重庆前端工程师面试时间

一般是一年分两次

第一次通常在5月21号

第二次通常在11月12号，记得到时查看详细的时间安排表

从前端开发要掌握的技术来讲，前面已经说得差不多了。我主要想从面试者的角度谈一谈看法。如果是我面试，就给应聘者一个开放的项目，可以提供服务器端API或数据服务，限定一周时间，这叫试做。然后，根据评审确定入围的人，再面试。面试可以围绕项目展开，首先让面试者围绕HTML、CSS和JavaScript讲一讲设计思路、实现过程、遇到了什么困难，如何解决的，最终实现方案与设计有什么出入，有什么收获，等等。然后再根据项目中的不足有针对性地提问测试，考察面试者的实际经验和解决问题的能力。解决实际问题的能力最重要。总之，实际的开发工作不同于考试，考试设计得越接近实际工作需要，结果才可能越真实，才可能真正招到想要的人。

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2.提前了解所面试的企业，做到知己知彼。

3.巩固所学知识

前端工程师至少应该掌握些基本的知识，才能有效地完成自己的工作。一名前端工程师（无论工作年头长短）在没有任何外来帮助的情况应该知道的。

DOM结构——两个节点之间可能存在哪些关系以及如何在节点之间任意移动。

DOM操作——怎样添加、移除、移动、复制、创建和查找节点。

事件——怎样使用事件以及IE和DOM事件模型之间存在哪些主要差别。

XMLHttpRequest——这是什么、怎样完整地执行一次GET请求、怎样检测错误。

严格模式与混杂模式——如何触发这两种模式，区分它们有何意义。

盒模型——外边距、内边距和边框之间的关系，IE 8以下版本的浏览器中的盒模型有什么不同。

块级元素与行内元素——怎么用CSS控制它们、它们怎样影响周围的元素以及你觉得应该如何定义它们的样式。

浮动元素——怎么使用它们、它们有什么问题以及怎么解决这些问题。

HTML与XHTML——二者有什么区别，你觉得应该使用哪一个并说出理由。

JSON——它是什么、为什么应该使用它、到底该怎么使用它，说出实现细节来。

4.看前端开发面试题

目前网上有好多的前端开发面试题，有时间可以看一看，这些题有助于你对相关知识有一定的了解，最主要的是，面试碰到了相关的题，你不会太紧张，你会有些许的自信。

不管是面试官或被面者都需要有一定的时间观念，不能迟到。如果你有事情会耽搁，应该事先通知彼此。没有时间观念，一个简单的细节，有时会让你错失一个机会。

2.真诚面对

当你的技术不能达标时，只要你的人品达标，也能为自己增加不少分数。

3.尽量展示自己的实力

每个人都有自己好的一面也有自己不足的一面，在面试的时候，应该尽量展示自己优秀的一面。对于校招生或实习生而言，面试官真的不太在乎你所掌握的技术如何？而更再意的是你是不是有发展的潜力。你处事的能力，学习的能力，解决问题的能力等等。而自己问题都是在和你聊天的过程中去掌握的，所以你应该借此机会，向面试官展示你这方面的软实力。

做过最满意的项目是什么？

项目背景

为什么要做这件事情？

最终达到什么效果？

你处于什么样的角色，起到了什么方面的作用？

在项目中遇到什么技术问题？具体是如何解决的？

如果再做这个项目，你会在哪些方面进行改善？

面试总结会让自己更认识自己。虽然你有面试的机会，但这并不代表你能通过面试，那么每一次的面试失败就是你下一次面试成功的铺垫。

技术：技术方面缺少什么？面试官看重的是什么？

软实力：自己拿分项是哪些？自己丢分项是哪些？自己面试过程的沟通能力如何？

失败原因：面试失败原因是什么？是由于技术不足？还是其他原因造成自己面试失败？还可以去思考更多的为什么？…

好不好找是个相对概念，如果你要跟几年前相比，那么一定是「不好找」。

用 Vue 模仿一个饿了么就能找工作的时代一去不复返。

但是为什么现在一堆大厂喊着招聘难呢？

那是因为候选人技术和招聘者的要求出现了明显的脱钩。

我们现在把前端工程师的时代分为三种：史前时代、时代、时代。

有一个非常明显的参考，就是看那些「技术视频」网站不同时期的视频类型。

史前时代

史前时代的前端停留在纯切图仔层面，是后端的附庸，后端不愿意干的活，比如切图、写模板、调样式、还原设计稿这种重复劳动力工作交给前端，这个时候前端靠的是还原设计稿的能力、浏览器兼容性的知识等等，你要真说有啥技术含量，没有，这也是很长一段时间「前端」不被认为是程序员的原因。

