回答数
6
浏览数
13730
半分微光照不进心房
护士不属于引进人才。引进人才标需符合下列条件之一:1、具有博士研究生学历并取得相应学位或具有高级专业技术职务任职资格的专业技术人员和管理人员。2、获得省部级及以上政府奖励的人员。3、国家重大科技专项项目、国家重要科技计划项目和本市重大科技项目负责人及其团队核心成员。4、列入省部级及以上人才培养计划的人选。5、在本市重点支持的产业和领域中担任高级经营管理职务且具有研究生学历并取得相应学位的人员。 6、本市金融、贸易、航运等现代服务业重点机构,高新技术产业化重点领域,高新技术企业,高新技术成果转化项目,在沪跨国公司地区总部及地区总部投资设立的具有独立法人资格的研发中心紧缺急需的具有本科及以上学历并取得相应学位的专业技术人员、管理人员和创新团队核心成员。7、本市重点引进机构、项目或做出重大贡献的企业紧缺急需的具有本科及以上学历并取得相应学位的专业技术人员、管理人员。8、本市重点产业发展紧缺急需、取得国家一级职业资格证书(高级技师 ),或取得国家二级职业资格证书(技师)且获得国家及省部级以上技能竞赛奖励的高技能人才。9、本市文化艺术、体育、传统医学、农业技术及其他特殊行业紧缺急需的专门人才。10、在沪投资于本行业中处于领先水平、为投资所在地的区县经济社会发展作出重大贡献的企业中担任高级经营管理职务的创业人才。11、其他紧缺急需、确有特殊才能的人才。12、科创人才:创业人才、创新创业中介服务人才、创新创业中介服务人才、风险投资管理运营人才、企业高管和科技技能人才、企业家。13、高峰人才。2018年3月26日正式出台《上海加快实施人才高峰工程行动方案》,上海将实施“量身定制、一人一策”“高峰人才全权负责制”等政策,在13个科技领域取得国内外同行公认的突出成就的人才及其家属可直接落户上海。13个领域分别为:宇宙起源与天体观测、光子科学与技术、生命科学与生物医药、集成电路与计算科学、脑科学与人工智能、航空航天、船舶与海洋工程、量子科学、高端装备与智能制造、新能源、新材料、物联网、大数据。
追不上他的她
通过国家护士资格证考试,不属于编制考试,并不能有编制的。通过了护士资格证,找到一个单位正式聘请,才会办理人事编制。对于护士招聘和护士编制问题,历来是护理人员所关心的话题。编制通常组织机构的设置及其人员数量的定额和职务的分配,由财政拨款的编制数额由各级人事部门制定。财政部门据此拨款,通常分为行政编制和事业编制。公立医院的编制管理属于事业编,当下,公立医院正在进行人事制度编制管理改革,取消事业编是大趋势。扩展资料:护士编制介绍如下:在稳妥开展公立医院编制管理改革上,公立医院人员编制会实行动态调整,并逐步实行备案制。同时,未来公立医院实行全员聘用的阵营会越来越大,并执行一体化的事业单位人事管理政策,实现同岗同酬同待遇。根据事业单位人才队伍和服务能力的建设需要,在事业编制总量内调剂一定规模事业编制,建立事业编制周转池,供事业单位周转使用。参考资料来源:新华网-深圳医改取消医务人员编制 医生年薪可达百万 参考资料来源:人民网-福建省公立医院改革将实行人事编制备案制