教师资格证面试成绩评定表

教师资格证面试是根据规定的评分标准对考生的整体表现进行打分的，以下为幼儿和中小学面试的评分标准给你作参考：幼儿园教师资格面试项目及评分标准解读序号测试项目权重分值评分标准一职业认知105爱幼儿，尊重幼儿5有热情、有责任心二心理素质105能较好地调控情绪与情感5开朗、乐观、善良三仪表仪态106五官端正，行为举止自然大方，有礼貌4服饰得体，符合幼儿教师职业特点四交流沟通158有较好的言语表达能力。普通话标准，口齿清楚，表达流畅，语速适当，有感染力7善于倾听、交流，有亲和力五思维品质158能条理清晰地分析思考问题7有一定的应变能力，在活动设计与实施、环境创设上表现出一定新意六了解幼儿105有了解幼儿兴趣、需要、已有经验和个体差异的意识5能通过观察来了解幼儿七技能技巧2010熟悉一些幼儿喜欢的游戏和故事。10具有弹、唱、画、跳、讲故事、手工制作等基本技能。八评价与反思105能对教育活动和教育行为进行较客观的评价。5能根据评价结果提出改进意见。小学教师资格面试项目及评分标准解读序号测试项目权重分值评分标准一职业认知53热爱教育事业，有正确的职业认知和价值取向2具备从事教师职业应有的责任心和爱心二心理素质103积极上进，有自信心3具有一定的情绪调控能力4具有较强的应变能力三仪表仪态105行为举止自然大方，有亲和力5衣饰得体，符合教师的职业特点四言语表达154教学语言规范，口齿清楚，语速适宜6表达准确、简洁、流畅，语言具有感染力5善于倾听，并能做出恰当的回应五思维品质156思维严密，条理清晰，逻辑性强5能正确地理解和分析问题，抓住要点，并作出及时反应4具有一定的创新意识六教学设计104教学材料处理恰当，教学目标明确，重、难点突出3能够基于小学生的知识基础和生活经验合理设计教师活动3学生活动设计有效，能引导学生通过自主参与、合作探究的方式达成学习目标七教学实施258教学结构合理，条理清晰，能较好地控制教学节奏6知识讲授准确，能基本完成教学任务6能够根据学生认知特点和学科教学规律，选择恰当的教学方法2能够根据教学需要运用教具、学具和现代教育技术辅助教学3板书工整规范、布局合理八教学评价105能够采用恰当的评价方式对学生的学习活动作出反馈5能够对自己的教学过程进行反思，做出比较客观的评价中学教师资格面试项目及评分标准解读序号测试项目权重分值评分标准一职业52较强的从教愿望，对教师职业有高度的认同，对教师工作的基本内容和职责有清楚了解认知3关爱学生，尊重学生、平等对待学生，关注每个学生的成长二心理53活泼、开朗，有自信心素质2有较强的情绪调节能力三仪表仪态52衣着整洁，仪表得体，符合教师职业特点3行为举止稳重端庄大方，教态自然，肢体表达得当四言语表达158语言清晰，表达准确，语速适宜7善于倾听、交流，有亲和力五思维品质153思维缜密，富有条理4迅速地抓住核心要素，准确地理解和分析问题4看待问题全面，思维灵活4具有创新性的解决问题的思路和方法六教学设计104了解课程的目标与要求、准确把握教学内容3能根据学科的特点，确定具体的教学目标、教学重点和难点3教学设计体现学生的主体性七教学实施356情境创设合理，关注学习动机的激发10教学内容表述和呈现清楚、准确4有与学生交流的意识，提出的问题富有启发性8板书设计突出主题，层次分明；板书工整、美观、适量7教学环节安排合理；时间节奏控制恰当；教学方法和手段运用有效八教学评价105能对学生进行过程性评价5能客观地评价教学效果

面试成绩查询不会显示分数，只会显示合格与否。不过在面试现场，考官们会根据考生的表现进行打分，以福建省公布的标准为例：　　根据《教师法》《教师资格条例》和教育部《中小学教师资格考试暂行办法》(教师〔2013〕9号)、福建省教育厅《关于开展中小学教师资格考试改革试点的通知》(闽教人〔2014〕86号)有关规定，中小学、幼儿园、中职学校教师资格考试笔试由教育部统一组织全国统考并划定合格分数线，面试由各省组织并自行确定面试成绩合格线。　　为严格教师职业准入，提高教师队伍质量，确保面试公平公正，确定我省中小学、幼儿园、中职学校教师资格面试合格分数线为60分(满分为100分)。

