社会工作者和雇员区别大吗

职工员工雇员在本质上是没有区别的，其实细节上细想想还是有区别的，不过孝子公的叫法一般都在企事业单位，记忆的而员工多半在私企，或者是大型的外企企业，而雇员一般都在快递公司，或者是邮递公司，外卖公司等企业

没有大的区别，都是给别人打工的。

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政府单位的职工和职员，没有太大的差别，都是一个意思的，和员工的性质是一样的。

政府雇员是政府部门根据全局性工作的特殊需要，从社会政府雇员上雇佣的为政府工作的法律、金融、经贸、信息、高新技术等方面的专门人才，政府雇员和单位签署合同，属于合同工的范围。

临聘工泛指在工作场所里非正式雇用的劳工，通常以日薪计酬。也不像正式的劳工能够享有退休金与每月最低工资的保障。临时工又分成约聘雇员，与人力派遣，这两类。

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您好！这个不能一概而论，每个地方有所不同。但大多数地方的社区工作者的待遇好一些，而且近年国家民政部、人力资源和社会保障部相继出台很多政策，支持和鼓励社区工作者的发展，推行社区工作师考证，并计划将其列入专业技术职称范畴，因此从长远看社区工作者的发展是要比政府事业单位的合同制人员要好。希望对您有帮助。

严格地说，职工、员工、雇员是有区别的，主要是体现在单位性质的不同。一般来说，政府机关、事业单位和国有企业、集体企业的正式在编人员称为职工；正规化程度较高的大型民营企业的工作人员称为员工；私营小企业或个体户的打工者或雇佣人员称为雇员。

政府职工指我国机关中的干部和工人在内的所有在职人员。

政府职员即国家公务员，包括政府机关中所有非领导职务在内的工作人员。

政府雇员是非正式的聘用人员，往往是脑力劳动者或白领。

临聘工是非正式的聘用人员，往往是体力劳动或简单劳动者。

2.人员特点：

政府职工是机关中的以工资收入为主要生活来源的行政或业务工作人员。

政府职员享有编制，有很好的福利体系，社会地位较高，工作稳定有保障。

政府雇员是指政府机关根据工作的特殊需要，从社会上雇用的法律、金融、经贸、城建、规划、信息、外语及高新技术等方面的专门人才。

临聘工是指因岗位或其他需要临时用人，聘请的暂时性的职员，并通过与员工签订临时聘用合同形成劳动协议，待遇一般不同于正式员工。

3.人员从属性上：

政府职工是与用人机关单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的各种用工形式、各种用工期限的劳动者。

政府职员指依法履行国家公职，纳入国家行政编制，由国家财政负责工资福利。

政府雇员不占用行政编制，不具有行政职务，不行使行政权力，完全按契约化管理，只从事某项专业性工作。

临聘工是非正式的聘用人员，不占用行政编制，不具有行政职务，不行使行政权力。

参考资料来源：百度百科-政府雇员

参考资料来源：百度百科-临时聘用人员

参考资料来源：百度百科-职员

参考资料来源：百度百科-职工