会计师事务所数量

据财政部早前发布的数据显示，截至2018年12月31日，全国共有执业注册会计师109352人，合伙人、股东33768人。截至2018底，全国共有会计师事务所7862家（不含分所），其中合伙制会计师事务所3878家，有限责任会计师事务所3984家，为全国3000多家上市公司、1万多家新三板企业和400多万家企事业单位提供审计鉴证和其他专业服务

市场竞争激烈。自2000年以来，我国会计师事务所的数量在不断增多，截止到2009年底，我国会计师事务所的数量已由2001年的4287家发展到7605家，9年时间的增长幅度近78%。若以经济发展较为迅速的深圳市为例，2002年底该市事务所数量为65家，到2011年底事务所数量已增加到263家，10年时间事务所数量增长了近4倍。随着事务所数量的增多，我国本土会计师事务所之间竞争激烈，同时，国际四大会计师事务的存在也进一步加剧了市场竞争的程度。从2011年我国会计师事务所收入排名中我们可以看出，排名前四位的仍然是国际“四大”会计师事务所，其收入占我国会计师事务所总收入的41.19%，而包括本土事务所在内的前十位会计师事务所收入占60.29%.若仅以国际“四大”会计师事务所中排名最低的毕马威事务所的收入进行比较，其收入是我国本土事务所排名第一的中瑞岳华会计师事务所收入的1.80倍。可见，“四大”国际所的存在大大抢占了我国本土事务所的审计资源，从而加剧了我国审计行业的市场竞争，很大程度上推动了我国审计行业的低价竞争行为。可见，由于事务所数量不断上升所带来的生存压力，不仅使我国本土所之间的竞争加剧，普遍存在低价竞争行为，就连国际“四大”会计师事务所也可能同本土所一样采取了低价竞争的策略。（二）缺乏高质量审计需求。在这种审计市场不需要高质量审计的大环境下，企业在选择会计师事务所时，服务质量就不会成为主要决定因素，而会计师事务所也很难针对各企业的经营特点采取差异化高水平经营战略，从而审计费用的高低就成为双方关注的重点。三、“低价竞争”行为对审计质量的影响从我国上市公司目前的股权结构看，股权要幺过于分散，要幺过于集中。在股权过分分散的情况下，持有公司股票的小股东们只是关心股票价格的涨幅，至于公司到底要选聘哪家事务所则不是他们考虑的重点，这种局面导致股东大会如同虚设，实质上将审计师聘用和解聘的权利集中在了管理公司的经理人身上。在股权过于集中的情况下，这时候的大股东一般也是公司的高级管理人员，即使股东大会照常召开，大股东们也会趋于自身的利益对小股东们进行压制，所以本质上还是由经理人掌握了决定事务所的权力。因此，低价竞争行为会对审计师的审计独立性带来负面的影响。

我是来自河池学院汉语言文学一名大四的毕业生，我有一个舍友就是这个专业的啦，这个专业的毕业薪资还是不错的噢。

目前财务行业中，80%的人在做财务会计，20%的人在做管理会计。

财务会计的工作包括核算、财务报表、税务、资金，核算中的大部分记账工作，出财务报表和审计的工作等都可以被替代，而核算工作中需要人来制定会计政策，税务工作中需要高端人才来做税务筹划，资金方面需要人做资金筹划，这些不会被替代。未来，80%的财务会计很可能被智能财务替代。

而管理会计的工作，一部分属于业务层，包括成本管理，营运管理，预算管理，绩效管理。另一部分属于战略层，包括投资管理，融资管理，风险管理和战略管理。

管理会计中，20%的人主要职能是制定规则和筹划，其中只有20%的工作内容会被替代，相应被释放的精力能用来做沟通、判断、决策等更有价值的工作。

不要一直做财务会计，得学会提升自己并及时转行。先做财务会计，成本会计，总账会计，然后转财务分析，税务筹划，数据分析，咨询，管理会计等等这些方向，也可以毕业后就去事务所，考CPA，走审计方向，以后做税务筹划，咨询等等都有前途。

虽然热门行业的会计工资会高一些，但是会计和行业的关系，还与会计岗位职能有关。简单来说，越高端的岗位受行业影响越大，而越低端的岗位受影响越小。很多大公司的基础会计工作都找外包公司做，因为这些工作只有机械性的入账。