一级造价师怎么领取河南国家补贴

1.劳动者取得证书(职业资格证书、职业技能等级证书、专项职业能力证书、特种作业操作证书、培训合格证书等)的，按规定给予补贴，原则上每人每年可享受不超过3次，同一职业同一等级不可重复享受。2.符合条件的企业职工参加岗前培训、安全技能培训、转岗转业培训或初级工、中级工、高级工、技师、高级技师培训，按规定给予职业培训补贴或参保职工技能提升补贴。并且国家早在2017年人力资源社会保障部和财政部发布《关于失业保险支持参保职工提升职业技能有关问题的通知》中就明确提出：同时符合以下条件的企业职工，可申领技能提升补贴：依法参加失业保险，累计缴纳失业保险费36个月(含36个月)以上的。自2017年1月1日起取得初级(五级)、中级(四级)、高级(三级)职业资格证书或职业技能等级证书的。

有一级建造师证书，公司会给补助多少钱？你指的是仅仅补助，不是公司用证书，是闲置的，我觉得现在的公司都不会用你的证书给你补助的

1、提升行动资金支出范围：主要用于企业职工技能培训、就业重点群体免费职业技能培训行动，以及国务院批准或国务院授权省级人民政府批准的职业技能提升行动其他支出。主要包括：职业技能提升培训补贴，对职业院校师资培训及教学改革、职业技能竞赛等基础工作支持等。2、职业技能补贴范围：参加培训且取得国家职业资格证书或职业技能等级证书、专项职业能力证书、特种作业操作证书、培训合格证（含就业创业合格证书），给予培训补贴。3、补贴标准：（1）企业新录用人员参加岗前集中培训24个学时以上的，给予企业每人300元补贴。（2）完成培训学时且取得国家职业资格证书或职业技能等级证书的：给予初级工1200元人、中级工1600元人、高级工2000元人、技师4000元人、高级技师5000元人补贴；取得培训合格证的，给予700元人补贴；初次取得特种作业操作证书的，给予800元人补贴，参加3年一次复审培训并换发新证的，给予300元人补贴。（3）高级技师参加有高技能人才培训资质的培训机构组织的技能提升培训，不少于5天且取得培训合格证书的，给予2000元人补贴。（4）企业新型学徒制培训补贴标准按中级工每人每年5000元，高级工每人每年6000元执行。实际支出低于5000元的，据实申请补贴。财政部门按规定向列入学徒培训计划的企业预支不超过50%的补贴资金，培训任务完成后企业申请其余补贴资金。对未按照计划完成培训任务的不予补贴，并收回预支的补贴资金。（5）列入年度补贴目录A类、B类职业（工种）的，培训补贴标准分别上浮20%、10%。（6）培训结束后，对可以参加国家职业技能鉴定、职业技能等级评价、专项职业能力考核、特种作业操作考核的，须组织参加鉴定或考核，优先取得国家职业资格证书、职业技能等级证书、专项职业能力证书、特种作业证书。鉴定或评价未通过的，方可发放培训合格证书，按相应标准给予补贴。4、资金申请：培训补贴原则上实行属地原则，由所在地人力资源社会保障部门、财政部门统筹管理。职业培训补贴网上申报、网上审核、联网核查和信息共享，实现“线上全省通办、线下一窗通办”、“补贴培训进系统、系统之外零补贴”。企业应提供年度补贴性职业技能提升培训申请表、培训合格人员花名册、“五类证书”复印件（证书信息能在网上查询的不再提供，下同）、垫付培训补贴协议或代领协议、税务发票（或行政事业性收费票据）。个人申请的，应提供年度补贴性职业技能提升培训申请表、“五类证书”复印件、税务发票或培训机构开具的行政事业性收费票据。5、符合条件的劳动者参加培训后取得“五类证书”的，按规定给予职业培训补贴，原则上每人每年可享受不超过3次，但同一职业同一等级不可重复享受。

个人职业技能补贴领取步骤：1、在手机上面下载当地办理个人职业技能补贴的网站；2、注册登录后搜索框输入技能证书补贴申领，点击下面的在线办理；3、职业工种大类得去查询一下证书的工种是什么类别，然后下面小类选择证书上面职业资格那一栏名称；4、填写技能补贴申请表以及职业资格证书或者职业技能等级证书，技能补贴申请表格去人力资源社保局官网上下载，补贴的金额会打款到填写表格里面的银行卡账号；一、技能证书一共分两种类型：1、国统考专业：秘书（二级）、营销师（一、二级）、心理咨询师（二、三级）、人力资源管理师（一、二、三、四级）、物流师（一、二、三、四级）、理财规划师（一、二、三级）、项目管理师（一、二、三、四级）、企业培训师（一、二、三级）等。2、省统考专业人力资源管理师、物流师、项目管理师、智能楼宇管理师、企业培训师、企业文化师、理财规划师、职业指导师、社会工作者二、技能补贴所需材料 1、身份证； 2、激活金融功能的社会保障卡； 3、职业资格证书或职业技能等级证书。 三、可以申领技能提升补贴的条件：1、依法参加失业保险，累计缴纳失业保险费36个月（含36个月）以上。2、自2017年1月1日起取得初级（五级）、中级（四级）、高级（三级）职业资格证书或职业技能等级证书。3、职业资格证书或职业技能等级证书可通过技能人才评价工作网或技能人才评价证书全国联网查询系统（）查验。法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第一条 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。 劳动者应当完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。