AT Uy试编写本专业施工项目球煤机的总结报告。f,Sq"R5EUB+_u R答:1情况简介:施工项目球煤机主要参数、性能、用途。2主要工程量介绍。3安装工艺、施工方案、技术措施执行情况:A球煤机缺陷情况;B球煤机消缺情况;C安装数据摘录;D计划安装工期与实际安装工期;E推广应用哪些新设备、新技术、新材料和新技术
下辈子我还做你男朋友下辈子我还做你女朋友
2011年度全国注册安全工程师执业资格考试模拟试卷(一) 全卷共五大题,共100分。其中第一、二大题为客观题(包括单选题和多选题)。第三、四、五大题为主观题。第一题某储运公司仓储区占地300m×300m,共有8个库房,原用于存放一般货物。3年前,该储运公司末经任何技术改造和审批,擅自将1号、4号和6号库房改存危险化学品。2008年3月14日12时18分,仓储区4号库房内首先发生爆炸,12min后,6号库房也发生了爆炸,爆炸引发了火灾,火势越来越大,之后相继发生了几次小规模爆炸。消防队到达现场后,发现消火栓不出水,消防蓄水池没水,随后在1km外找到取水点,并立即展开灭火抢险救援行动。事故发生前,1号库房存放双氧水5t;4号库房存放硫化钠10t、过硫酸铵40 t、高锰酸钾10t、硝酸铵130t、洗衣粉50t;6导库房存放硫磺15t、甲苯4t、甲酸乙酯10t。事故导致15人死亡、36人重伤、近万人疏散,烧损、炸毁建筑物39000 m2和大量化学物品等,直接经济损失亿元。根据以上场景,回答下列问题(共14分,每题2分,1~3题为单选题,4~7题为多选题)1.依据《危险货物品名表》(GB 12268-2005),下列物质中,属于氧化剂的是____。A.硫化钠B.高锰酸钾C.甲酸乙酯D.硫磺2.依据《危险化学品重大危险源辨识》(GB18218-2009),关于该仓储区重大危险源辨识结果,下列说法中,正确的是____。A.1号库房构成重大危险源B.4号库房构成重大危险源C.6号库房构成重大危险源D.仓储区构成重大危险源3.本案中,第一次爆炸最可能的直接原因是____。A.氧化剂与还原剂混存发生反应B.库房之间安全距离不够C.硝酸铵存储量达130 tD.高锰酸钾存储量达10t4.甲苯挥发蒸气爆炸的基本要素包括____。A.甲苯蒸气与空气混合浓度达到爆炸极限B.环境相对湿度超过50%C.开放空间D.点火源E.受限空间5.根据相关法律、法规和规定,下列物质中,目前在我国属于危险化学品的有____。A.高锰酸钾B.硝酸铵C.甲苯D.洗衣粉E.甲酸乙酯6.该仓储区应采取的安全技术措施包括____。A.安装可燃气体监测报警装置B.仓库内使用防爆电器C.安全巡检措施D.防爆、隔爆、泄爆措施E.违章处理措施7.根据相关法律、法规,下列应计入该起事故直接经济损失的包括____。A.火灾爆炸中毁损的财产B.消防抢险费用C.伤员救治费用D.周边河流因事故污染治理费用E.库房员工因工伤歇工工资第二题8月6日18时,驾驶员甲驾驶装满液氯的槽罐车驶入某高速路B56段,晚20时左右,槽罐车与驾驶员乙驾驶的货车相撞,导致槽罐车破裂,液氯泄露造成除驾驶员甲之外的两车其他人员全部死亡。撞车事故发生后,驾驶员甲不顾槽罐车严重损坏,液氯已开始外泄的危险情况,没有报警也没有采取措施,就迅速逃离事故现场,由于延误了最佳应急救援时机,泄漏的液氯迅速汽化扩散,形成了大范围污染,造成了该高速公路B56附近村民30人中毒死亡,285人住院治疗,近万人紧急疏散。7日2时,应急人员赶到事故现场,组织村民紧急疏散,进行氯气污染区伤亡人员的搜救,并对现场进行了紧急处置。