教师资格证面试是没有具体的分数的，因此没有合格分数线之说，只有合格和不合格两个结果。面试考官会有一套专门的面试考核标准，如果你的表现符合，就会合格。

是的。由是150分，出成绩是按120分满分算的，所以是卷面分乘以0.8，就对啦。

1、教育部考试中心根据考试标准和当次考试情况，确定各科目全国统一的合格分数线。

2、由于各个科目难度存在差升，其合格分数线不尽相同。为统一各科目的合格分数线，采用线性转换的方法，将考生0～150分量表上的原始成绩换算为0～120分量表上的转换分，并使各科目的合格分数线统一转为70分。

3、各科目的合格分数线均转换为70分，且转换不改变考生成绩的高低顺序。原始成绩低于合格分数线的考生，换算后的转换分在70分以下;原始成绩高于合格分数线的考生换算为70分。

面试老师他有他的一套标准，放心吧，没多大事儿，很容易放轻松。

教师资格证面试成绩并不是当场公布的，真正是否合格是要根据各地考试情况划分合格线的，所以在查询面试成绩时没有分数，只有合格与不合格，教师资格面试的评分考官依据评分标准对考生面试表现进行综合评分，填写《面试评分表》，经组长签字确认，同时通过面试测评软件系统提交评分。然后经由教育部门统一安排，统一时间公布在中小学教师资格考试网中，考生自行登录系统进行查询。什么时候才能查询教师资格面试成绩呢?一般情况下，1个月后就可以查询面试成绩了。考生如对本人的面试成绩有异议，可在考试成绩公布后规定工作日内按规定程序向考试所在考区教育考试机构提出复核申请，考区教育考试机构汇总后上交省教育考试院。申请须注明申请人准考证号、姓名、身份证号、联系电话。省教育考试院在接到教育部考试中心复核结果后以书面方式通知考生所属考区教育考试机构，由考区教育考试机构告知考生。

教师资格证面试成绩复核流程是：

1、联系当地教育考试机构，获取成绩复核申请表。

2、填写成绩复核申请表，注明复核的原因和要求。

3、提供相关证明材料，如面试考官评分表、面试录音或录像等。

4、缴纳相关费用，一般为每科目300元左右。

5、等待当地教育考试机构的复核结果反馈。

6、如复核结果为有误，当地教育考试机构将重新评定成绩并重新发布成绩公告。

教资面试考试通过之后怎么办

1、教资面试合格后,记得查看“合格证明”教资笔试和面试科目均合格的考生，可获得《中小学教师资格考试合格证明》。

教资面试成绩公布后，成绩合格的考生，可自行登录网站“合格证查询”栏目，查询、下载、打印PDF格式“网页版”的考试合格证明。该证明是申请教师资格认定的必要条件,有效期3年。

2、教资面试合格后,距离拿证,还有一步:认定。教资认定是笔试和面试都合格后,提交相关材料换取纸质版最终证书的过程，此过程不再考试，但需要进行网上报名-体检-现场审核提交材料-拿证等过程。

教资面试成绩有效期

三年。教资笔试和面试均合格者由教育部考试中心颁发教师资格考试合格证明，教资考试合格证明有效期就是教资面试有效期，教资考试合格证明有效期为3年。

教资合格证明并不等同于教资，在获得这个证明后，考生还要向相关认定机构提交申请，认定教师资格。合格证明的有效期为3年，请大家以合格证明或是成绩查询页面上标注的有效期为准。因此我们可以这么说，教资面试成绩的“有效期”是三年。

教资证书的有效期:教资证书长期有效。目前部分地区正在试点定期注册，该教师资格证注册仅限于已进入教师岗位的持证者，要求5年一周期进行注册，未注册通过的取消教资。未进入教师岗位的持证者不受定期注册影响，教资证书依然有效，但一旦从事教学工作后则需进行定期注册。