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你长的好辟邪
一:想办法要企业开一个解聘证明,有了解聘证明,上主管部门或法院就有依据可言;二:如果不行,就直接通过法院起诉,确认劳动关系无效,合同无效。根据中华人民共和国劳动合同法第九条,即是用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。还有第八十四条,也就是用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。其实用人单位违反本法规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财物的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。而劳动者依法解除或者终止劳动合同,用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的,依照前款规定处罚。再者,你可以主动离职,提前30日通知即可,单位应当为你办理离职手续,包括结算工资、开具离职证明、办理户口和档案的迁转等,也应当包括证件的签转。建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁应当在单位注册地的劳动仲裁委员会申请。也可以委托律师代为仲裁。劳动仲裁时效为1年,自知道或应当知道侵权行为发生之日起计算。
把握秘密
挂靠是不合法的,如果不给可以通过法律途径维护自己的合法权益。《中华人民共和国建筑法》第14条规定:“从事建筑活动的专业技术人员,应当依法取得相应的执业资格证书,并在执业证书许可的范围内从事建筑活动。” 。2003年2月27日《国务院关于取消第二批行政审批项目和改变一批行政审批项目管理方式的决定》(国发〔2003〕5号)规定:“取消建筑施工企业项目经理资质核准,由注册建造师代替,并设立过渡期”。二级建造师初始注册流程:1、注册建造师初始注册申请表、汇总表(申请表上需另加附一寸彩照一张)和相应电子文档(电子文档通过网上发送给省级注册管理机构);2、申请人的资格证书、学历证书和身份证明复印件;3、申请人与聘用单位签订的聘用劳动合同复印件;4、聘用单位资质证书复印件;5、申请初始注册同时申请多专业注册的,还应当提交注册建造师专业类别考试合格证明原件及复印件。以上内容参考:百度百科-二级建造师
我姓全却圈不住我爱的人
你这种情况直接挂失补办即可,因为你没有注册,因此,你放在原单位的是资格证书,而不是注册证书。当然,能从原单位直接索取回来那自然最好不过了,就怕原单位扣住不放,故意刁难,恐怕生了一肚子气还要不回来,因此,最好不去惊动他们,悄悄补办的好。 不过现在二级建造好像也不稀罕了,如果条件具备,有时间你还是应该去考一级。
别跟劳资拽你还不够格
你在原单位参加二级建造师执业资格考试后,离职了,考试通过后,证书在原单位也没有注册,现在想拿回来,那么首先你就要跟原单位的领导取得联系,跟ta说明相关的情况,然后把证书拿回来,如果对方同意,可以直接在原单位注册,或许领导同意以后可以通过相互挂靠的方式注册,以后再单位挂靠一年,这样也是可行的,如果原单位不同意挂靠,不同意你在原单位注册,那么你就只能领回相关的职业资格证书,以后到一个可以直接挂靠的公司进行注册