二级建造师怎么增加收入

二级建造师对工资的提升帮助不是特别大，每个月可以提升800到1千元左右吧！

工资待遇一般要高1000—1500元左右！！！！不同省市（单位）的薪资待遇略有不同，具体待遇请以当地实际情况为准！！！！

看工作能力。二级建造师只能帮求职者在同等情况下更容易被录用，工资提升还是要看个人能力。

1、工作优势考下来二级建造师，公司面试的时候将成为您的一个闪光点，更是您进入好单位的一个敲门砖;如果你有二级建造师证书，在公司上班，工资待遇就比一般的高1000—1500元。这样一来起点就比别人高很多。同时公司对你的培养方向和培养的目标将会有很大的针对性，至于培养目标，基本上就是公司的项目经理这个职务。因为做项目经理，二级建造师这个条件是必须具备的。2、挂靠优势如果你考下来二级建造师证，不从事本行业的工作，那你可以把证书挂靠出去，一年什么也不用做，也能纯收入8000—16000元(以北京为例)，也是一笔不小的收入。目前全国的二级建造师挂证市场还有很大的缺口。对于一些家庭不太富裕的同学来说，这不仅比每周做兼职来得轻松，更能为家里减轻更多负担。另外现在很多同学担心挂靠会不会有风险，在这里很明确地告诉大家，不会有任何风险。这是因为现在挂靠都采取“挂证不挂章”的方式。企业并不能拿你的证书私自承接项目，也无法接。所以挂靠其实并无任何风险，大家大可以不必担心。企业拿你的证书只是为了在资质升级、承接更大项目时使用，并不会对你造成任何影响。

具体要看单位的薪资涨幅制度！

收入方面：如果是挂自己公司，大部分公司工资奖励为：一次性给一万元左右+每月工资多发几百到一千元左右不等。如果是挂外公司：根据地方以及专业不同价格不同，价格区间大多1-3万年。（风险大慎行）考证过程都是一段个人奋斗史，让人懂得天道酬勤，让人知道学习做事要有方法，从某种角度来说，这才是证书给人带来的最大收获。

二级建造师从业人员的工资水平全国没有统一标准。全国各地的工资取决于多种因素，如：地区差价，企业等级，企业效益，企业规模，从事建筑工作的年限，技术水平，工作能力，所做的工程项目的量，等等。总之，要依据以上多种情况来决定。当然二建是企业的执业人员，要比普通工作人员的技术等级高，所以工资的年薪起码在10万元以上。这个数字仅供参考，最终还是以当地情况来决定。

有了二建证书可以成为项目经理，另外企业在用人方面常常看重四个重要指标：职称、证书、履历、学历。有了证书加持，肯定没什么坏处。另外考过二级建造师会有一次性补贴上万元；每个月证书津贴几百到小几千元不等；证书挂项目补贴每月数千元；某些紧缺专业证书公司内部重金悬赏等等。证书越多，挣得越多