护士长资格级别

护士职称与晋级由高到低依次为：主任护师、副主任护师、主管护师、护师、护士中专三年、专科或本科两年即可参加考试，获得护士职业技术资格证书获得护士职业技术资格证书并注册（初级职称）后，即可正式上班和处理医嘱。2、中专毕业五年、专科毕业三年、本科毕业两年可晋级护师（初级职称）。3、晋级护师五年后，可晋级主管护师（中级职称），再五年晋级副主任护师（副高），再五年晋级主任护师（正高）。晋级时一定要有计算机合格证书（初级、中级）。详情可咨询当地人事考试网

护理人员职称 ：护士、护师、主管护师、副主任护师、 主任护师据《2018年度卫生专业技术资格考试专业目录和考试方式》提示，从2018年起，卫生资格考试采用人机对话模式，一改以前的纸笔作答。人机系统启用后，考试相应也发生了变化：人机考试时间缩短了、题型之间操作不可逆、考试内容更加多变等等。考试宝典APP开发了与真实考试环境相同的模考系统，甄选易混淆及易出错试题，致力于帮助考生提前了解机考形式、感受考试场景、熟悉答题规则。除此之外，通过匹配专业老师细讲解题，优化解题思路和效率，便于考生更加轻松应对考试。

护士长没有行政级别，只有职称，职称可以享受相应的行政级别的待遇。护士长没有行政级别，只有职称，职称可以享受相应的行政级别的待遇。科主任，行政科室的科主任是正科级的（如院长办公室 人事处 医务科 离退休工作办公室 计财科 审计室 临床工程科 总务科 基建办公室 保卫科 信息科 采购供应科 ）。医院的业务科室没有级别，按照专业职称享受相应的级别的待遇。如（ 心血管、呼吸内科 骨科 泌尿外科妇产科 普儿科 中医科 眼 科 肿瘤、血液内科消化、肾脏内科 新生儿科 普外一科 普外二科 神经内科 口腔科 急诊科 临床介入诊疗科 心胸外科 检验科 病理科 CT、MRI科麻醉科 功能检查科 放射科 体检中心 ）。护工不属于护士序列。新入职护士若无资格证，只为护理员。护理员身份存在争议，传统概念上是（准）护士，但新的改革方案（北京正在试点）将其区分为二：将来有资格考证者，仅为过渡行业，可视为（准）护士；无资格考证者，因为永远无法成为护士，则只能是专业化的护工。护士的职务等级为（以特大型医院为例，不代表所有的医疗机构）：（病房或病区）护士长、科护士长（也可称某科室总护士长、也可配备副护士长一职）、护理部副主任、护理部主任、护理副院长（按规定应该配备此职，但大多医院都没有，国家已作出硬性规定，2010年五成三级以上医院应当配备护理副院长。可以兼任护理部主任，或护理部主任兼任院长助理等职，享受副院长待遇，类似于企业的副老总，各医院情况不同） 。二级以下医院可以施行两级管理，护理部正副主任可直接管理（科）护士长。有些小规模医疗机构可直接设总护士长，甚至护士长。情况不同，难以统一。

护士职称评定共分五级别，分别是：正高级职称：主任护师副高级职称：副主任护师中级职称：主管护师初级职称：护师护士资格：护士

护士长是行政职务，主管护师是职称，职称是要自己一级一级考的，行政职务是医院给的，但一般医院的护士长至少是主管护师了

护士长属于在医院的管理岗位，主管护师属于护理人员在职称评定中的中级职称。护理人员不一定都能当护士长，但只要努力复习考职称，就一定能是主管护师。主管护师的报考条件：具备博士学位并注册从事护理执业活动具备硕士学位经注册后从事护理执业活动满2年具备大学本科学历或学士学位，经注册并取得护师职称后，从事护理执业活动满4年具备大专学历，经注册并取得护师职称后，从事护理执业活动满6年具备中专学历，经注册并取得护师职称后，从事护理执业活动满7年对于医护们来说，确保本职工作保质保量完成的同时，也要具备拿下职称的实力，那该如何做到工作与学习的平衡？考试宝典APP深耕医学教育二十年，帮助每位学员解决个性化学习问题 ，提升学习能力，陪伴学员共同成长与进步，加速通过考试，助力职场快速晋升！