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向来像风向晚如歌
没什么用,国家现阶段没有任何政策支持执业药师,例如工薪水平太差了,同执医相比差太远。没有得到大众的认可。可以说没有前 途。除非国家下死规定,一定得配有执业药师。这才有光明。我就是执业药师呀,中国的医生太吃香了,而药这一行业现在比民工还惨,温饱都解决不了。帮老板打工,钱都是人家的,水都没得喝
没有想念互相看厌
执业药师证是药学行业唯一的执业资格证书。按照近几年的发展趋势看,执业药师的发展前景是美好的。政府监管医药零售行业力度增强,报考门槛逐步提高,考生在获取执业药师证后,可以增加职场竞争力,为自己带来更多的薪资福利。从相关的数据来看,现阶段我国执业药师的报考人数逐年增加,而且取得资格认证的人数也在增加,但即使是这样,执业药师证书的注册数量却并不是很高。而且执业药师的地域分布也非常不均匀。更重要的是,现在我国执业药师的法律地位比较尴尬,执业药师制度建设起步较晚,许多制度仍不健全。随着群众对执业药师的依赖逐步提升,执业药师社会地位和认可度也得到了大幅度的提高。而且从最近这几年的发展来看,国家会进一步强调执业药师相关制度的执行力度。在多项政策的扶持下,执业药师的准入门槛也进一步提高,对执业药师实践技能培养的考核标准也有一定的提高。
抵不过时间
执业药师上榜具含金量十大资格证书!对于在药店工作的药师来说,其实承担的重担并不只在于“看管好药品,发对药品”,而在于清楚顾客是什么疾病,提供准确、合理的用药咨询与建议。事实上,目前在门店的药师对顾客的疾病只知道一些简单的症状与基本治疗方法,但是却并不具备分析、诊断疾病的思维,包括对常见体检指标解读也不太懂,如果将来员工加强对常见疾病的学习,包括学习基础组织胚胎学、生理学、病理生理学、诊断学等,将会有效提升药师们的疾病分析能力,而这正是荐药前的核心工作,笔者在新执考大纲中看到了曙光。也就是说,病人来药店,他们也得到一些基础的“疾病判断与药疗”,当然,更全面与的诊治是在医院里进行。药师们倘若能逐渐培养出“临床”思维,后也将会越来越有“医生”范儿,而且,在非药品领域,药师以工作经验来积累将会远胜过临床医生。
八荒便利店
执业药师(Licensed Pharmacist)是指经全国统一考试合格,取得《中华人民共和国执业药师职业资格证书》并经注册,在药品生产、经营、使用和其他需要提供药学服务的单位中执业的药学技术人员,是药物的专家,可以提供有效的药物知识及药事专业服务,为人民大众解答药物问题。下面我们一起来看看执业药师发展现状及发展前景。我国自1995年7月以来实施执业药师资格制度,明确规定国家在药品生产和流通领域实施执业药师、执业中药师资格制度。2012年国家药品安全“十二五”规划,明确提出要求推动执业药师立法,药品经营企业必须百分之百符合GSP(药品经营质量管理规范)的要求,规定2015年零售药店及医院药房全部实现营业时有执业药师指导合理用药。2017年2月,“十三五”国家药品安全规划,明确要求,到2020年,执业药师服务水平要显著提高,每万人口执业药师数超过4人,所有零售药店主要管理者具备执业药师资格、营业时有执业药师指导合理用药。由于药品属于特殊商品,许多国家均有规定:只有向政府注册的药师或药剂师才有资格负责药品的发放和调配,因此十三五规划对执业药师提出了“实施执业药师能力与学历提升工程,强化继续教育和实训培养”的要求。因此现阶段对于“执业药师”这一名词绝不仅仅只代表一个证书,而是表明每一位奋斗在一线的执业药师都肩负着重要的社会责任。
走出阴影
可以在网上做“共享药师”。2018年阿里健康宣布推出“共享药师”产品,面向社会药店开放平台的第三方药师在线咨询服务,让线下药店在自身药师资源紧缺的情况下,也能为消费者提供优质快捷的第三方药事咨询服务。部分执业药师月收入达到近万元。“共享药师”工作模式线下药店的店员通过阿里健康“药品采购”app的“共享药师”入口,咨询在线执业药师,十几秒内即可获得回复,从而帮助线下门店顾客及时解决用药咨询。每天从8:30到24:00服务在线咨询顾客。阿里健康按照咨询服务数量和质量来支付薪酬,部分执业药师月入达到近万元。工作内容1、负责药师团队日常工作管理,团队人员成长。2、日常线上处方订单审单。3、负责运营中心日常药品等产品培训。4、以客户满意为导向,根据业务需求和客户心声,通过对日常工作分析总结,帮助运营端更好的推进处方药的销售以及达成。5、协助完成领导安排的其他事情