注册会计师升级方案

学历和技能提升。这个很有必要，学历提升方面，一些提升专业技术；一些人提升水平，如读MBA。提升技能可以考取行业证书，例如注册会计师，高级物流师这些。行业技术学习。每年都要了解掌握行业最新发展技术，学习使用案例。至少，在你们公司，你是最懂行的。有可能的话，结合你们公司，写上一篇论文发表那就更好了。

有用。非会计专业考注册会计师证书可以弥补学历差距、是非财会人员进入财会行业的发言权、也是升职加薪的法宝。
很多在职人员在求职的时候都会遇到学历硬伤，特别是北上广这样的一线城市，大多要求本科以上学历，对于毕业好多年的在职人员来说，想要找到一个好的发展平台，再去弥补学历会困难重重，最好的解决方案是提升能力，即提升除学历之外的各项素质，注册会计师证报考门槛低，证书用途广，适合弥补学历差距。
非财会人员通过考会证书，不仅可以帮助自己顺利实现转行成功，有了这证书，在财会界也能更快地得到业内人员的认可，更具有话语权。

想要在公司从事高级职位，财务方面知识是必不可少的，特别是注册会计师这样的高含金量证书，是很多领导晋升到财务总监、CFO、合伙人等重要岗位的实力象征。

一、2022年会计师事务所执业质量检查工作要与“国际化建设年”活动方案要求的执业准则对标提升活动相结合。促进准则落地生根、提升事务所执业质量是行业年度执业质量检查工作和执业准则对标提升活动的共同目标。通过开展行业年度执业质量检查工作，加强行业和服务，促进事务所不断完善自身质量控制体系，提升风险控制水平和整体执业质量；通过开展执业准则对标提升活动，落实事务所执业质量主体责任，督促事务所对照执业准则自查自纠，不断提升自身的执业水平。

二、2022年会计师事务所执业质量检查工作继续坚持质量控制体系检查与项目质量检查并重、技术程序检查与职业道德检查并重、完善检查技术与建立检查质量保证机制并重、检查制度改革与检查专家队伍建设并重、落实审计责任与落实注协责任并重等“五个并重”原则。同时，要注意总结事务所在质量控制和风险方面的经验和不足，促进提升事务所及注册会计师的职业道德水平和执业质量。

三、请各省级注协根据中注协《2022年全国会计师事务所执业质量检查工作方案》（详见附件1）要求，因地制宜制定本地区的会计师事务所执业质量检查工作方案，确定本地区2022年会计师事务所检查名单（表式详见附件2）和执业准则对标提升活动安排，并于2022年6月30日前报中注协（业务部）备案。

四、2022年会计师事务所执业质量检查工作和对标提升活动要坚持“全国一盘棋”和分工协作。中注协负责组织证券资格会计师事务所的执业质量检查工作和对标提升活动，各地注协负责组织在本地区注册的非证券资格会计师事务所的执业质量检查工作和对标提升活动。中注协要加强对各地注协执业质量检查工作和对标提升活动的业务指导。

五、执业准则对标提升活动实行总所负责，并与事务所内部监控相结合。总所负责组织开展全所的对标提升活动并向协会提交相关报告。事务所对标提升活动要根据自身实际，落实但不局限于事务所内部监控的政策与程序。通过对标提升活动，促使事务所执业准则落实水平上一个台阶。除2022年接受执业质量检查的事务所自查报告按统一要求（详见附件2）上报外，其他事务所的对标提升情况报告主要包括以下内容：一是事务所自查自纠的方式、内容等情况；二是自查自纠发现的主要问题，包括质量控制体系和项目质量两个方面；三是自查结果的处理和传达，以及准备采取的后续改进措施（比如：完善质量控制制度、强化相关业务培训、增强专业技术力量）。

六、请各省级注协在2022年12月10日前，将本地区的2022年会计师事务所执业质量检查工作总结和会计师事务所执业质量检查处理结果汇总表（表式详见附件3）报中注协（业务部）。检查工作总结应对事务所对标提升活动的开展情况、事务所执行准则实际情况，以及针对事务所开展的帮扶措施等进行总结并单独列示。请各省级注协在2022年1月31日前将检查和处理的相关信息录入中注协行业信息。

1、注册会计师相当于黑带会计师。

注册会计师或执业计是超过“普通”会计师以外的专业财务人士。这是他们通过高等教育、培训、经验和努力工作等到的。

想要成为会计师事务所合伙人或升职到层会计师需要获得注册会计师资格。

2、每个地方都需要注册会计师。

世界各地的企业，非营利组织和都在寻找注册会计师来填补其高级财务职位。具有注册会计师资格的初级会计师在招聘和晋升方面是首选，这并不奇怪。

3、注册会计师不可或缺。

金融危机之后，企业责任已成为公司及其股东关注的首要问题。高级层依靠注册会计师来确保公司的财务健康和诚信。

4、注册会计师有需求。

由于“萨班斯 - 奥克斯利法案”，每家公司的会计部门的工作量大大增加，导致全球范围内的会计专家短缺。与此同时，根据注册会计师协会的一项研究，75％的现任注册会计师会在2022年内退休。这为想要进入这个行业创造了一个千载难逢的机会。

5、注册会计师薪酬更高。

全球招聘机构罗伯特哈夫公司的一项研究指出，注册会计师的平均收入比非注册会计师高出10％。此外，具有5年以上经验的注册会计师在公共会计师事务所薪水是80,000-110,000美元。

考试报名条件：

符合下列条件的人员，可以报名参加注册会计师全国统一考试：

（一）拥护《中华人宪法》，享有选举权和被选举权；

（二）具有完全行为能力；

（三）具有高等专科以上学校毕业学历、或者具有会计或者相关专业中级以上技术职称。

以上内容参考：百度百科——注册会计师

1、注册会计师相当于黑带会计师。

注册会计师或执业计是超过“普通”会计师以外的专业财务人士。这是他们通过高等教育、培训、经验和努力工作等到的。

想要成为会计师事务所合伙人或升职到层会计师需要获得注册会计师资格。

2、每个地方都需要注册会计师。

世界各地的企业，非营利组织和都在寻找注册会计师来填补其高级财务职位。具有注册会计师资格的初级会计师在招聘和晋升方面是首选，这并不奇怪。

3、注册会计师不可或缺。

金融危机之后，企业责任已成为公司及其股东关注的首要问题。高级层依靠注册会计师来确保公司的财务健康和诚信。

4、注册会计师有需求。

由于“萨班斯 - 奥克斯利法案”，每家公司的会计部门的工作量大大增加，导致全球范围内的会计专家短缺。与此同时，根据注册会计师协会的一项研究，75％的现任注册会计师会在2022年内退休。这为想要进入这个行业创造了一个千载难逢的机会。

5、注册会计师薪酬更高。

全球招聘机构罗伯特哈夫公司的一项研究指出，注册会计师的平均收入比非注册会计师高出10％。此外，具有5年以上经验的注册会计师在公共会计师事务所薪水是80,000-110,000美元。

考试报名条件：

符合下列条件的人员，可以报名参加注册会计师全国统一考试：

（一）拥护《中华人宪法》，享有选举权和被选举权；

（二）具有完全行为能力；

（三）具有高等专科以上学校毕业学历、或者具有会计或者相关专业中级以上技术职称。

以上内容参考：百度百科——注册会计师