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把手给我我带你走
【导读】对于中级经济师工商管理科目,总共有十一章,考试中考察的主要是工商管理专业理论原理,要求考生掌握专业工作方法和技术,对于相关的法律和规定也要全面了解,当然更重要的是考察是否能将以上的内容应用到实际生活中,而要很好的进行上述内容的复习,就需要根据考试大纲进行复习,今天给大家带来的是中级工商管理考试大纲的变化,下面我们就一起来看看吧。
1、第一章:企业战略与经营决策有调整
辨别企业战略的特征和层次,理解企业战略管理的内涵,制定和实施企业战略方案,控制企业战略方案的实施,分析企业外部环境和企业内部环境,开展企业综合分析,区分企业战略类型,选择恰当的企业经营战略,辨别企业经营决策的类型,理解企业经营决策的构成要素,制定企业经营决策的流程,合理使用定性和定量决策方法实施企业经营决策。
2、第二章:公司法人治理结构有修改
区分公司所有者与经营者,解释公司所有者与经营者的关系,说明股东的分类、构成及其法律地位,辨别股东的权利和义务,理解有限责任公司股东会和股份有限公司股东大会的性质、职权,执行董事会制度,依法构建有限责任公司、股份有限公司和国有独资公司的董事会,发挥国有独资公司党组织作用和诠释经理机构的地位,依法建立有限责任公司、股份有限公司和国有独资公司的经理机构,执行监事会制度,依法建立有限责任公司的监事会,依法构建股份有限公司和国有独资公司的监督机构。
3、第三章:市场营销与品牌管理无变化
4、第四章:分销渠道管理新增
理解渠道管理的目标与任务,辨别消费品、工业品、服务产品,构建分销渠道,执行渠道成员的激励,辨别渠道权力的来源,运用渠道权力,了解渠道冲突分类和产生原因,处理渠道冲突,理解渠道差距的产生,选择恰当的指标实施分销渠道系统评估,了解分销渠道发展趋势,实施渠道扁平化或渠道战略联盟。
5、第五章:生产管理:原第四章修改为第五章,内容部分变动
辨别生产能力的种类,总结影响生产能力的因素,核算生产能力,理解生产计划的指标,编制生产计划,安排产品出产进度,理解生产作业计划的内容和特点,制定生产企业的期量标准,编制车间生产作业计划,理解生产控制,制定生产控制的基本程序,细化生产控制的方式,开展生产进度、在制品及库存控制,进行生产调度,掌握MRP、MRPII、ERP的原理和内容,实行丰田生产方式和看板管理系统。
6、第六章:物流管理无变化
7、第七章:技术创新管理无变化
8、第八章:人力资源规划与薪酬管理原“第七章”修改为“第八章”
理解人力资源规划的内容,制定人力资源规划的程序,采用恰当的方法预测人力资源需求与供给,理解绩效的特点与绩效考核的功能,制定绩效考核的内容和标准,制定绩效考核的实施步骤,选择恰当的绩效考核方法实施绩效考核,理解薪酬的构成与功能,分析薪酬管理的影响因素,遵循企业薪酬制度设计的原则,构建企业薪酬制度设计的流程,选择恰当的方法设计企业薪酬制度。
9、第九章:企业投融资决策及重组原“第八章”修改为“第九章”
理解货币时间价值和风险价值,掌握货币时间价值和风险价值的相关计算方法,辨别资本成本影响因素,测算不同筹资方式的资本成本率和综合资本成本率,辨别和计算营业杠杆、财务杠杆和总杠杆,掌握资本结构理论,制订资本结构决策,掌握固定资产投资决策方法,理解长期股权投资特征及风险控制,辨别并购重组动因,设计恰当重组方式实现重组效应,选择适当方法对企业价值进行评估。
10、第十章:电子商务原“第九章”修改为“第十章”,部分调整
理解电子商务,辨析电子商务的功能和特点,区分电子商务的类型,辨别电子商务中各种要素流的关系,分析电子商务对企业经营管理的影响,识别电子商务运作的一般框架,掌握电子商务运作系统的组成要素,设计电子商务交易模式及一般流程,制定企业设计电子商务的运作步骤,总结电子支付的特点,区分电子支付的类型,构建第三方支付的流程,总结网络营销的特点,选择恰当的方法进行网络市场调查,实施网络营销的策略组合,掌握网络营销方式。
11、第十一章:国际商务运营新增
辨析国际直接投资的三种基本形式,理解国际直接投资基本理论,区别国际直接投资企业的建立方式,评价国际化经营的市场进入模式,辨析跨国公司各种法律组织形式和管理组织形式,辨别国际海洋货物运输、国际铁路货物联运、国际航空货物运输、国际集装箱货物运输、国际货物多式联运的特点和经营方式,实施上述运输方式下的货物运输业务,开展上述运输方式下的运费计算,辨析海上货物运输保险的保障范围和我国海洋运输货物保险条款,开展国际海运保险投保业务,实施国际货运保险索赔。
以上就是2020年中级工商管理考试大纲的变化,考试大纲是我们复习的依据,所以大家一定要按照大纲进行考试复习,当然变化的地方很大可能成为考点,所以一定要重点进行复习,关于中级经济师考试攻略大家可以自己总结,也可以和小伙伴一起进行制定哦,如果大家还有其他疑问,可以前往环球网校进行咨询了解!