这个时候的视频以JQuery 、Bootstrap、切图为主。

时代

这个时候随着移动互联网的发展和Node的兴起，前端进入了野蛮生长的时代，三大框架横空出世，各种构建工具、打包工具、转译工具、检查工具你方唱罢我方登场。

这个时期也是所有人都感觉前端突然变复杂了，所以能用好一个框架+全家桶成为了前端的标配，其中Vue以极低的入门门槛和友好的文档迅速占领了大量市场，但是注意，这个时候除了少数进行赋能（组件库开发、构建工具优化、前端监控系统支持等等）的前端从事一些有点难度的工作以外，绝大多数前端依然在糊页面，只不过用的工具更复杂了，前后端分离后相对更加自主了。

这个时候前端视频网站被大量的教你用Vue开发QQ音乐、饿了么、美团等等的课程霸占，所以很长一段时间内面试官收到的简历大量都是饿了么、QQ音乐的项目（结果就是看到关键字直接扔垃圾桶）。

时代

到现在，前端已经进入了时代，算是跟正儿八经的软件工程师接轨了，原因有两个主要方面：

现在企业的需求已经转向以上方向了，即需要的人才，但是市场上的前端大多数还停留在阶段，所以这就造成了招聘的脱钩，大量前端找不到工作、大量企业招不到人才。

前端工程师不一定需要懂设计方面。倘若有这等要求，前端工程师岂不是一项除其本身特征性工作外还包含用户界面设计、视觉设计、业务逻辑及交互动画设计师等工作的职称了么！前端工程师，主要工作内容与用户界面的表现紧密联系，但均为在图形上或以其为基础通过某种实现方式去正确、准确呈现什么。之所以以“主要工作”修饰，是因为的出现与发展致使前端被引入服务器端性质的工作内容。在能力方面：对 HTMLCSSJavaScript 具有专家级别的知识；有较熟练使用 AngularJSjQuery 或者其它类库的经验；较熟悉第三方组件（插件）生态环境及具体案例；有较熟练使用 JadeSwigHandlebarsMustache 或者其它模板引擎的经验；有较熟练使用 SASS 或者其它 CSS 预处理器的经验；有较熟练使用 CoffeeScript 的经验；对 CSSJavaScript 设计模式有很好的认识及应用；对常用数据结构和算法熟悉；有使用 GruntJSGulpJS 任务运行器的经验；有使用 Yeoman 生成器的经验；有诸如 BowerVoloJSPM 等前端静态资源包管理器使用经验；熟悉本地及远程（真机）调试操作；有 Git 的使用经验；意识驱动行为，所以：有自己的技术信仰；有渴望尝试新技术的强烈愿景及较强的主观学习、客观探索能力；拥有令人难以置信的关注细节的精神；在诸如 Github、Sitepoint 等这样的技术社区活动；因为你不是一个人工作，并且要对一个产品付之责任心，所以：有良好的编程风格和文档习惯；对模块化开发及相关标准有很好的认识及应用；有对网页标准和标准制定机构重要性较深刻的理解；建站过程中考虑其它诸如UI、安全性、高性能、SEO、可维护性以及技术因素等方面；有跨浏览器（主：兼容性）、跨设备（主：响应式）开发并测试页面的经验；对网格在WEB设计中的应用有深刻的理解，以及具备系统（有组织）地实现出来的能力；能够独立工作并做出正确的抉择；能够适应不断变化的更新扩展改版需求，同时处理多个项目；能够提供准确的定时估计工作（适应准时交付管理法则）；有与服务器端程序开发人员协同工作的经验；能够（熟练）阅读英文资料；有一定的工作压力承受能力；然后再为自己从长远打算及加分：有 NodeJS Web服务器客户端应用程序设计、开发、优化经验；有 MangoDBRedis 等No SQL 数据库设计、实现、维护经验；有使用 PhoneGapApache Cordova 进行移动应用开发经验；有浏览器 Addon 扩展（以扩展的形式添加一些为提高用户体验的附加功能）开发经验者；