教师资格证面试是按组淘汰吗

不卡通过率，主要看个人表现。没有知识性错误，都是过得。望采纳，谢谢！

没有，按个人成绩计算。

您好，2014下半年教师资格证面试流程 1、考核内容 面试遵循《中小学和幼儿园教师资格考试标准》和《考试大纲》（面试部分），主要考核申请人职业道德、心理素质、仪表仪态、言语表达、思维品质等教学基本素养和教学设计、教学实施、教学评价等教学基本技能。 2、参考资料 试点期间，申请小学、中学教师资格面试考生备课使用教材暂定为人教版。 3、面试方法 采用结构化面试、情景模拟等方法，通过备课、试讲、答辩等方式进行。使用教育部考试中心统一研制的面试测评系统。 4、面试过程 （1）候考：考生持面试准考证、身份证，按时到达考试地点，进入候考室候考。 （2）抽题：按考点安排，登陆“面试测评软件系统”，计算机从题库中抽取一组试题，考生任选其中一道试题，系统打印备课纸及试题清单。 （3）备课：考生持备课纸、试题清单进入备课室，撰写教案（或演示活动方案），备课20分钟。 （4）回答规定问题。考官从题库中随机抽取2个规定问题，考生回答，时间5分钟。 （5）试讲演示：考生按照准备的教案（或活动方案）进行试讲（或演示），时间10分钟。 （6）答辩：考官围绕考生试讲（或演示）内容和测试项目进行提问，考生答辩，时间5分钟。 （7）中职类别考生面试与高中类别一致，报考中职专业课和实习指导老师的考生面试时，需加试专业知识概述，时间5分钟。 （8）评分：考官依据评分标准对考生面试表现进行综合评分，填写《面试评分表》，经组长签字确认，同时通过面试测评系统提交评分。 5、考试成绩 面试总分为100分。考生成绩由各分项得分加权累加而得（各项目权重由《考试大纲》规定）。

不注重仪容仪表，然后是不尊重考官胡乱答题，不不按规定的流程来进行考试的，一般这样的情况感觉应该会被淘汰。