少来敷衍
⑴ 工商管理主修课程有哪些
基础会计学 货币银行学 统计学 经济法概论 财务会计学 管理学原理 组织行为学 市场营销学 国际贸易理论 国际贸易实务 人力资源开发与管理 财务管理学 企业经营战略概论 质量管理学 西方经济学等等,每个学校的教学计划和培养目标是不一样的,所以具体开设的课程会有差别。
⑵ 中级经济师《经济基础》这一科目各章节考试所占比例,哪年的都行,谢谢
整理了近年来经济基础六个部分,共35章分值的分布,请下载查阅。
⑶ 中级经济师考试(工商管理系列)难吗
难度因人而异,认真准备就可以通过。
初、中级经济师考试需要考两门,这两门科目分别是《经济基础知识》和《专业知识与实务》。其中,《专业知识和实务》科目又分为工商管理、农业、商业、财政税收、金融、保险、运输(水路、公路、铁路、民航)人力资源管理、邮电、房地产、旅游、建筑12个专业。
其中运输分为水路、公路、铁路、民航4个子专业,考生可根据自身情况和意愿选择相应的报考科目。
经济师考试难度总体来说在职称类考试当中是相对比较低的,报考门槛也不高,所以每年都有非常多的人报考,选择所熟悉的、实用的、难度低的专业,在经济条件允许的情况下参加合适的辅导班。
⑷ 中级经济师工商管理专业有多少章
经济师的18个专业中有《旅游经济》,但你想报考工商管理也行。
⑸ 工商管理学专业 大一到大四课程分别是什么详细列举
工商管理学专业大一到大四的主干学科:
数学、统计、计算机应用、电子商务、国际企业管理、经济学、管理学。
工商管理学专业 大一到大四主干课程:
高等数学、线性代数、概率论与数理统计、管理学原理、微观经济学、宏观经济学、技术经济学、管理信息系统、统计学、会计学、中级会计实务、财务管理、运筹学、市场营销、经济法、现代公司制概论、经营管理、公司金融、人力资源管理、企业战略管理等。
(5)中级工商管理课程一共有几章扩展阅读:
工商管理学专业发展前景:
工商管理涉猎知识面很广,囊括了经济学(微观经济学、宏观经济学)、会计学、统计学、金融学、证券投资学、财务管理、管理学、人力资源管理、运筹学、市场营销。
因此它的就业范围也是很广,可以从事会计、金融(银行和证券公司)、公司管理人员、市场营销人员。按以往的毕业生去向,主要从事销售、会计、证券行业。
根据麦可思(MyCOS)研究院的2011年度最新权威数据显示,工商管理专业的本科毕业生从事的主要职业有:薄记员、会计和审计员,文职人员,行政秘书和行政助理,出纳员,人力资源助理。
适应国家和地方各级经济管理部门、行业管理部门、大中型工商企业经营管理、涉外公司经营管理、金融、商贸企业等领域的工作。
⑹ 《市政管理学》这门课程有多少章节
《市政管理学》这门课程有10章内容,包括:第一章导论、第二章城市与城市化、版第三章城市管权理理论、第四章城市管理体制、第五章城市规划管理、第六章城市公共经济管理、第七章城市基础设施管理、第八章城市房地产管理、第九章城市人口与社会管理、第十章城市经营与治理创新
⑺ 《企业战略管理》这门课程有多少章节
《企业战略管理》这抄门课程有袭8章内容,包括:第一章导论、第二章企业外部环境分析、第三章企业资源与战略能力分析、第四章企业总体战略、第五章企业竞争战略、第六章中小企业的战略分析、第七章跨国企业战略分析、第八章企业战略的实施、
⑻ 2016年中级会计财务管理有几章
包括:筹资管理、投资管理、营运资金管理、利润分回配管理
财务管理的主要内容答有:
1、筹资管理 2、投资管理 3、营运资金管理 4、利润分配管理
财务管理是指运用管理知识、技能、方法,对企业资金的筹集、使用以及分配进行管理的活动。主要在事前事中管理、重在“理”。会计是指以资金形式,对企业经营活动进行连续地反映、监督和参与决策的工作。主要在事后核算,重在“算”。
急速通关计划 ACCA全球私播课 大学生雇主直通车计划 周末面授班 寒暑假冲刺班 其他课程
