土建造价师工作经验

建筑工程造价员的具体工作内容有：第一，掌握设计预算和施工预算管理，即二算管理。具体是做好二算编制工作及对比工作，对收到设计变更、技术核定单、资料等进行增减预算编制。第二，发包合同控制，对劳务和专业承包进行合同策划、起草并发起相应的合同审批流程，对发包合同的履约情况进行评价。第三，索赔管理，业主不履行或未能正确履行合同约定的义务造成建筑方损失，建筑方要向业主提出赔偿要求，起草索赔文件。第四，工程结算，根据竣工资料编制项目工程结算书、以确定工程最终造价。建筑五大员是：施工员、质检员、安全员、材料员、资料员。这五大员中并没有造价员，造价员属于建筑八大员中一员。相对五大员来说预算员工资比较高一些。建筑工程预算员，是对工程项目所需全部建设费用计算的工作人员，包括土建预算员和安装预算员，不过现在已经统一改名为造价员了，具体负责掌握设计预算和施工预算管理等工作。工程造价，又称工程预算，是对工程项目所需全部建设费用计算成果的统称。在不同阶段，其名称、内容各有不同。总体设计时叫估算；初步设计时叫概算；施工图设计时叫预算；竣工时叫结算。 规范要求是概算小于估算，预算小于概算，结算小于预算，但是实际操作过程中难以控制。扩展资料：土建造价员岗位职责：1、能够熟悉掌握国家的法律法规及有关工程造价的管理规定，精通本专业理论知识，熟悉工程图纸，掌握工程预算定额及有关政策规定，为正确编制和审核预算奠定基础。2、负责审查施工图纸，参加图纸会审和技术交底，依据其记录进行预算调整。3、协助领导做好工程项目的立项申报，组织招投标，开工前的报批及竣工后的验收工作。4、工程竣工验收后，及时进行竣工工程的决算工作，并报处长签字认可。5、参与采购工程材料和设备，负责工程材料分析，复核材料价差，收集和掌握技术变更、材料代换记录，并随时做好造价测算，为领导决策提供科学依据。6、全面掌握施工合同条款，深入现场了解施工情况，为决算复核工作打好基础。7、工程决算后，要将工程决算单送审计部门，以便进行审计。8、完成工程造价的经济分析，及时完成工程决算资料的归档。9、协助编制基本建设计划和调整计划，了解基建计划的执行情况。参考资料：百度百科：建筑工程预算员

第一、专业知识：要将自己的专业知识熟练掌握并熟练运用，毕竟这是你的工作资本；第二、道德水平：任何人只有在道德上达到一定的境界，才会在工作和生活上有无限的发展空间；第三、实务练习：在掌握专业知识的基础上进行实务练习，会使你进步飞速；第四、沟通技巧：提高业务水平的关键是学会如何与人沟通，掌握多种与人沟通的技巧，会使你的业绩不断攀升；第五、保持心态：要保持良好的心态，自信、乐观、进取！

在国企的话就是看图纸算量，在私企还要参与施工，算量。一般在工程结束是最忙的。

.基础理论课：建筑识图（16G-101，工程实例图），施工技术基础工艺、房屋构造与材料、建筑构造2.基础软件操作：CAD（计算机辅助设计软件），天正CAD（建筑制图软件）3.专业软件课：土建广联达预算软件（GTJ、GCCP）4.专业理论课：工程定额与概预算、平法识图与钢筋算量、工程量清单计价规范(2013规范）、重庆房屋建筑与装饰工程计价定额（一）、（二）2018定额、重庆市建设工程费用定额(2018定额）、重庆市建设工程混凝土及砂浆配合比表(2018定额）、重庆市建设工程施工机械台班定额(2018定额）、16图集、招投标、工程索赔。5.专业实训课：钢筋手算（基础、柱、梁、板、楼梯、墙等）图形手算（桩基、砌筑、混凝土、门窗。屋面）

土建最开始主要是从识图和算量学起，刚开始你要多看图，识图是入门的一个基础，你可以找一些之前前辈们留下的图纸先学习，或是找一个造价工程咨询公司，成长的速度会比较快，其次是找一个合适的学习软件如上学吧八大员题库等。不过造价师需要工作经验和学历要求。我觉得你想问的是零基础能不能学会土建造价，因为考证对你来说太遥远，需要你工作4年以上才满足条件。