根据以上场景,回答下列问题(共16分,每题2分,1~4题为单选题,5~8题为多选题)1.导致事故的直接原因是______。A.槽罐车与货车相撞,槽罐车破裂,液氯泄漏B.槽罐车设计不合理C.驾驶员的教育培训不够D.村民对液氯的危害认识不够2.根据《生产过程危险和有害因素分类与代码标准》,事故导致人员伤亡的化学危险有害因素是_____。A.槽罐车破裂B.标志不清C.有毒物质D.作业环境不良3.根据《生产安全事故报告和调查处理条例》,该事故的严重程度属于____。A.特别重大事故B.重大事故C.较大事故D.一般事故4.根据相关法律法规,事故的直接责任者是_____。A.驾驶员甲B.驾驶员乙C.村长D.公路管理部门负责人5.根据《生产安全事故报告和调查处理条例》,该事故调查组职责是____。A.请军队参加调查B.加强危化品运输管理C.抚恤死伤者D.提出对驾驶员甲的处理意见E.提交事故调查报告6.对事故调查取证主要包括____。A.收集与事故发生有关事实B.成立应急救援指挥部C.慰问抢险人员D.寻访驾驶员甲E.及时让新闻媒体发布信息7.该事故直接经济损失包括____。A.中毒人员死亡的丧葬和抚恤费用B.受伤住院村民补助、救济费用C.受伤住院村民费用D.事故罚款或赔偿费用E.槽罐车停运期间减少收入的损失8.根据《危险化学品安全管理条例》,运输危险化学品时,运输单位需要是____。A.对资质进行认定B.对驾驶员甲进行相关安全知识培训C.配备必要防护用品D.办理夜间行车手续E.配备押运人员第三题某企业有玻璃器皿生产车间。该企业的玻璃器皿制造分为烧制玻璃熔液、吹制成型和退火处理三道主要工序,烧制玻璃溶液的主要装置是玻璃熔化池炉。烧制时,从炉顶部侧面人工加入石英砂(二氧化硅)、纯碱(氢氧化钠)、三氧化二砷等原料,用重油和煤气作燃料烧至1 300℃~1 700℃,从炉底侧面排出玻璃熔液。玻璃器皿的生产车间厂房为钢筋混凝土框架结构,房顶是水泥预制板。厂房内有46 t玻璃熔化池炉1座,炉高6m,炉顶距厂房钢制房梁17m,炉底高出地面15 m。距炉出料口3m处是玻璃器皿自动吹制成型机和退火炉。煤气调压站距厂房直线距离15 m,重油储罐距厂房直线距离15 m。房内有员工20人正在工作。由于熔化池炉超期服役,造成炉顶内拱耐火砖损坏,烈焰冲出炉顶近1m,炉两侧的耐火砖也已变形,随时有发生溃炉的可能。2008年6月11日,当地政府安全生产监督管理部门在进行监督检查时,发现该炉存在重大安全隐患,当即向企业发出暂时停炉、停产的指令。根据以上场景,回答下列问题(共24分):1.本案中,当地政府安全生产监督管理部门在监督检查时行使了《安全生产法》赋予的哪些职权?2.根据《生产过程危险和有害因素分类与代码》( GBT 13861-2009)的规定,指出该车间存在的物理、化学危险和有害因素。3.根据《企业职工伤亡事故分类标准》,指出该车间可能发生的事故类别并说明依据。4.针对该企业现状,提出防范生产安全事故的建议。第四题C市有一化工园区,其中规模最大的企业是甲石化厂。该化工园区内,与甲石化厂相邻的有乙、丙、丁三家化工厂。针对该化工园区的火灾、爆炸、中毒和环境污染风险,该市编制了《C市危险化学品重大事故应急救援预案》。在应急救援预案颁布后,该市在甲石化厂进行了事故应急救援演练。以下是应急救援演练的相关情况。模拟事故:甲石化厂液化石油气球罐发生严重泄漏,泄漏的液化石油气对相邻化工厂和行人造成威胁,如发生爆炸会造成供电线路和市政供水管道损坏。