⑼ 考中级经济师都考哪几门,需要看什么书
中级经济师考试考两门。需要学习《经济基础知识》和《专业知识与实务》。
其中,专业知识与实务这个科目又包括工商管理、财政税收、商业经济、金融、保险、农业经济、房地产经济、建筑经济、运输水路、运输公路、运输铁路、运输民航、人力资源管理、邮电经济、旅游经济15个专业,考生任选一科报考即可。
中级经济师考试报名条件
1、中等专业学校毕业后从事专业工作满十年,取得经济专业初级资格(含1992年年底以前通过国家考试获得的经济员资格或1993年1月6日前按照国家统一规定评聘的初级经济专业职务)。
2、大学专科毕业后,从事专业工作满6年。
3、大学本科毕业后,从事专业工作满4年。
4、取得第二学士位后或研究生班结业后,从事专业工作满2年。
5、取得硕士学位后,从事专业工作满1年。
6、取得博士学位。
相厌
第一节 技术创新含义、类型与过程 1、创新的含义与五种情况含义:把生产要素和生产条件的新组合引入生产体系,目的为了获取潜在的利润。五种情况:产品创新、工艺创新、市场创新、开发新的资源、组织管理创新2、产品创新的含义与类型含义:给用户提供新的或更好的服务而发生产品技术变化。类型:重大创新、渐进创新3、工艺创新的含义与类型(和产品创新相同)产品创新和工艺创新的区别:①产品创新能制造产品的差异化,工艺创新可以降低企业的成本;②工艺创新通常伴随着组织结构和管理系统的重大变革,产品创新独立与组织系统实施的;③工艺创新相对系统,产品创新相对独立;④产品创新主要是向市场提供产品,工艺创新只在少数情况下向市场提供产品;⑤产品创新的成本费用通常通过产品的销售收入很快得到价值补偿,工艺创新的成本费用多数情况下是通过折旧、生产率提高后得到价值补偿。⑥产品创新频率由高到底递减,工艺创新频率呈峰状4、原始创新、集成创新和引进消化吸收创新的含义根据创新模式的不同分类。①原始创新:主要集中在基础科学和前沿技术领域,本质属性是原创性和第一性;②集成创新:主题是企业,所应用到的所有单项技术都不是原创的,都是已经存在的,其创新之处在于对这些已经存在的单项技术按照自己的需要进行了系统集成并创造出全新的产品或工艺。③引进、消化吸收再创新:利用和重引进的技术资源,在消化吸收的基础上完成重大创新。与集成创新的不同:集成创新的结果是一个全新的产品,而引进、吸收再创新的结果是产品价值链某个或者某些重要环节的重大创新。三者之间的关系:是三个有机组成部分,也是一个必然发展过程。5、国家创新体系的含义指由公共机构和私人机构组成的网络系统,强调系统中个行为主体的制度安排及相互作用。其功能是优化创新资源配置,协调国家的创新活动。6、我国国家创新及其六个系统和四个平台基础六个系统:①以政府为主导的管理调控体系;②以企业为主体,产学研互动的技术创新体系;③以科研机构和大学为主体的科学创新体系;④以中介机构为纽带的科技服务体系;⑤军民结合的科技创新体系;⑥具有地域特色的区域区域创新体系。四个基础:①科技信息、公共数据、技术交互与军民共享平台基础;②适应创新发展的人才基础;③有利于创新的政策法规基础;④加法创新活力的文化基础。第二节技术创新组织与管理 1、直线制组织、事业部制组织、矩阵组织结构与技术创新的互动关系①直线制:直线制以工作为原则形成,适用于规模较小,生产技术简单的企业。研发部门独立于其他部门之外。这种结构缺乏横向联系、权力过分集中、变化反应慢、不利于产品创新。②事业部制:依据对象原则建立的,适合大中型企业。将创新过多的分散在各个事业部中,不利于创新经验的积累。适宜于产品创新,不适合工艺创新。③矩阵:又称规划-目标组织结构。能够同时体现事业部制与职能制组织结构特征。适合于工艺创新、产品创新。2、内企业家:指企业为了鼓励创新,允许自己的员工在一定限度的时间内离开本职岗位,从事自己感兴趣的创新互动,并且可以利用企业的现有条件。