人力资源大数据分析师考试

大数据分析师报考要求如下：

1、初级数据分析师：

（1）具有大专以上学历，或从事统计工作的人员；

（2）通过初级笔试、上机考试、报告考核，成绩全部合格。

2、中级数据分析师：

（1）具有本科及以上学历，或初级数据分析师证书，或从事相关工作一年以上；

（2）通过中级笔试、上机考试，成绩全部合格；

（3）通过中级实践应用能力考核。

3、高级数据分析师：

（1）研究生以上学历，或从事相关工作五年以上；

（2）获得中级数据分析师证书。

（3）通过高级笔试、报告考核后，获取准高级数据分析师证书；

（4）考生在获得准高级证书后，在专业领域工作五年，并撰写一篇专业数据分析论文，经答辩合格，获取高级数据分析师合格证书。

扩展资料

技能要求

1、懂业务

从事数据分析工作的前提就会需要懂业务，即熟悉行业知识、公司业务及流程，最好有自己独到的见解，若脱离行业认知和公司业务背景，分析的结果只会是脱了线的风筝，没有太大的使用价值。

2、懂管理

一方面是搭建数据分析框架的要求，比如确定分析思路就需要用到营销、管理等理论知识来指导，如果不熟悉管理理论，就很难搭建数据分析的框架，后续的数据分析也很难进行。另一方面的作用是针对数据分析结论提出有指导意义的分析建议。

参考资料来源：百度百科-数据分析师

1、找到个人综合比较下来比较认可的培训机构，然后报名学习数据分析相关课程，课程学习结束后，参加培训机构与认证单位（一般类似行业协会等组织）组织的考试，考试通过后，就能够获得相应证书。2、市面上的各类证书，主要分为两大类，一类是被列入了《国家职业资格目录》的职业资格证书，在中华人民共和国人力资源和社会保障部的官网上就能够查询到。3、根据2021年12月2日发布的《国家职业资格目录（2021年版）》，一共有59项专业技术人员职业资格（其中包括33项准入类资格，26项水平评价类资格）和13项技能人员职业资格。