暂扣焊工证用什么法律

回答您好，百度律师为您解答提问您好！焊工证过期间，在作业，请问是怎样处罚的？您好！焊工证过期间，在作业，请问是怎样处罚的？回答您好，根据《中华人民共和国消防法》第六十三条规定：进行电焊、气焊等具有火灾危险作业的人员和自动消防系统的操作人员无证上岗，处警告或者五百元以下罚款。情节严重的，处五日以下拘留。提问作业时高度超过2米未带安全带这么处罚作业时高度超过2米未带安全带这么处罚回答处警告或者五百元以下罚款。情节严重的，处五日以下拘留。需要罚款，并且是需要拘留的行政拘留只能在公安机关查询，其他地方是查询不到的。行政拘留不算犯罪，一般不记入档案，会留在公安局内部的网络系统中更多7条

当然可以的，不负合拘留的要求，可以向上级公安机关、或者纪委监察局举报、要求查处的。如果不处理可以向上一级纪委举报或者投诉。

法律分析：根据相关法律法规，焊工证遗失、信息发生变化或者损毁的能补办。但用人单位扣押劳动者的焊工证是不合法的，劳动者可以向劳动行政部门举报，由劳动行政部门责令用人单位限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。法律依据：《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》第二十条 特种作业操作证遗失的，应当向原考核发证机关提出书面申请，经原考核发证机关审查同意后，予以补发。特种作业操作证所记载的信息发生变化或者损毁的，应当向原考核发证机关提出书面申请，经原考核发证机关审查确认后，予以更换或者更新。《中华人民共和国劳动合同法》第九条 用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。第八十四条 用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。用人单位违反本法规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。劳动者依法解除或者终止劳动合同，用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的，依照前款规定处罚。

法律分析：没有取得焊工证而作业的属于违法行为,但此违法行为不属于派出所管理和处罚范围。如果是仅仅因为没有焊工证而被拘留,公安机关的行政处罚行为属于不合法。 违法作业应该归安监局管理。法律依据：《中华人民共和国刑事诉讼法》 第八十条 公安机关对于现行犯或者重大嫌疑分子，如果有下列情形之一的，可以先行拘留：(一)正在预备犯罪、实施犯罪或者在犯罪后即时被发觉的;(二)被害人或者在场亲眼看见的人指认他犯罪的;(三)在身边或者住处发现有犯罪证据的;(四)犯罪后企图自杀、逃跑或者在逃的;(五)有毁灭、伪造证据或者串供可能的;(六)不讲真实姓名、住址，身份不明的;(七)有流窜作案、多次作案、结伙作案重大嫌疑的。