3、创新小组的特点含义:为完成某一创新项目临时从各部门抽调若干展业人员而成立的一种创新组织形式。特点:①针对复杂的技术难题或较简单小型的技术项目,组成人员少,工作效率高;②由企业研发、生产、营销和财务等部门人员组成,完成之后解散;③开放性组织;④具有明确的创新目标和任务,高层充分授权;⑤双重领导,简单矩阵结构;⑥内部不存在严格意义上的上下级关系,多位扁平型,自由联合体,体制灵活,适合中小企业。4、新事业部的内涵指大型企业为了开创全新事业而单独设立的组织形式,是独立于现有企业运行体系之外的分权组织。是固定性组织。5、企业技术中心的地位是大中型企业实施高度集中管理的科技开发组织,在本企业科技开发活动中,起着主导和牵头作用,具有权威性,处于核心和中心地位。6、产学研的主要模式①高等院校、科研机构把科技成果有偿转让给企业;②高等院校或科研机构和企业组建共担风险的技术经济组织;(最主要形式)③高等院校、科研机构自办企业或将两个或两个以上产学研单位重组为一个规模更大、结构更加合理,功能更加全面的法人单位。7、企业联盟的主要特点也成动态联盟或虚拟企业,指两个或两个以上对等经济实体。主要形式是技术联盟。特点:目标产品性、优势性、动态性、连接的虚拟性、组织的柔性、结构的扁平性。模型:星形模式、平行模式、联邦模式8、企业研发管理体系的含义及内容主要由组织结构、项目管理、工作流程、技校管理等内容构成。9、研发项目的类型:、省级、企业级。10研发项目管理实施过程及其阶段概念阶段、开发阶段、实施阶段、结束阶段第三节技术转移与技术交易1、技术转移的含义与特征、规律含义:指技术在国家、地区、行业内部或之间以及技术自身系统内输出与输入的活动过程。特征:①是一种知识的传播与扩散,有偿转移。②是个复杂的过程,具有综合性;③具有产业特征;④建有技术创新和制度创新的双重特点,致力于资源的优化组合。规律:①梯度最小律②信息传递律③人才载体律④适用律⑤引力律⑥创新发展律⑦风险律⑧保密与传播矛盾律⑨加速率2、技术扩散、技术转让、技术引进的含义技术扩散:一国范围内、新技术、纯概念第二节技术创新组织与管理 1、直线制组织、事业部制组织、矩阵组织结构与技术创新的互动关系①直线制:直线制以工作为原则形成,适用于规模较小,生产技术简单的企业。研发部门独立于其他部门之外。这种结构缺乏横向联系、权力过分集中、变化反应慢、不利于产品创新。②事业部制:依据对象原则建立的,适合大中型企业。将创新过多的分散在各个事业部中,不利于创新经验的积累。适宜于产品创新,不适合工艺创新。③矩阵:又称规划-目标组织结构。能够同时体现事业部制与职能制组织结构特征。适合于工艺创新、产品创新。2、内企业家:指企业为了鼓励创新,允许自己的员工在一定限度的时间内离开本职岗位,从事自己感兴趣的创新互动,并且可以利用企业的现有条件。3、创新小组的特点含义:为完成某一创新项目临时从各部门抽调若干展业人员而成立的一种创新组织形式。特点:①针对复杂的技术难题或较简单小型的技术项目,组成人员少,工作效率高;②由企业研发、生产、营销和财务等部门人员组成,完成之后解散;③开放性组织;④具有明确的创新目标和任务,高层充分授权;⑤双重领导,简单矩阵结构;⑥内部不存在严格意义上的上下级关系,多位扁平型,自由联合体,体制灵活,适合中小企业。4、新事业部的内涵指大型企业为了开创全新事业而单独设立的组织形式,是独立于现有企业运行体系之外的分权组织。是固定性组织。5、企业技术中心的地位是大中型企业实施高度集中管理的科技开发组织,在本企业科技开发活动中,起着主导和牵头作用,具有权威性,处于核心和中心地位。6、产学研的主要模式①高等院校、科研机构把科技成果有偿转让给企业;②高等院校或科研机构和企业组建共担风险的技术经济组织;(最主要形式)③高等院校、科研机构自办企业或将两个或两个以上产学研单位重组为一个规模更大、结构更加合理,功能更加全面的法人单位。7、企业联盟的主要特点也成动态联盟或虚拟企业,指两个或两个以上对等经济实体。