演练的参与人员:市领导,市应急办、安监、公安、消防、环保、卫生等部门相关人员,甲石化厂有关人员,有关专家。演练地点:甲石化厂厂区内。演练过程:2009年7月1日13时55分,甲石化厂主要负责人接到液化石油气罐区员工关于罐区发生严重泄漏的报告后,启动了甲石化厂事故应急救援预案,同时向市应急办报告。市应急办立即报告市领导,市领导指示启动C市危险化学品重大事故应急救援预案,按照预案要求,市应急办通知相关部门、救援队伍、专家组立即赶赴事故现场。市领导到达事故现场时,消防队正在堵漏、控制泄漏物,医务人员正在抢救受伤人员。市领导简要听取甲石化厂主要负责人的汇报后,指示成立现场应急救援指挥部,并采取相应应急处置措施。为了减小影响,没有通知相邻化工厂。16时30分,现场演练结束,市领导在指挥部进行了口头总结后,宣布演练结束。根据以上场景,回答下列问题(共22分):1.此次应急救援演练为哪种类型的演练。2.说明此次应急救援演练现场应采取哪些应急措施。3.说明此类事故的应急恢复阶段应做的主要工作。4.指出此次应急救援演练存在的主要不足之处。第五题某厂有机械加工间,喷漆车间,锅炉房以及厂内油库等。机械加工车间有:加工机械7台(套),额定起重量的升降机1台,额定起重量,提升高度2M的起重机1台,叉车2台。喷漆车间:调漆室、喷漆室、油漆临时促藏室、人员休息室等。锅炉房有2台出水口压(表压),额定出水温度149℃,额定功率为28MW的锅炉。厂内油库有3t的汽油储罐,1个及其配套的加油设备。2005年12月3日,7点30分(8点正式上班),机械加工车间起重工小李做好了起吊准备,在其他人未到场的情况下开始了起吊作业。7点45分,小陈进入机械加工间,未走人行进入区,进入吊装作业区,被吊起的钢件撞成重伤,小李慌忙停止吊运。根据以上场景,回答下列问题(共24分):1.指出该厂可能发生爆炸的设备或场所,并说明爆炸的性质。2.根据《特种设备安全监察条例》,简要说明该厂特种设备使用应遵守的安全规定。3.指出此次事故调查组应由哪些成员构成。4.简要写出此次事故的事故调查报告。参考答案第一题1 B2 D3 A4 AD 5 ABCE6 ABD7 ABCE第二题1 A 2 C3 A4 A 5 CDE6 AD7 ABCD 8 ABCE第三题1(分值共3分,最多得2分,回答正确超过2分得2分,小于2分累计计分。)(1)现场检查权(1分);(2)当场处理权(1分);(3)紧急处置权(1分)。2(分值共6分,最多得4分,回答正确超过4分得4分,小于4分累计计分。)(1)设备设施缺陷:熔化池炉老化,炉顶部损坏,两侧耐火砖变形,炉顶离房顶钢粱 m(太近)(1分);(2)防护缺陷:熔化池炉距煤气调压站、重油罐距离太近(1分);(3)粉尘(石英砂或二氧化硅)(1分);(4)高温(或热辐射)(1分);(5)有毒有害化学品(纯碱或氢氧化钠、三氧化二砷)(1分);(6)易燃易爆性物质(重油和煤气)(1分)。3 (分值共18分,最多得10分,回答正确超过10分得10分,小于10分累计计分。)(1)坍塌(1分):炉火烘烤房梁,引发厂房坍塌;玻璃熔化池炉耐火砖变形,熔化池炉倒塌(1分)。(2)火灾(1分):现场使用煤气和重油(1分)。(3)其他爆炸(1分):现场使用煤气(1分)。(4)机械伤害(1分):现场使用成型机等设备(1分)。(5)灼烫(1分):玻璃熔液达1300—1 700℃高温(1分)。(6)高处坠落(1分):炉高6m,顶部侧面有加料作业(1分)。