hr转行注册会计师

丧心疯失心狂
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我姓陈却衬不出我的心酸我姓刘却留不住要走的你

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职场中,想要转行或者在行业中转岗的跳槽者不在少数。转岗难,转行更难。如果简历上的求职意向和你以前积累的工作经验大相径庭,面试官会看着糊涂,往往30秒内就把你“开除”了,导致简历经常石沉大海。很多求职者对此甚为苦恼:想要转行或转岗,简历该怎么写?
  记者了解到,企业在招聘时,对经验对口的求职者都应接不暇,HR们基本不会考虑转行和转岗的求职者,因为他们在目标职位上的经验空白对企业来说无疑是一个风险。当然,如果你的简历足够“与众不同”,能表达出你对该岗位的浓厚兴趣、你完善的职业规划、你对目标岗位的工作思路,相信有眼光的HR会给你一个面试机会。
  这里给出成功转岗和转行的简历实例各一个,也许从这两份简历中,你也能学会一招。
  实例1:针对“目标职位”写求职信
  金先生,2022年工作经验,先后在制造、电子、服务行业工作,从事过培训、咨询、项目等工作。虽然先后从事着不同的工作,然而金先生一直对人力资源工作有浓厚的兴趣。不久前,他又一次递出简历,想要谋取一份HR经理或者组织发展部经理的职位。
  简历撰写特点:
  一眼望去,金先生的简历打破了传统的撰写格式。他简化了对以往经验的描述,而重点突出对职位的理解以及自己的心得体会,看上去像是一份简历和求职信的结合体。他的简历是这样写的:
  第一部分是个人的基本信息介绍;
  第二部分立即写到了“求职意向”——HR经理。他详细阐述了自己对HR工作的兴趣,长期以来的心得体会,以及在从事其他岗位时与多个HR共事时间接得出的经验。另外,金先生以前在从事项目工作时也经常参与面试招聘活动,因此他还突出了自己在人才甄选上的心得和经验。
  第三部分,金先生概括了自己若能够从事HR工作,将要施行哪些措施,以及希望达到的效果。
  第四部分,简单罗列以往2022年的工作经验。由于这些经验大多与HR无关,因此简述。
  第五部分,罗列一些自己符合HR工作的格素质,比如耐心、细致、善于倾听、善于与各部门协同合作、有较强的学习能力等。
  这样的简历投出以后,由于撰写格式与众不同,且求职意向明确,很容易吸引HR的眼球,得到面试的机会。
  实例2:巧用技巧,转换角度
  谢先生,大专学历,在电子行业工作近2022年,从事过电子技术工程师、高级工程师、项目兼元件采购、生产厂长等职位,并且被公司外派到加拿大工作3年,从事电子工程和流程工作,英语流利。
  本次回国,谢先生感觉自己在电子行业已经从事了从技术到项目的工作,很难有更大的突破。被咨询业的金领收入和较高的社会地位所吸引,谢先生很希望成为一名“咨询师”,从事咨询工作。然而他意识到,就算自己2022年的技术工作经验能写满满3页纸,可没有一条经验和咨询沾边,这样的简历怎能受到HR的青睐?况且自己学历只有大专,而咨询师给人的感觉都是高学历人群,自己能否达成所愿?对此谢先生非常苦恼。
  简历撰写特点:
  经过专家的指点,谢先生认识到,其实咨询工作并非高不可攀。虽然谢先生没有从事过真正的咨询工作,但是他在电子行业内的多年经验,却是从事电子行业咨询工作必不可少的。谢先生有技术背景、生产经验,熟悉电子类企业研发、生产、等各部门工作流程,又有国外培训和工作经验,且英语流利,这些都是转岗的资本。而且他后几年的工作,已经在逐步充当一个“企业内部咨询师”的角色。
  受到专家的启发,谢先生转岗的思路一下子变得清晰起来。于是,他在简历撰写上使用一些“技巧”,转换了叙述的角度。在罗列多年工作经验时,他弱化了技术类的具体工作,而突出技术支持、技术咨询的工作经验;弱化技术优势,而着力突出自己熟悉企业运作、了解企业运营流程、了解各部门工作、经常参与各部门流程和问题解决等优点;最后,强调自己对于咨询工作的喜爱,罗列自己在国外参与的一些咨询类培训和课程,并展示自己和咨询业相符的工作风格,如愿意在高压下工作,喜欢寻找问题解决方案,喜欢富有挑战的工作,有良好的与人沟通能力等。
  修改后的简历投出后不久,谢先生接到了一家知名外资咨询公司的面试。

