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首页> 医学> 护士资格考试报考级别

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护士职称分为5个级别:执业护士、初级护师、主管护师、副主任护师、主任护师。中专学历人员,报考初级护师要求受聘担任护士职务满5年;报考主管护师要求受聘担任护师职务满7年。

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言叶

护士职称的分级和等级护士资格考试一般分为:初级护士,初级护师,主管护师,副主任护师,主任护师五类。初级护士在教学、综合医院完成一定时间的护理临床实习,并取得相应学历证书的,通过护士执业资格考试,可成为初级护士。初级护师从事护理专业工作的人员通过考试而取得的资格认证,这代表了相应级别技术职务要求的水平与能力,是单位聘任相应技术职务的必要依据。主管护师为护士评定职称级别之一,为中级职称。副主任护师是护理人员的高级职称,是介于主管护师和主任护师之间的护理职称。主任护师护理人员的高级职称

86评论

鏡像

前提是你必须有毕业证,报考级别只能是护士(初级),其他的报考资料,挂靠各医疗机构就可以。

156评论

挑逗

护士职称评定共分五级别,分别是正高级职称:主任护师副高级职称:副主任护师中级职称:主管护师初级职称:护师护士资格:护士。

177评论

诋毁

要分清执业护士和护士资格证。护士资格证是护士的职称证书:初级是护士、护师资格证,中级是主管护师资格证,高级是副主任、主任护师资格证。它只是我们护理相关职称和能力的测评,并不能上岗执业,属于护理人的晋升通道。据《2018年度卫生专业技术资格考试专业目录和考试方式》提示,从2018年起,卫生资格考试采用人机对话模式,一改以前的纸笔作答。人机系统启用后,考试相应也发生了变化:人机考试时间缩短了、题型之间操作不可逆、考试内容更加多变等等。考试宝典APP开发了与真实考试环境相同的模考系统,甄选易混淆及易出错试题,致力于帮助考生提前了解机考形式、感受考试场景、熟悉答题规则。除此之外,通过匹配专业老师细讲解题,优化解题思路和效率,便于考生更加轻松应对考试。

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眼瞎

一、按照任职资格级别划分N0:11)具有专科及以上护理专业学历的护士。2)未取得护士执业资格证进入医院工作的护士,经上岗培训考核合格者。3)取得护士执业资格证后进入医院工作但尚未通过试用期的护士。4)取得护士执业证但不能独立值班的护士。N1:1)具有专科及以上护理专业学历的护士。2)取得护士执业证并能独立值班的护士。3)在规定时间内完成医院的岗前培训、教育、考核及继续教育学分。N2:1)具有专科及以上护理专业学历的护士及护师。2)独立从事护理工作≥3年的护师或≥5年的护士。3)在规定的时间内完成N1级院内培训、考核及继续教育学分。N3:(1)具有专科及以上护理专业学历的护师及主管护师。(2)取得主管护师职称或取得护师职称≥5年的护士。(3)在规定的时间内完成N2级护士院内培训、考核及继续教育学分。N4:取得副主任护师职称或取得主管护师职称6年以上二、不同级别护士的能力与要求N0:1)具备观察患者病情变化的能力。2)能在带教老师指导下可完成一般的护理操作。3)能在上级护士指导下可完成病情较轻患者的护理。4)具备与患者进行沟通的能力N1:1)具有能够完成二、三级护理病人的护理工作,能够在N2及以上护士指导下参加一级护理病人的护理工作。2)护理技术操作标准、规范。3)能配合医师做好疑难、重危患者抢救工作。4)有指导护生工作的能力。5)有参与护理查房的能力。N2:1)具备负责一级护理病人护理工作的能力。2)有参与疑难、重危患者抢救的能力。3)护理技术操作标准、规范。4)有指导下级护士及临床实习生业务学习能力。5)有主持护理查房的能力。6)参加临床带教和讲座的能力。N3:1)具备负责急危重症病人全面护理工作的能力。2)有参与、配合疑难、重危患者抢救的能力。3)具有运用质量管理工具实施护理质量管理的能力。4)护理技术操作熟练、规范。5)有指导下级护士业务学习、总结经验、撰写论文的能力。6)有主持护理查房,参与护理会诊的能力。7)有指导临床带教和讲座的能力。8)有护理新技术革新的意识。N4:1)具有指导本专科领域全面业务技术工作的能力。2)具有组织指导危重患者抢救的能力。3)具有运用质量管理工具实施护理质量管理的能力。4)护理技术操作规范。5)有指导护理大查房和组织护理会诊的能力。6)具有指导临床带教和授课的能力。7)并具有较强的管理能力。8)具有开展护理科研、撰写护理论文的能力。

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艳骨

护士职称评定共分五级别,分别是主任护师、副主任护师、主管护师、护师、护士。初级护师为护士评定职称级别之一,为初级职称,主管护师则为中级职称,副主任护师、主任护师为高级职称。对于参加卫生专业技术资格考试的学员来说,一边工作一边备考,本身就已不易,再加上繁杂的考试内容,更是让人无比头大。得益于大数据时代成熟的线上教育,让众多医护工作者能够最大化利用每天的空余时间进行学习、备战考试。作为一家深耕医学教育领域近20年的“老牌”机构,考试宝典提供包括资格考证、职称晋升、技能培训等学习云平台整体解决方案,旨在成为职业在线教育AI创新引领者。

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临渊羡鱼

医务界的职称分五档,拿护理来说;护士、护师、主管护师、副主任护师、主任护师。职称是衡量护理人员技术水平高低的依据,也是人社局给定工资的依据。上述职称对应的月工资分别是:2、3、5、7、9千左右。职称又与学历息息相关,人事部规定:中专毕业满一年报考护士,护士满五年报考护师,护师满7年报考主管护师;专科毕业满两年报考护师,护师满六年报考主管护师;本科毕业满一年报考护师,护师满五年报考主管护师,主管满五年考评副主任护师;研究生毕业满两年晋升主管护师,主管满四年考评副主任护师;博士毕业直接晋升主管护师,主管满三年考评副主任护师。学历越高晋升越快,晋升间隔时间越短。作为医务人员一定要时刻不能忘记提高自己的学历。中专生牛年马月才能晋升到主任护师?按职称挣工资,50多岁啦还是个护士职称,那就挣护士的钱。

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