(7)物体打击(1分):炉高6m,顶部侧面有加料作业(1分)。(8)中毒和窒息(1分):现场使用煤气,可能发生泄漏(1分)。(9)触电(1分):现场使用电气设备,如照明等(1分)。4 (分值共18分,最多得8分,回答正确超过8分得8分,小于8分累计计分。)(1)落实安全生产责任制(2分)。(2)完善现场安全生产规章制度(或完善现场操作规程)(2分)。(3)加强员工培训,提高对危险有害因素的辨识能力(2分)。(4)完善应急救援预案,加强演练(2分)。(5)配备和正确使用劳动防护用品(2分)。(6)维修玻璃熔化池炉,使其处于完好状态(2分)。(7)迁移重油罐(2分)。(8)现场安装煤气泄漏监测报警装置(2分)。(9)在房顶钢梁下加隔热保护(2分)。第四题1(分值共3分,最多得2分,回答正确超过2分得2分,小于2分累计计分。)此次应急演练的类型为:单项(1分)、检验性(1分)、实战演练(1分)。2(分值共8分,最多得5分,回答正确超过5分得5分,小于5分累计计分。)在进行演练策划时,就要考虑对演练现场可能出现意外事故采取必要的应急措施,主要包括:(1)立即组织营救受害人员(1分),保护其他人员(1分)(2)迅速控制事态(1分),防止事故扩大(1分)(3)消除危害后果(1分),做好现场恢复(1分)(4)查清事故原因(1分),评估危害程度(1分)3(分值共10分,最多得7分,回答正确超过7分得7分,小于7分累计计分。)应急恢复从应急救援工作结束时开始,包括:首先应使事故影响区域恢复到相对安全的基本状态(1分),然后逐步恢复到正常状态(1分)。立即进行的恢复工作包括:事故损失评估(1分)、原因调查(1分)、清理废墟(1分)等。短期恢复的工作中,应注意避免出现新的紧急情况(1分)。长期恢复的工作为:厂区重建(1分)和受影响区域的重新规划和发展(1分)。在长期恢复工作中,应吸取事故和应急救援的经验教训,开展进一步的预防工作(1分)和减灾行动(1分)。4(分值共12分,最多得8分,回答正确超过8分得8分,小于8分累计计分。)此次应急救援演练存在的主要不足之处:(1)未进行应急预案的相关培训(2分);(2)未进行应急救援演练策划(2分);(3)负责人来向其他部门报告事故(2分);(4)未通知受威胁的相邻化工厂(2分);(5)未控制和疏散周边行人和群众(2分);(6)未安排进行应急演练效果的评估和提交书面报告事宜(2分)。第五题1(分值共8分,最多得5分,回答正确超过5分得5分,小于5分累计计分)(1)喷漆车间(调漆室、喷漆室、调漆临时储藏室) (3分),化学性爆炸或气体爆炸或液体爆炸或其它爆炸 (1分);(2)锅炉(房) (1分):物理性爆炸或锅炉爆炸 (1分);(3)油库或油罐(1分):化学性爆炸或气体爆炸或液体爆炸或其它爆炸 (1分) 。2(分值共15分,最多得6分,回答正确超过6分得6分,小于6分累计计分)(1)特种设备安全使用(1分)(2)符合要求的特种设备(1分)(3)登记 (1分)(4)建立档案(1分)(5)维护保养 (1分)(6)检验检测 (1分)(7)消除事故故障;(1分) (8)报废注销 (1分)(9)应急救援或预案 (1分)(l0)机构或人员 (1分)(11)试运行或检查 (1分)(12)持证上岗 (1分)(13)教育 (1分)(14)宣传 (1分)(15)培训 (1分)3(分值6共分,最多得3分,回答正确超过3分得3分,小于3分累计计分)本(厂)单位(1分)的安全(1分)、生产(1分)、技术(1分)等有关人员以及本单位代表(1分)或有关部门(2分)。