确认劳务收入会计分录

(1)实际发生劳务成本时 借：劳务成本贷：应付职工薪酬（2)预收劳务款时 借：银行存款贷：预收账款(3)确认劳务收入并结转劳务成本时 借：预收账款贷：主营业务收入 借：主营业务成本贷：劳务成本

1、收到劳务费收入

借：现金(或银行存款)

贷：其他业务收入(或主营业务收入)

2、发生的劳务费支出

借：其他业务支出(或主营业务成本)

贷：银行存款(或应付工资等)

3、提税金

借：其他业务支出(或主营业务税金及附加)

贷：应交税金--营业税、城建税

贷：其他应交款--教育费附加

4、结转税金

借：本年利润

贷：其他业务支出(或主营业务税金及附加)

扩展资料：

税法规定

1、个人取得的劳务报酬收入，应当交纳个人所得税。应交税款=（劳务报酬收入-费用扣除额）*税率。根据题中情况，相关的费用扣除额和适用税率为800元和20%。

2、劳务报酬项目应交的个人所得税，由支付人为扣缴义务人。扣缴义务人应当按照税法规定，向其主管税务机关交纳。

3、帐务处理问题。根据会计制度、税法及相关法规的规定，企业支付的劳务费支出，不构成工资总额，应当计入“管理费用——劳务费”科目，并不计提职工福利费、工会经费、职工教育经费。

不交纳各项社会保险金和住房公积金。在计算应交企业所得税时，劳务费应当在当地税务机关规定的劳务费扣除标准（注意，不是工资标准，如计税工资标准等）内，据实扣除。

工资薪金所得, 适用超额累进税率,税率为百分之三至百分之四十五。税率表：

级数 含税级距 税率(%) 速算扣除数，税法规定：劳务报酬所得的应纳税所得额为：每次劳务报酬收入不足4000元的，用收入减去800元的费用；每次劳务报酬收入超过4000元的。

用收入减去收入额的20% ， 税率为20% 。例如：A销售人员当月提成1800元，要交（1800-800）*20% = 200 元个税； 当月提成5000元，则要交5000*（1-20%）*20% = 800 元个税。

单次应纳税所得额不超过2万的：应纳税额=应纳税所得额*20%。单次应纳税所得额超过2万元的，不超过5万元的：应纳税所得额*30%-2000。单次应纳税所得额超过5万的：应纳税额=应纳税所得额*40%-7000。

参考资料来源：百度百科-劳务费

劳务费1000和管理费200都不属于工人工资，只是你们公司委托劳务公司代发工资的劳务费，全部入“管理费用”比较合适，至于保险费100如果是工人的保险，则应该算是成本比较合适。

借：银行存款1.17a贷：主营业务收入-劳务收入a应交税费-应交增值税17%a（主营运输服务11%，主营高新技术服务6%）

劳务工人的工资不能进入生产成本科目中，只能计入制造费用，保险费相同，会计分录为：借：制造费用-劳务费1300贷：银行存款1300

借：主营业务收入贷：银行存款（或应收账款）借：主营业务成本贷：银行存款（或其他应付科目）