主要形式是技术联盟。特点:目标产品性、优势性、动态性、连接的虚拟性、组织的柔性、结构的扁平性。模型:星形模式、平行模式、联邦模式8、企业研发管理体系的含义及内容主要由组织结构、项目管理、工作流程、技校管理等内容构成。9、研发项目的类型:、省级、企业级。10研发项目管理实施过程及其阶段概念阶段、开发阶段、实施阶段、结束阶段第三节技术转移与技术交易1、技术转移的含义与特征、规律含义:指技术在国家、地区、行业内部或之间以及技术自身系统内输出与输入的活动过程。特征:①是一种知识的传播与扩散,有偿转移。②是个复杂的过程,具有综合性;③具有产业特征;④建有技术创新和制度创新的双重特点,致力于资源的优化组合。规律:①梯度最小律②信息传递律③人才载体律④适用律⑤引力律⑥创新发展律⑦风险律⑧保密与传播矛盾律⑨加速率2、技术扩散、技术转让、技术引进的含义技术扩散:一国范围内、新技术、纯概念3、知识产权法保护科技成果属性比较 4、 ①技术开发合同:委托开发合同、合作开发合同;②技术转让合同:专利权转让合同、专利申请权转让合同、专利实施许可合同、技术秘密转让合同、③技术咨询合同、④技术服务合同的含义例题:1、创新模型和研发组织对应关系企业实验室—技术推动;业务单元—需求拉动;研发项目—交互2、三种结构模式的优点:直线职能制:命令统一、职责明确、组织稳定事业部制:有利于回避风险、内部控制和专业管理矩阵制:密切配合、反应灵敏、节约资源、高效工作3、三种结构模式的缺点:直线职能制:缺乏横向领导事业部制:内部合作沟通差矩阵制:双重领导4、企业联盟模式:星形模式:适合垂直供应链性的企业平行模式:联合开发及长远战略合作联邦模式:可用于高新技术产品的快速联合开发5、保护专有技术引用的法律:合同法、防止侵权行为法、反不正当竞争法和刑法。6、技术服务和咨询的范围和内容:产品开发、科技管理、技术改造、工程建设。7、含有知识产权和专有技术转让的设备成交价格包括:设备的生产成本、设备生产的预期利润、与设备有关的专有技术的价值。8、企业的核心竞争力以技术创新能力为核心。9、(静态技术)是企业创新能力的基础。10、企业战略决策能力决定了企业主要资源的配置,从而决定了企业未来的发展方向。11、现代企业的两大功能:营销、创新。12、技术创新的特征有累积性、创造性、效益性、风险性。13、产品创新是指技术上有变化的产品的(商业化)。14、企业内在的动力是企业进行技术创新的根本动力,源于企业的创新主体地位和企业家及其精神。15、企业家是技术创新的推动者。16、创新技术采用者通常不是国家机关。 17、企业核心竞争力的特征:途径依赖性和累积性、粘滞性、暗默性、组织结构性。18、产品创新构思评价的内容:市场潜力、市场变化趋势、市场稳定性、创新产品的资源可持续性、创新产品迅速实现商品化的可能性。19、国内企业技术中心的研究项目:核心技术、边缘技术、防御型20、创新过程中的主要活动:信息收集和处理、创新环境建设、提出创新方案、解决各种技术问题、指挥协调21、对应创新过程中关键成员扮演的角色:创新思想家;技术看门人、市场看门人、项目拥护人(企业家)、项目管理者、项目协调者(企业领导层)22、技术创新风险在过程中的高度不确定性,具体表现为:技术上的不确定性、市场的不确定性、投资的不确定性23、技术创新在技术上的不确定性:技术本身的不成熟、政策法规的不确定性、辅助技术的却少、技术的飞速变化和市场的激烈竞争。24、及时创新在市场上的不确定性:市场需求的变化、市场预测的不准确、模仿的存在、技术引进的冲击25、新时期我国国家创新体系的系统:技术创新系统、科学创新系统、科技创新体系、科技服务系统、管理调控体系、区域创新体系。26、企业技术创新风险转移:财务转移、客体转移。
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