4(分值共13分,最多得10分,回答正确超过10分得10分,小于10分累计计分。只答事故报告提纲最多得6分)(1)事故发生时间:2005年12月3日 (1分)(2)事故发生地点:机械力加工车间 (1分)(3)事故过程描述 (1分)(4)事故受害人:小陈 (1分)(5)事故类别:重伤事故 (1分)(6)事故类型:起重伤害 (1分)(7)事故性质:责任事故 (1分)(8)事故责任者:小陈或小李或小陈与小李 (1分)(9)事故直接原因:(2分,答出一顶给1分)①开动、关停机器时未给信号;②在起吊物下作业、停留(10)事故间接原因:未按照操作规程作业 (1分)(11)建议措施:加强教育培训,增强安全意识 (2分)编辑;朱振尧
你爽够了贞操没了
安新强主讲MTP中层干部核心管理技能提升训练培训师:安新强【安新强老师介绍】:安新强老师,著名绩效管理专家,高级人力资源管理师,团队执行力和领导力专家,团队职业化训练师,国际职业培训师协会高级培训师,北京大学、浙江大学、中山大学等多所著名大学的客座教授。曾任世界500强企业人力资源总监,积累了丰富的企业管理实践经验。安老师在实践中独创的“6S绩效管理理论和方法”是让绩效管理落地的有效工具,是实现企业战略目标的有效载体,在业界拥有较高的声望。安老师在国内专业刊物上发表了上百篇专业研究文章和案例。其中部分文章还荣获相关领域金奖、银奖,并被编辑录入北京大学、浙江大学的MBA教材中,影响广泛。培训时间:2天 【课程大纲】:第一讲:中层干部如何准确把握自身的---角色与职责、必备的能力与素质一、企业呼唤高素质的中层职业经理人二、中层干部所扮演的六大角色---信息沟通角色人际关系角色决策者角色……三、如何预防工作中的角色错位(典型的上中下三种角色错位)四、准确把握你的的管理范畴与主要职责---责、权、利的对等五、优秀主管面对工作应有的八大意识六、主管在工作中常犯的八种错误七、日常管理容易陷入的八大误区八、成功主管必须具备的十五项能力九、成功主管的十项准则---如何修炼十、了解与认识你的IQ、EQ、AQ【案例分析与小组研讨】■管理人员类型分析与缺陷认知。■IQ、EQ、AQ对工作与事业的作用与影响第二讲:培养自己和下属的责任意识,与职业行为素养一、作为主管该负起的责任二、如何提高下属的责任意识三、如何替上司分担责任,成为上司的得力助手---成长的阶梯四、如何替下属承担责任---个人魄力的提升五、诺基亚与惠而浦世界500强企业对职业经理人的十大行为要求【案例分析与讨论】第三讲:工作目标的制定、计划与实施一、如何配合公司目标—制定部门班组目标二、达成型工作目标解决问题型工作目标例行型工作目标如何来制定、计划与达成三、目标之设定--SMART原则四、目标设定的八个步骤五、从总体目标到实施计划---计划的六大要素,如何做到详细、实操性强、避免所犯错误六、如何准确把握和实施当月的重点工作,和预测、计划好下月的工作。七、计划的实施与跟进(你强调什么就检查什么,你不检查就等于不重视)【案例分析与研讨:多家外企目标管理成功案例分享】 第四讲:如何发掘和解决工作中存在的问题一、为何工作中存在大量问题却视而不见,解而不除?二、十大错误观念影响问题的发现与解决三、面对问题的心态四、管理人员思考与解决问题的五个维度五、如何从人、机、物、环、管理中找出问题、消除浪费六、如何建立和推广“问题提案建议制度”七、如何与相关部门及时、有效,协作解决问题八、解决问题的技巧与方法---软硬手法的结合【案例研讨分析:知名外企解决问题成功经验分享】第五讲:培养和提升管理人员的执行能力一、执行力——从规划到结果的推进器二、为什么执行不力,原因何在?