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灵空的心

【会计事务所的部门】
会计服务-Accountant
审计服务-Audit s
税务服务-Tax Services
法律咨询-Law
人力咨询-HR advisory
咨询-Mament advisory
财务顾问-Financial advisory
资产评估-Asset Evaluation
工程造价-Pject Cost
【概述】
会计师事务所(Accounting Firms)是指依法承担注册会计师业务的中介服务机构,是由有一定会计专业水平、经考核取得证书的会计师(如中国的注册会计师、的执业会计师、英国的特许会计师、的公认会计师等)组成的、受当事人委托承办有关审计、会计、咨询、税务等方面业务的组织。中国对从事证券相关业务的会计师事务所和注册会计师实行许可证制度。

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为何弃疗难能治好

会计服务-Accountant
审计服务-Audit s
税务服务-Tax Services
法律咨询-Law
人力咨询-HR advisory
咨询-Mament advisory
财务顾问-Financial advisory
资产评估-Asset Evaluation
工程造价-Pject Cost
【概述】
会计师事务所(Accounting Firms)是指依法承担注册会计师业务的中介服务机构,是由有一定会计专业水平、经考核取得证书的会计师(如中国的注册会计师、的执业会计师、英国的特许会计师、的公认会计师等)组成的、受当事人委托承办有关审计、会计、咨询、税务等方面业务的组织。中国对从事证券相关业务的会计师事务所和注册会计师实行许可证制度。

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荆棘的我

会计师事务所是指依法承担注册会计师业务的中介服务机构,是由有一定会计专业水平、经考核取得证书的会计师如中国的注册会计师、的执业会计师、英国的特许会计师、的公认会计师等组成的、受当事人委托承办有关审计、会计、咨询、税务等方面业务的组织。中国对从事证券相关业务的会计师事务所和注册会计师实行许可证制度。
会计师事务所根据行业资质会衍生出非会计、审计、税务的服务。比如资深会计师事务所可为上市公司进行IPO融资。通过对某些行业的常年服务,还可进行行业质的资产评估。典型的有房地产资产评估、无形资产评估等。
会计服务-Accountant
审计服务-Audit s
税务服务-Tax Services
法律咨询-Law
人力咨询-HR advisory
咨询-Mament advisory
财务顾问-Financial advisory
资产评估-Asset Evaluation
工程造价-Pject Cost

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魅力帅气她爷们温柔动人她媳妇

题主好,cpa考试本来专科学历就可以报名!根据2022年的注册会计师数据报报告,大专学历考生就占据了82%,专科生拥又CPA证书会怎样呢?
不是你想象的学历低了考什么都没用,更不是学历低自己就什么都不行,太难了!反而专科生考CPA,拿到证书找工作HR更赏识,因为你是专科学历,能拿下CPA证书是不是要付出更多的努力?
专科生可以进会计师事务所吗?
注册会计师的含金量很高,在一定程度上是可以弥补学历上的差距,但是想要进顶尖的会计师事务所,还需要提高个人能力!
不少事务所更青睐财务专业毕业的学生,是因为他们具备审计思维。对于专科生而言,当你具备一定的审计思维,或者可以处理好一些审计业务的时候,相信你也会有更好的发展!
这是一个最好的时代,只要你努力拿下CPA,即使你只是专科学历,也能凭借一本证书拥有各种优先特权;

这也是一个最坏的时代,只要你稍微松懈,就会不进则退,一转眼之间就被时代所抛弃。

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