湖州社会工作者收入

好。1、工资水平高。南太湖新区社工工作人员每月工资在7000元左右，高于当地平均工资。2、保险齐全。南太湖新区社工在职人员由公司缴纳五险一金，为员工在职期间提供安全保障。

吴兴区社区工作者待遇好。吴兴区社区工作者待遇好，根据查询相关公开资料得知，吴兴区社区工作者工资，刚工作时每个月可以拿到4000到5000元的收入，工作一段时间后，大概在6000元以上，根据当地的生活水平，工资也会提高，薪资待遇好，工作也相对稳定的，除了工资之外，还可以领取补贴。吴兴为湖州古称，三国置吴兴郡，包括今湖州一带，吴兴是丝绸文化发源地，钱山漾遗址出土了4000多年前、世界上最古老的蚕丝织物，2015年被命名为世界丝绸之源。

3000到5000。社区工作者，是指经过一定的选拔或公开招考程序，被各街道（镇）或社区的两委一站（党委党组织、居委会、社区服务站）选用的人员。并在以社会基层社区为基本的服务区域，为居住在小区内的各类人群提供各类公共服务（协同治理）与其他公益服务的专职工作人员。湖州南太湖新区，是浙江湖州市辖行政管理区、开发区（园区），经浙江省人民政府批准设立的省级新区、四大新区之一，位于浙江北部、太湖南岸的湖州市，规划控制总面积225平方公里。

公务员的工资由四个档构成，一档基本工资、二档工龄工资、三档奖励工资、四档补助工资。顾名思义，下面说说每个档对应的含义及拿到的数字。一、基本工资，即职务工资加级别工资，是工资的主要构成，也是确定之后退休金、抚恤金等项目的主要依据，这个是两年一调，但是也不知道是否会落实。二、工龄工资，公务员工龄工资又称年功工资，按照员工的工作年数，即员工的工作经验和劳动贡献的积累给予的经济补偿。工龄工资是分配制度的一个重要组成部分，虽然金额不是很高，但工龄工资的作用不可小瞧。三、奖励工资，奖励工资实际上是指公务员的年终奖，也就是奖金，它是对岗位角色超履职标准的努力和贡献所给予的经济福利补偿。也就是说，没有超履职标准的努力和贡献，就不能享有任何形式和数量的奖励工资。但凡在定期考核中被确定为优秀、称职的公务员均可享受。四、补助工资，资性补贴为了补偿公务员额外或特殊的劳动消耗及为了保证他们的工资水平不受特殊条件的影响，而以补贴形式支付给公务员的劳动报酬。包括按规定标准发放的物价补贴，煤、燃气补贴，交通补贴，住房补贴，流动施工补贴等等。