三、执行不力的十大原因四、管理干部面对执行力的五大态度五、结果与任务六、现代主管应具备的职业人格七、如何提升自己的执行力?八、如何贯切与检查下属的执行力?九、执行实用工具YAYC制度十、如何培养和塑造自己成为执行型人才十一、如何打造自己团队的执行力【案例分析与讨论】 第六讲:中层干部的时间管理与授权能力一、中层干部对个人、对组织的时间管理二、时间管理对工作业绩的影响三、常见的时间管理误区四、抓住日常管理要点、决定重点管理项目五、跳出时间的陷阱、养成良好的时间管理习惯六、如何对时间进行规划,减少工作中的“救火”现象七、授权能力---学会分身术与提高你的工作分派能力八、授权的意义、重要性、以及有效授权的三个要素九、有效授权的五个原则、方法与步骤十、有效授权的艺术与管理十一、如何预防和解决授权中出现的问题【案例分析与讨论】第七讲:管理人员应具备的沟通能力──管理的核心一、正视沟通及其重要性---70%的正确解读二、沟通的原则、心态、与技巧(决定你的人缘)三、沟通障碍的产生与防范四、有效处理冲突的六大技巧(进退有方)五、报告、联系、商讨(日本团队的精髓)六、如何与下属建立相互依赖的关系七、如何与上级进行积极有效的沟通(怎样才能成为上司的得力助手)八、如何与同级进行配合与协作(如何获得相关部门与同事的支持与配合)【案例研讨分析】第八讲:员工的培养与激励,构建高绩效的工作团队---成为教练性主管一、员工心态培养---态度决定一切二、培养部下应有的态度三、员工消极情绪根源与结果分析四、如何做好教育训练---训练四步曲五、OJT训练的五项基本原则六、绩效辅导四个重点七、如何激发部属的工作热情(情景领导)八、良好氛围塑造应注意的三个方面九、指责部属的正确方法(如何规避负面影响)十、如何处置表现不良的部属十一、如何处理员工与员工之间、管理人员与员工之间的矛盾十二、增进团队协作精神---将个人、部门及公司的目标相结合十三、如何来消除或减少组织中的种种内耗【案例分析、分组研讨,结合工作实际,互动发表】第九讲:中层干部的魅力领导一、中层干部如何由管理者向领导者转变二、如何建立自己在同事、下属中的威望,得到上司的信任三、机会在哪里、特质是什么四、认识自己、负起责任与培养自信五、把自己的想法变成下属的自愿六、打造个性,魅力领导---气势、气度、气量七、在团队中体现自己,完善自身八、如何把能干的、高绩效的队伍带出来九、无为才能够无不为十、中层干部的自我修炼【案例分析与研讨】第十讲:中层干部应具有的危机意识一、社会的快速发展与急剧变化给企业和管理干部带来的机遇与挑战二、如何识别与洞察显性危机与潜在危机三、如何预防危机的发生四、面对危机时如何来应对五、管理人员应经常保持的八条危机意识六、工作方面的五项自我评鉴七、中层干部应具备的五种良好习惯八、中层干部自我提升与成长规划【案例研讨分例】第十一讲:综合案例分析与疑难问题解答
菇凉我天生傲骨
锅炉证需要去质监局(质量技术监督局)培训报考,或者找机构代办。烧锅炉需要特种设备作业人员证,就是质监局颁发的G1、G2、G3三个级别证书,根据额定工作压力和锅炉考不同级别证书。
培训对象:准备从事司炉工作的人员;在岗但无操作证人员。
培训内容:燃气燃油锅炉的基本知识,燃油燃气及其燃烧,燃气燃油锅炉本体的借本结构,燃煤锅炉改燃气的安全技术,锅炉用燃烧器,燃气燃油锅炉附件。
