教师资格证面试成绩看小组么

教资面试是按小组淘汰吗

都会有人淘汰，每组面试结束之后，会按照考生的面试成绩进行排序，成绩在后面的都会被淘汰，所以教资面试的竞争压力还是很大的。

教师资格证面试不是同组竞争，教师资格证面试只是为了考验学生面试合格与否，并不是说为了淘汰掉一部分学生而开启的面试考试，所以不存在什么组内淘汰的说法。教师资格证面试是按照报考的学段和学科进行分组的，每组都有淘汰率，根据成绩进行排序，成绩在后面的一般都会淘汰。

教师资格证面试不是同组竞争，教师资格证面试只是为了考验学生面试合格与否，并不是说为了淘汰掉一部分学生而开启的面试考试，所以不存在什么组内淘汰的说法。

面试成绩60分合格，成绩单上不显示具体分数，只显示合格与否。教师资格证面试是按照报考的学段和学科进行分组的，每组都有淘汰率，根据成绩进行排序，成绩在后面的一般都会淘汰。所以，考生在面试过程中一定要好好发挥，尽量减少失误，提高自己的分数。

教资面试流程：

1、候考：考生持面试准考证、身份证、按时到达测试地点，进入候考室候考。

2、抽题：按考点安排，登录“面试测评软件系统”，计算机从题库中抽取一组试题，考生任选一道试题，系统打印备课纸及试题清单。

3、备课：考生持备课纸、试题清单进入备课室，撰写教案（或演示活动方案），时间20分钟。

4、回答问题：考官从题库中随机抽取2个规定问题，考生回答，时间5分钟。

5、试讲演练：考生按照准备的教案（或活动方案）进行试讲（或演示），时间10分钟。

6、答辩：考官围绕考生试讲或演示的内容和测试项目进行提问，时间5分钟。

教师资格证面试评分从职业认知、心理素质、仪表仪态、语言表达、思维品质、教学设计、教学实施、教学评价这八方面，其中，职业认知、心理素质、仪表仪态各占是5分；言语表达和思维品质这两个部分，各占15分；教学设计占10分，教学实施占35分，教学评价和教学设计分数一致，占10分。教师资格证面试评分标准为：考取教师资格证，点击蓝字咨询机构(1)答题方向正确、分条罗列、字迹美观、行文逻辑清晰(12-14分)；(2)答题方向正确、分条罗列且行文逻辑清晰(10-12分)；(3)答题方向正确、分条罗列、字迹美观(8-10分)；(4)答题方向正确、分条罗列(6-8分)；教师资格证面试的及格分数是60分。教师资格全国统考的面试总分为100分，考生成绩由各分项得分累加而得，各分项的分值由面试考试大纲规定。教师资格证面试60分合格，成绩查询只显示合格或不合格，不显示具体分数。笔试合格分数是70分，笔试成绩是按照卷面分数乘以0.8得到实际分数的算法计算的，即卷面分数要达到87.5分以上。面试评分具体为：教师资格证面试评分标准有八个部分，分别是：职业认知、心理素质、仪表仪态、语言表达、思维品质、教学设计、教学实施、教学评价。在教师资格证面试的评分标准中，职业认知、心理素质、仪表仪态这三个部分各个部分是5分。言语表达和思维品质这两个部分，每个部分是15分。教学设计所占分数是10分，教学实施是35分，教学评价和教学设计分数一致，也是10分。根据官方给出的基本评分标准，我们能够判断出，教学实施部分的分数是最多的，其次是语言表达和思维品质。教师资格证面试，正常情况下，现场情况有四个环节，分别是：备考（就是咱们常说的写教案）、结构化问答、无生试讲、答辩。教学实施主要是指教师资格证面试过程中的无生试讲环节，因为分数最多，这里希望同学们能够重视起来。考取教师资格证，点击蓝字咨询机构

面试作为教师资格证考试中多年一直沿用的考试形式之一,每年都是很大一部分考生的拦路虎,那么历年来的教师资格证考试的面试通过率是多少呢?相比笔试考试,是否难度更大呢?我为大家整理了2022年教师资格证考试面试通过率及分数评定标准,快来看看吧!

面试的通过率到底是多少呢？

首先要说一下，国家部门目前没有官方公布通过率，但是根据国家每年申请通过教师资格证书的人数我们可以推断出来，教师资格证书面试的通过率在65%左右。

二：多少分数才能够通过呢？

这个是不确定的~~为什么这么说呢？国家设置的面试通过底线分数是60分，也就是说面试的分数高于60分，就能过，但是为什么有些人在出考场以后发现自己分数高于60分也没通过呢？为什么高于60分只是有可能通过，而不是一定通过呢？ 重点就在这

这是因为有通过率的限制，而且通过率就是你和你面试的这一小组的人比较。并不是和全国的考生比较。

教资面试成绩

教资面试成绩如何评定？

教师资格证面试满分100分，60分则合格，但在教师资格证面试成绩报告单中，并不会显示分数，直接显示的是合格与不合格。

根据《中国教育报》统计显示，在过去某一段时间内已经举办的11次全国教师资格考试中，累积参加笔试人数约515万人，合格人数180万左右，通过率30%左右；累积参加面试192万人，通过面试134万，通过率在69%左右。

但具体的通过率，官方未公布过，但自从教师资格证由省考改为统考之后，通过率确实大大降低了。

但 相对于笔试，面试的通过率会高一些 。由于地域和参加人数的差异，教师资格证考试的面试通过率是不可能精准到百分之几的。

考生成绩由各分项得分累加而得，各分项的分值由面试考试大纲规定。

面试评分标准共分为八大项：

其中职业认知占5分，心理素质占5分，仪表仪态占5分，言语表达占15分，思维品质占15分，教学设计占10分，教学实施占35分，教学评价占10分。

考生在以上各项中，只要平均能获得60%，就达到及格成绩，面试就通过了。

教师资格证面试评分标准详细解读！

(1)每位考生共四份纸质教师资格证面试评分表。

(2)三位考官独立依据评分标准对考生面试表现进行综合评分，并分别填写纸质面试评分表，签名。

(3)将三位教师资格证面试考官所打分数，求平均值后，填写在第四张面试评分表上，三位考官共同签名，评分采取三位考官先打总分再取平均分使用组长用户直接录入的办法面试专家评分不同意，则可小组重评直接给该考生重新评分，并生成该考生最终分数。

(4)将教师资格证面试平均分录入面试测评系统(分数为整数，四舍五入)，需要注意的是，最后的考试分数会进行四舍五入取整。比如，如果你的分数加到一起是23.4，那么你的总分就是23分;如果你的分数加到一起是23.5，那么恭喜你，你的总分就是24分。

(5)教师资格证面试分数一旦上传，将很难更改!(须逐级上报至教育部考试中心方可更改)

大家对于教师资格证面试评分应该都清楚了吧。希望大家能好好利用在家复习的这段时间认真备考，更多关于教师资格证面试的备考技巧，备考干货，新闻资讯等内容，小编会持续更新。