诸暨健康管理师补贴

依法参加失业保险并累计缴费36个月以上（失业保险就是五险中的一种），有的省份要求需要缴纳12个月以上；自2017年1月1日起取得初级、中级、高级职业资格证书或职业技能等级证书的职工。健康管理师属于职业技能水平鉴定类考试，各位考生取得的健康管理师证书等级为三级，属于高级职工，可领取相应的职业技能补贴。按照标准，健康管理师的技能补贴为2000元，但由于各省情况不同，有些省份地区将健康管理师被列为了紧缺工种，可以享有额外补贴。健康管理师的特点健康管理师是从事个体和群体从营养和心理两方面健康的检测、分析、评估及健康咨询、指导和危险因素干预等工作的专业人员。从事的工作内容包括：采集和管理个人或群体的健康信息；评估个人或群体的健康和疾病危险性；进行个人或群体的健康咨询与指导；制定个人或群体的健康促进计划；对个人或群体进行健康维护；对个人或群体进行健康教育和推广；进行健康管理技术的研究与开发；进行健康管理技术应用的成效评估。

补贴标准应根据取得职业资格证书或职业技能等级证书有所区别。　　(一)职工取得初级(五级)职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准一般不超过1000元;　　(二)职工取得中级(四级)职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准一般不超过1500元;　　(三)职工取得高级(三级)职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准一般不超过2000元。　　注：三级健康管理师职业资格证属于高级证书。　　国家对于通过职业技能提升考试的人员，一直有一项政策，只要缴纳够一定时间的社保，就可以凭着证书去领取对应的补助，而健康管理师就是国家承认，劳动保障部考核的正规职业，因此是可以领取这份补助金的。　　只要拿到健康管理师证书，然后带着证书去缴纳保险的社保局，填写《技能提升补贴个人申请表》，另外带好身份证原件及复印件，本人银行卡原件及复印件等资料文件，就可以去申请领取补贴。　　注意事项：　　自2019年1月1日至2020年12月31日，将现行技能提升补贴政策申领条件由企业在职职工累计缴纳失业保险费36个月及以上放宽至累计缴纳失业保险费12个月及以上。　　参保职工当年取得职业资格证书或职业技能等级证书，并且证书信息可在人力资源社会保障部职业技能鉴定中心、人事考试中心等全国联网查询系统上查询到的，可在取证之日起12个月内到本人失业保险参保地经办机构申领技术技能提升补贴，补贴标准和审核发放办法由各地按现行技能提升补贴政策根据本地实际制定。

法律分析：健康管理师补贴申领步骤为：（一）职工应在职业资格证书或职业技能等级证书核发之日起12个月内，到本人失业保险参保地失业保险经办机构，申领技能提升补贴。（二）失业保险经办机构通过职业资格证书或职业技能等级证书联网查询、与失业保险参保信息比对等方式进行审核。（三）失业保险经办机构按照规定程序对申请审核通过后，直接将补贴资金发放至申请人本人的个人银行账户或社会保障卡。具体可以通过登录人社部官网查询相关信息。依法参加失业保险，累计缴纳失业保险费36个月（含36个月）以上的，并且自2017年1月1日起取得初级（五级）、中级（四级）、高级（三级）职业资格证书或职业技能等级证书的人员，可根据职业资格等级领取最高2000元的职业技能补助金。法律依据：《人力资源和社会保障部、财政部关于失业保险支持参保职工提升职业技能有关问题的通知》为贯彻落实《国务院关于做好当前和今后一段时期就业创业工作的意见》（国发〔2017〕28号）关于“依法参加失业保险3年以上、当年取得职业资格证书或职业技能等级证书的企业职工，可申请参保职工技能提升补贴，所需资金按规定从失业保险基金中列支”的要求，提升参加失业保险职工的职业技能，发挥失业保险促进就业作用，现就有关问题通知如下：一、申领条件同时符合以下条件的企业职工，可申领技能提升补贴：（一）依法参加失业保险，累计缴纳失业保险费36个月（含36个月）以上的。（二）自2017年1月1日起取得初级（五级）、中级（四级）、高级（三级）职业资格证书或职业技能等级证书的。三、补贴标准技能提升补贴的标准由省级人力资源社会保障部门、财政部门根据本地失业保险基金运行情况、职业技能培训、鉴定收费标准等因素综合确定，并适时调整。补贴标准应根据取得职业资格证书或职业技能等级证书有所区别。职工取得初级（五级）职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准一般不超过1000元；职工取得中级（四级）职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准一般不超过1500元；职工取得高级（三级）职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准一般不超过2000元。各省（自治区、直辖市）可根据本地产业发展方向和人力资源市场需求，研究制定本地区紧缺急需的职业（工种）目录。技能提升补贴标准可向地区紧缺急需职业（工种）予以倾斜。同一职业（工种）同一等级只能申请并享受一次技能提升补贴。