自动控制原理和点火程序,燃气燃油锅炉操作规程及故障排除,程序控制器与燃烧器控制,压力、温度、火焰传感器及其控制,水位传感器及水位控制等。
锅炉证各等级区别:
(一)I级,额定工作压力小于或者等于且额定蒸发量小于或者等于的蒸汽锅炉,以及额定功率小于或者等于的热水锅炉、有机热载体锅炉;
(二)II级,额定工作压力小于的蒸汽锅炉,以及热水锅炉、有机热载体锅炉;
(三)III级,额定工作压力大于或等于的蒸汽锅炉。
以上内容参考:百度百科-锅炉工程师
你存在我婶婶的脑海里
注册安全工程师考试必备知识点 1物体打击 失控物体的惯性力造成的人身伤害事故。如落物、滚石、锤击、碎裂、崩块、砸伤等造成的伤害,不包括爆炸、主体机械设备、车辆、起重机械、坍塌等引发的物体打击。 2车辆伤害 企业机动车辆在行驶中引起的人体坠落和物体倒塌、下落、挤压造成的伤亡事故。如机动车辆在行驶中的挤、压、撞车或倾覆等事故,在行驶中上下车、搭乘矿车或放飞车所引起的事故,以及车辆运输挂钩、跑车事故。 3机械伤害 指机械设备与工具引起的绞、辗、碰、割戳、切等伤害。如工件或刀具飞出伤人,切屑伤人,手或身体被卷入,手或其他部位被刀具碰伤,被转动的机构缠压住等。 常见伤害人体的机械设备有:皮带运输机、球磨机、行车、卷扬机、干燥车、气锤、车床、辊筒机、混砂机、螺旋输送机、泵、压模机、灌肠机、破碎机、推焦机、榨油机、硫化机、卸车机、离心机、搅拌机、轮碾机、制毡撒料机、滚筒筛等。但属于车辆、起重设备的情况除外。 4起重伤害 从事起重作业时引起的机械伤害事故。包括各种起重作业引起的机械伤害,但不包括触电,检修时制动失灵引起的伤害,上下驾驶室时引起的坠落式跌倒。 起重伤害事故是指在进行各种起重作业(包括吊运、安装、检修、试验)中发生的重物(包括吊具、吊重或吊臂)坠落、夹挤、物体打击、起重机倾翻、触电等事故。 5触电 电流流经人体,造成生理伤害的事故。适用于触电、雷击伤害。如人体接触带电的设备金属外壳或棵露的临时线,漏电的手持电动手工工具;起重设备误触高压线或感应带电;雷击伤害;触电坠落等事故。 6淹溺 因大量水经门、鼻进入肺内,造成呼吸道阻塞,发生急性缺氧而窒息死亡的事故。适用于船舶、排筏、设施在航行、停泊、作业时发生的落水事故。 7灼烫 强酸、强碱溅到身体引起的灼伤,或因火焰引起的烧伤,高温物体引起的烫伤,放射线引起的皮肤损伤等事故。适用于烧伤、烫伤、化学灼伤、放射性皮肤损伤等伤害。不包括电烧伤以及火灾事故引起的烧伤。 8火灾 造成人身伤亡的企业火灾事故。不适用于非企业原因造成的火灾,比如,居民火灾蔓延到企业。此类事故居于消防部门统计的事故。 9高处坠落 人由站立工作面失去平衡,在重力作用下坠落引起的伤害事故。适用于脚手架、平台、陡壁施工等高于地面的坠落,也适用于山地面踏空失足坠入洞、坑、沟、升降口、漏斗等情况。但排除以其他类别为诱发条件的坠落。如高处作业时,因触电失足坠落应定为触电事故,不能按高处坠落划分。 10坍塌 建筑物、构筑物、堆置物的等倒塌以及土石塌方引起的事故。适用于因设计或施工不合理而造成的倒塌,以及土方、岩石发生的塌陷事故。如建筑物倒塌,脚手架倒塌,挖掘沟、坑、洞时土石的塌方等情况。不适用于矿山冒顶片帮事故,或因爆炸、爆破引起的坍塌事故。 11冒顶片帮 矿井工作面、巷道侧壁由于支护不当、压力过大造成的坍塌,称为片帮顶板垮落为冒顶。二者常同时发生,简称为冒顶片帮。适用于矿山、地下开采、掘进及其他坑道作业发生的坍塌事故。 12透水 矿山、地下开采或其他坑道作业时,意外水源带来的伤亡事故。