房地产经济师考试习题

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解君意

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答:经济师房地产经济考点范围比较广,涉及11章节,但是相对于其他科目来说章节还是比较少的,有规律可循,根据历年的出题方向来看不会超出经济师考试大纲及经济师考试教材内容,相对其他科目,考试难度相对比较低。随着一系列教育的改革,各类考试难度加大,经济师考试难度也在逐年加深,记忆、理解和计算题相结合,考题和现实国情联系紧密,但房地产经济要背诵的考点比较少,每年考点几乎有50%的重复率,所以大家研究好历年真题,认真研读大纲,学好教材还是比较容易一次通过的。

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余归

5、 关于招聘录用决策的说法,正确的是()。  A.正确决策与总的决策之比是衡量决策正确性的指标   B.如果人事部门与用人部门在录用人选上产生分歧,应当录用人事部门确定的人选   C.招聘经理们一般更关心错误拒绝的决策在总决策中所占的比例   D.录用决策通常应在综合分析测评数据资料的基础上作出   E.录用决策一旦作出,应该马上通知被录用者   标准答案: A, D, E   解析:本题考查录用决策。正确决策与总的决策之比是衡量决策正确性的指标。人们一般将“错误接受”看得比“错误拒绝”更严重;招聘经理们一般更关心那些被聘用的人的成功与失败。录用决策应尊重用人部门的意见;录用决策一旦作出,应该马上通知被录用者。   6、 工作研究中的方法研究运用的主要技术包括()。   A.过程分析   B.作业分析   C.时间分析   D.动作分析   E.心理分析   标准答案: A, B, D   解析:本题考查工作研究中的方法研究。方法研究包括以下三个部分: ①过程分析 ②作业分析 ③动作分析。   11、 关于职位评价方法的说法,正确的是()。   A.排序法缺乏具体详细的评价标准,评价的主观性较大   B.分类法在定义等级标准时主观性较大   C.因素比较法的可靠性较高,而且可使不同职位之间更具可比性   D.要素计点法和分类法都是将职位与职位直接比较的方法   E.要素计点法和因素比较法设计复杂,实施难度较大   标准答案: A, B, C, E   解析:本题考查职位评价的方法。   比较基础比较范围   定量方法 定性方法   直接职位比较法 因素比较法 排序法   职位尺度比较法 要素计点法 分类法   排序法优点:简单易行;成本较低;易于与员工沟通;局限:由于没有详细具体的评价标准,主观成分很大。排序法只能确定职位的序列,不能确定所排序的职位之间的相对价值。分类法优点:简单;容易解释;能真实反映有关企业的结构;局限性:等级定义比较困难;存在着较大的主观因素。要素计点法优点:更为精确,评价结果更容易被员工所接受;同时允许对职位之间的差异进行微调。局限:设计与实施都比较复杂;对管理水平要求较高。因素比较法优点:较为完善,可靠性高;使不同的职位之间更具可比性;可由职位内容直接求得具体薪酬金额。缺点:评价体系设计复杂;难度较大;成本较高;该方法不易理解,员工对其准确性和公平性容易产生质疑。hb.yd119.cn   12、 对操作人员而言,培训与开发的内容主要包括()。   A.专业知识   B.业务技能   C.领导技能   D.经营技能   E.工作态度   标准答案: A, B, E   解析:本题考查培训与开发的类型。人员的培训开发目标应着眼于提高他们的整体素质,即从专业知识、业务技能与工作态度三个方面进行培训与开发。   13、 培训与开发需求分析中的组织分析内容包括()。   A.公司战略   B.可获得的培训资源   C.企业文化   D.人员技能、能力和综合素质   E.公司整体人力资源状况   标准答案: A, B, C, E   解析:本题考查培训与开发的需求分析。 需求分析主要来自三个方面:组织分析、工作任务分析和人员分析。组织分析包括三个方面的因素(1)公司战略 (2)可获得的培训资源 (3)组织支持 此外,企业文化、组织目标、组织整体人力资源状况也是组织分析的重要内容。

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青稞

应该是房地产开发公司会用得到,可以去那种公司面试

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独往归途

房地产经济考两个科母:《经济基础知识》《房地产经济专业知识与实务》专业科目考试内容与要求1. 房地产经济基本理论。 理解区位理论、供求理论、地租地价理论和城市化理论在房地产经济工作中的作用,辨别房地产的区位优劣,解释房地产供求规律、地价与地租的关系、城市发展演变规律,计算地租和地价,分析城市化发展趋势。2. 房地产征收征用。 理解房地产征收和征用的作用,区分房地产征收与征用,解释房地产征收的前提和权限,编制房地产征收程序,计算房地产征收补偿,实施房地产征收。3. 建设用地使用制度。 理解建设用地及其管理的作用,区分国有建设用地使用权划拨与有偿使用,辨别不同的有偿使用方式,说明国有和集体建设用地使用制度的内容,实施国有和集体建设用地使用制度。4. 房地产市场调研。 理解房地产市场调研的作用,编制房地产市场调研的程序,说明房地产市场调研的基本内容,设计房地产市场调研问卷,运用房地产市场调研方法开展有关调研工作,撰写房地产市场调研报告。5. 房地产投资项目可行性研究。 划分房地产投资的种类,理解资金的时间价值,绘制现金流量图,编制现金流量表,计算资金等效值,解释房地产投资项目经济评价指标,运用房地产投资项目经济评价方法开展经济评价,分析房地产投资项目的不确定性,比较和选择房地产投资项目方案,撰写房地产投资项目可行性研究报告。6. 房地产开发项目前期策划。 理解房地产开发项目前期策划的作用,说明房地产开发项目前期策划的任务和内容,研判房地产市场,实施房地产开发项目客户定位、项目定位和产品定位,撰写房地产开发项目前期策划报告。7. 房地产开发项目管理。 理解房地产开发项目管理的作用,编制房地产开发项目管理的程序,说明房地产开发项目管理的内容,开展房地产开发项目勘察设计管理、工程招标、合同管理、实施控制、竣工验收。8. 房地产估价。 解释房地产估价的主要原则,编制房地产估价的一般程序,分析比较法、收益法、成本法和假设开发法适用的估价对象,制定不同估价方法的操作步骤,运用估价方法测算房地产的价值或价格,撰写房地产估价报告。9. 房地产市场营销。 理解房地产市场营销的作用,说明房地产开发经营观念的演变,运用房地产市场营销有关理论和方法解决房地产市场营销问题,制定房地产销售渠道策略、价格策略、促销策略和市场营销方案。10. 物业管理。 理解业主、业主大会和业主委员会在物业管理中的作用,说明物业管理基本理论的主要内容,实施物业管理招投标,起草物业服务合同,测算物业服务费,解释住宅专项维修资金的使用及其监督管理。11. 房地产金融。 理解房地产金融的作用,说明房地产金融业务的主要内容,提供房地产抵押贷款咨询,分析房地产抵押贷款风险,提出风险防范建议,区分个人住房贷款的种类,计算个人住房贷款的还款额和贷款余额,设计个人住房贷款方案。

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