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维也纳的忧伤
虽然国家没有这个规定,但也并非不合理。毕竟 ,培训是由公司出钱的,等于是公司免费培养你们让你们考证。那么作为交换,你们也要至少为公司服务满多少时间才能离职。不然证书拿到手就走人了,那公司的损失谁来承担?
毕业了我们就散了
看人怎么扣,扣的什么钱,说清楚。不会出现考试不过扣你一月工资吧。扣的是不是考试补考费一百多。并且别没事谈法律,除非你不想在那干了,如果你不想干了,最好想办法让你开了你,比如什么双休假期、年假等等都是要钱的里有。
段念尘莫念初
国家没有这规定,焊工证在公司还是在个人手里,在个人手里的话可以重找单位!
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