适用于井巷与含水岩层、地下含水带、溶洞或与被淹巷道、地面水域相通时,涌水成灾的事故。不适用于地面水害事故。 13放炮 施工时,放炮作业造成的伤亡事故。适用于各种爆破作业。如采石、采矿、采煤、开山、修路、拆除建筑物等工程进行的放炮作业引起的伤亡事故。 14瓦斯爆炸 可燃性气体瓦斯、煤尘与空气混合形成了达到燃烧极限的混合物,接触火源时,引起的化学性爆炸事故。主要适用于煤矿,同时也适用于空气不流通,瓦斯、煤尘积聚的场合。 15火药爆炸 火药、炸药及其制品在生产、运输、储藏的过程中发生的爆炸事故。适用于火药与炸药在加工配料、运输、储藏、使用过程中,由于震动、明火、摩擦、静电作用,或因炸药的热分解做用,发生的化学性爆炸事故。 16锅炉爆炸 锅炉发生的物理性爆炸事故。适用于使用工作压力大于、以水为介质的蒸汽锅炉。但不适用于铁路机车、船舶上的锅炉以及列车电站和船舶电站的锅炉。 17容器爆炸 压力容器破裂引起的气体爆炸,即物理性爆炸。包括容器内盛装的可燃性液化气在容器破裂后,立即蒸发,与周围的空气混合形成爆炸性气体混合物,遇到火源时产生的化学爆作,也称容器的二次爆炸。 18其他爆炸 凡不属于上述爆炸的事故均列为其他爆炸事故,如: ①可燃性气体如煤气、乙炔等与空气混合形成的爆炸; ②可燃蒸气与空气混合形成的爆炸性气体混合物如汽油挥发气引起的爆炸; ③可燃性粉尘以及可燃性纤维与空气混合形成的爆炸性气体混合物引起的爆炸; ④间接形成的可燃气体与空气相混合,或者可燃蒸气与空气相混合(如可燃固体、自燃物品,当其受热、水、氧化剂的作用迅速反应,分解出可燃气体或蒸气与空气混合形成爆炸性气体),遇火源爆炸的事故。 炉膛爆炸,钢水包、亚麻粉尘的爆炸,都属于上述爆炸方面的,亦均属于其他爆炸。 19中毒和窒息 人接触有毒物质,如误吃有毒食物或呼吸有毒气体引起的人体急性中毒事故,或在废弃的坑道、暗井、涵洞、地下管道等不通风的地方工作,因为氧气缺乏,有时会发生突然晕倒,甚至死亡的事故称为窒息。两种现象合为一体,称为中毒和窒息事故。不适用于病理变化导致的中毒和窒息的事故,也不适用干慢性中毒的职业病导致的死亡。 20其他伤害 凡不属于上述伤害的事故均称为其他伤害,如扭伤,跌伤,冻伤,野兽咬伤,钉子扎伤等。
枯叶蝶飞不过旧夏
注册安全工程师考试科目分为四科。
分别是:《安全生产法及相关法律知识》《安全生产管理知识》《安全生产技术》和《安全生产事故案例分析》,前三个科目的考试题型为客观题,在答题卡上作答;《安全生产事故案例分析》的题型为主观题,即根据所给出的案例内容,回答所提出的问题,答案写在试卷上。
凡遵守中华人民共和国宪法、法律、法规,具有良好的业务素质和道德品行,具备下列条件之一者,可以申请参加中级注册安全工程师职业资格考试:
(一)具有安全工程及相关专业大学专科学历,从事安全生产业务满5年;或具有其他专业大学专科学历,从事安全生产业务满7年。
(二)具有安全工程及相关专业大学本科学历,从事安全生产业务满3年;或具有其他专业大学本科学历,从事安全生产业务满5年。
(三)具有安全工程及相关专业第二学士学位,从事安全生产业务满2年;或具有其他专业第二学士学位,从事安全生产业务满3年。
(四)具有安全工程及相关专业硕士学位,从事安全生产业务满1年;或具有其他专业硕士学位,从事安全生产业务满2年。
(五)具有博士学位,从事安全生产业务满1年。
(六)取得初级注册安全工程师职业资格后,从事安全生产业务满3年。
以上内容参考:百度百科-注册安全工程师