注册安全工程师证件不值钱

注册安全工程师是值钱的，其属于准入类证书，也就是说要想从事安全生产管理相关工作，就必须要有这本证书，考取安全工程师证书以后待遇也很好，大家可以安心报考。

1、升职加薪：在很多企业中，考取注册安全工程师证书不仅会得到企业重用，升职加薪也会随之而来。

2、评职称优势：目前职称可以“以考代评”，中级注册安全工程师就是其中之一。根据政策规定，注安中级证书直接对应中级职称，其中部分省份已经不再发放职称证书，注安证即可一证两用。

3、深造机会：考到注册安全工程师证书之后，就容易考到诸如培训教员、安全标准化评审员等资格证，会让自己有更多可以继续深造的机会，以此为跳板，而获得更高更大的成就。

4、提升自我价值：考试的过程不仅能增加更多的知识，还能提升更多的技能。拥有注册安全工程师证书让自己更值钱，今后也会有更多更好的就业机会。

注册安全工程师一般月收入是可以达到5000-8000元的。不过不同地域其薪资待遇水平也是不一样的，总体来说，一线城市的薪资水平要高于二、三线城市，东部沿海地区城市的薪资高于中西部地区。

影响注册安全工程师薪资待遇的因素有很多，比如工作时间、工作经验、工作能力、地域经济发展水平等。

安全工程师待遇较一般行业高，在大中型国企，大中型民企以及外资企业，安全工程师待遇偏好，一些中小型企业单位待遇也有也所提升。

注册安全工程师含金量是很高的，是从事安全工作的必备证书，没有证书是不能上岗工作的，能做的工作比较多，包括企业聘请的安全顾问、安全工程师、安全主任等之类的。

注册安全工程师证书是很值钱的，月工资在7k-10k以上，部分公司可以领取一个月800元的补贴，有的单位甚至一个月可以达到1500元的补贴。

如果你要在安全管理岗位，或者你在高危企业工作的话，那么你是需要考这个证书的，尤其是安全管理岗位。如果你没有这证书的话，是不能上岗的。

安全工程师是施工现场不可缺少的岗位，随着国家对建筑施工安全要求越来越规范和严格，安全工程师的地位和作用越来越重要。薪资待遇不用多说。

（一）具有安全工程及相关专业大学专科学历，从事安全生产业务满5年；或具有其他专业大学专科学历，从事安全生产业务满6年。

（二）具有安全工程及相关专业大学本科学历，从事安全生产业务满3年；或具有其他专业大学本科学历，从事安全生产业务满4年。

（三）具有安全工程及相关专业第二学士学位，从事安全生产业务满2年；或具有其他专业第二学士学位，从事安全生产业务满3年。

（四）具有安全工程及相关专业硕士学位，从事安全生产业务满1年；或具有其他专业硕士学位，从事安全生产业务满2年。

（五）具有博士学位，从事安全生产业务满1年。

（六）取得初级注册安全工程师职业资格后，从事安全生产业务满3年。

在当前信息时代，网络安全问题变得尤为重要。然而，尽管对于网络安全的需求日益增长，安全工程师的价值似乎不再像过去那样高。以下是一些可能导致其价值下降的因素。

首先，随着技术的发展，越来越多的安全工具和软件被自动化和标准化。过去，安全工程师可能需要花费大量时间来手动扫描和分析网络漏洞，但现在可以使用自动化工具来完成这些任务技术发展的结果之一是减少了安全工程师的工作量和时间，从而可能导致其相对价值的下降。

其次，安全工程师的供应量也有所增加。随着网络安全领域变得越来越受重视，越来越多的人选择进入这个领域。许多大学和培训机构提供网络安全专业课程，使得更多人能够获得相关的知识和技能。情况可能导致竞争激烈，从而降低了安全工的市场价值。

另外，网络安全威胁的不断变化也在一定程度上削弱了安全工程师的价值。随着黑客技术的不断进步和新的网络攻击形式的出现，安全工程师需要不断学习和更新知识，以保持与新技术和威胁的步伐。这加大了他们的学习负担，并且使得一些已经掌握了基本知识的人产生饱和感。在这种情况下，市场对高级和经验丰富的安全工程师的需求可能会增加，而对于初级和普通安全工程师的需求可能减少，从而降低了他们的价值。

总而言之，安全工程师的价值下降可能是由于自动化和标准化的工具、供应量增加以及威胁形势的变化造成的。因此，为了提高其价值，安全工程师需要不断学习和适应新的技术和威胁，并不断提升自己的专业知识和技能。

证书不够强悍，没有相关政策的强力保障，发展成问题。

注册安全工程师证书一直被视作“鸡肋”般的存在，不是垫桌脚就是压箱底，前车之鉴让我们似乎觉得注册安全工程师证书不值得考，可是每年考证的人数却依旧在不断增加。

说注册安全工程师证书无用的人并不是胡乱指责。曾经的注安证书的确是用处不大的，究其原因主要是以下3点：

一是：注安师专业化程度不高。我们可以从历年注安考试真题(尤其是2013年以前的考试)中看出，题目相对来说比较简单，考试内容几乎是靠死记硬背，一定程度上脱离了现场实际，甚至对没有从事安全行业经验的人员来说更为简单。

二是：考试也并没有按照生产行业进行分专业考试，普遍造成通过的人员不能适应某行业的安全岗位，那么企业自然不会予以重视。

三是：注册安全工程师发展通道不畅通，没有相关政策的强力保障，制约了注册安全工程师队伍的发展。

就业方向

工程类企业：安全管理、安全教育、安全施工方案编制、工伤事故处理、安全档案管理； 安全评价类机构：安全评价、风险评估。

考研方向

安全科学与工程、安全工程、安全技术及工程、工商管理、矿业工程。