二级建造师证挂名

建造师挂靠的行为是违法的。住建部在《注册建造师执业管理办法（试行）》中有明确规定：1、注册建造师不得有下列行为：（1）签署弄虚作假或在不合格文件上签章的（2）以他人名义或允许他人以自己的名义从事执业活动；（3）伪造、涂改、倒卖、出租、出借或以其他形式非法转让资格证书、注册证书和执业印章；（4）不履行注册建造师义务和法律、法规、规章禁止的其他行为。2、任何单位和个人，可向注册建造师注册所在地、或项目所在地，县级以上地方人民政府建设主管部门和有关部门投诉、举报注册建造师的违法、违规行为，并提交相应材料。

不能，因为发了通知说挂靠人要负责跟进好项目，也就是说出事可能需要挂靠人负责，这样不等于不可以，只是持证人更加要注意单位的性质。二级建造师综合意义和综合职能上来讲和一级建造师相差不多。综合大体有以下两点。1、一、二级建造师可以到相应资质建筑业企业单位担任建设工程项目施工的项目经理；2、一级注册建造师可担任大、中、小型工程施工项目负责人，二级注册建造师可以承担中、小型工程施工项目负责人。第二从可以担任的建筑工作范围来分：一级建造师可以从事建筑工程、公路工程、铁路工程、民航机场工程、港口与航道工程、水利水电工程、市政公用工程、通信与广电工程、矿业工程、机电工程等10个。二级建造师的专业分为建筑工程、公路工程、水利水电工程、市政公用工程、矿业工程和机电工程等6个。

不能挂靠了，必须明白挂靠其实是违法的。年轻人不要去看挂靠了，而且现在有证书的越来越多，挂靠已经越来越不值钱。你去挂靠的话，后面基本上证书挂出去还收不回来了，如果证书你拿不到手的话，以后可能会一直承担责任，对你危害其实挺大的。

挂靠是一种违法的行为，很明显的是不靠谱的，而且现在国家大力打击挂靠行为，过几年不仅挂靠赚不了钱，而且被查到的话，你还要负法律责任。

随着全国社保的联网，证书股靠很容易被查，未来执业要求的是人证合一，建议还是全职执业。

近几年，国家也在严格打击这种行为。通过在全国范围内推行社保联网，四库一平台、实名制等措施，对挂证行为进行公布并拉入黑名单，对企业和个人进行严厉的处罚。这项制度的建立，必将促进我国工程项目管理人员素质和管理水平的提高，促进我们进一步开拓国际建筑市场，更好地实施“走出去”的战略方针。建造师执业资格制度建立以后，承担建设工程项目施工的项目经理仍是施工企业所承包某一具体工程的主要负责人。证书由来：建造师执业资格制度起源于英国，迄今已有150余年历史。世界上许多发达国家已经建立了该项制度。具有执业资格的建造师已有了国际性的组织--国际建造师协会。我国建筑业施工企业有10万多个，从业人员3500多万，从事建设工程项目总承包和施工管理的广大专业技术人员，特别是在施工项目经理队伍中，建立建造师执业资格制度非常必要。

1、企业为什么需要挂靠？一般建筑单位要你这个二级建造师证也就是为了企业的资质进级用，相关职能部分对建筑单位的相关资质有些硬性的指标要求你要承担哪个等级的工程就必需要有相应级别的建筑施工等级，你要有相应的建筑施工等级就必需要有多少名建造师职员。所以企业为了拿到某个项目，就要对其资质进行进级进步，要进步等级就要有一定人数的建造师，所以建筑企业就要找到相应数目的这个建造师资格证。2、什么是挂证不挂章？首先来说下什么叫做挂证不挂章。证书注册之后会给你一个证书和一个执业印章。挂证不挂章就是在挂靠过程中，证书由企业保管，盖章由自己保管，这样可以避免挂靠公司用章出图，招标。一般也就是大家所说的只升资质，不挂项目。3、为何证书挂靠最好挂证不挂章？举例来说明。假如你挂靠了某家单位。单位说要挂项目。这个时候你同意了。结果这家单位用你的证书招标或者出图了，那么万一这个工程出现了问题，包括经济，工程质量，事故等，那么你需要承担相应的责任。为什么呢，因为事故发生了之后需要追究项目经理的责任。建筑施工企业注册建造师（项目经理）的职责中有：项目经理受企业法定代表人委托全面管理工程施工过程，对工程项目质量、安全、文明施工、队伍管理等全面负责。而如果你的证书只挂证不挂章那么企业就不会用你的证书去做项目了。这样你就没有任何风险。在现实生活中还是有一部分有证的朋友同意挂证和挂章的。因为挂章的费用要比只挂证的费用高一些。在这里建议您最好只挂证不挂章。虽然费用高一些，但是你承担的风险还是比较大的。4建造师A、B、C证是什么意思？　建造师A、B、C证都是关于安全方面的考试获得的证。企业升级特定的资质需要配备必须的建造师，工程师三类人员证书，其中三类人员A证是属于技术负责人，B证书是熟悉项目经理负责人。C证书是属于技术人员。企业升级资质，一般必须具备这些人员。考试B证的用途主要是两个：一般有的企业是需要B证用来申请安全生产许可证用；另外一种用途用于挂项目上，参加招投标的项目经理上，需要用到安全B证。5二级建造师挂靠的时候需要签什么合同？要签二级建造师聘用合同，在找到挂靠单位之后，为了安全起见，企业和人才需要签订注册建造师挂靠协议。挂靠协议是一式两份，挂靠单位和人才各持一份，且协议需要双方盖章或签字后，才能算是正式生效，在聘用期满之后，挂靠协议就会自动失效。挂靠协议一般包括聘用期限、聘用待遇、甲方的义务及权利、乙方的义务及权利以及违约责任几项大的内容。甲方代表的是挂靠单位，而乙方则是指挂靠人才，由于甲方和乙方所扮演的角色不一样，执行的任务也不一样，因而需要将各自的权利义务注明清楚。聘用期限就是单位租用乙方证书的期限，如押证期限及证书归还的时间。如果协议里写的是2年，那么2年期限满后，证书就需要归还给人才，且单位不再继续使用此证书。聘用待遇就是挂靠费用了，此项会注明公司支付多少钱给人才，以及如何支付，采用什么方式支付。

这个你个人要谨慎一点了，有些不靠谱的，想要找靠谱的还是去找那些行业有名的培训机构，大部分都可以帮你联系，相对来说可靠一点。