兴业银行廉洁从业

兴业银行社会招聘流程：网申-笔试-面试-资审-录用（体检）。兴业银行同样有校园招聘，大学进入兴业银行还是有有些门槛的，一般实习生会有一些机会。招聘条件(一)坚持党的领导，拥护国家大政方针，自觉增强四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。(二)爱国爱行，爱岗敬业，认同我行企业文化，认可银行规章制度。(三)诚实守信，德才兼备，廉洁自律，身体健康。(四)符合银行核心胜任能力要求，具备与岗位要求相应的任职资格和能力要求。(五)具有较强的风险合规意识。(六)符合银行员工行为管理相关要求，符合银行任职回避和业务回避等相关制度要求。(七)大学本科以上学历。以上是“兴业银行招聘的流程步骤”的全部解答。

可以的。柜员不要求经验，条件实在是非常宽松。柜员岗任职要求：1、28周岁以下，全日制本科及以上学历，专业对口。2、遵纪守法，廉洁奉公，工作认真负责；作风正派，敢于坚持原则，具有较强的责任心，爱岗敬业。银行面试有群面和单面两种，有的是群面和单面相结合，所以，两种面试形式都要学习一下，成功率才会高。兴业银行目前待遇比较高，个人能力决定待遇，如果个人能力能够承受为适应创建期力求急速发展而制订的高指标的话，那当然选择兴业入职。

兴业银行泸州分行在社会各界和广大客户的鼎力支持下，各项业务持续快速健康发展。为适应机构和业务发展需要，兴业银行泸州分行诚挚地欢迎愿意从事金融服务工作、勇于接受挑战、德才兼备的人才加入我们的行列。现面向社会公开招聘下列岗位。一、招聘岗位及条件(一)客户经理(公司或零售)1、具有本科及以上学历，年龄40周岁以下，具有1年以上经济、金融、科技或对口岗位相关工作经历;2、有较强的敬业精神，高效的执行力;能吃苦耐劳，承受工作压力;遵守国家法律法规，具备良好的职业道德和品德操守，无违法违纪行为和任何不良记录;3、熟悉银行公司信贷业务及企业财务，能够充当企业理财顾问，或熟悉当地零售市场，有较强的营销能力，具有较高的职业素养和良好的团队合作精神，有较强的工作责任心和竞争意识;4、有丰富客户资源或有从业经验者优先。对有丰富资源或销售和服务能力特别突出者，可适当放宽条件。(二)理财经理1、具有本科及以上学历，年龄在40周岁及以下，3年以上经济金融相关岗位工作经历，1年以上财富营销工作经历;2、具有基金从业AFPCFP证书;3、热爱财富管理工作，具有良好的沟通能力、较强的责任心和抗压能力;4、具有良好的职业操守，遵纪守法，无不良行为记录;5、特别优秀者可适当放宽上述条件。(三)社区支行行长1、具有本科及以上学历;2、40周岁以下;具有5年以上金融、科技或对口岗位相关工作经历;3、具有较强的市场拓展能力、经营管理能力和组织协调能力;熟悉掌握零售银行业务组织、销售模式、绩效考核、业务管理流程;有能力按照本行标准组建业务团队并带领业务团队完成各项经营指标;4、具有良好的职业操守，遵纪守法，无不良行为记录。二、简历投递方式本招聘启示在兴业银行官网和微官网、智联招聘网站、微信朋友圈、泸州日报发布.报名统一采用在线网申的形式，应聘者通过兴业银行招聘网站()或“兴业银行招聘”微信公众号，选择“社会招聘”、“成都分行”，选择相关岗位，按要求注册、填写简历、职位申请。(简历投递二维码后续公布)三、注意事项1、应聘者需提供本人真实、准确、完整的应聘信息，如与事实不符，兴业银行有权即刻取消应聘者的应聘资格，应聘者自行承担由此导致的全部后果。兴业银行承诺对应聘者的信息予以保密。2、对于通过各招聘环节的应聘者，兴业银行将通过站内消息、电话、短信、微信或邮件方式通知，请保持注册手机通讯畅通。应试时携带本人身份证、准考证及简历中所列的各类证书原件，以备查验。3、请持续关注兴业银行网站发布的招聘信息。各项招聘安排，以网上最新公布的信息为准。4、微信关注兴业银行招聘公众号“兴业银行招聘”获取更多招聘信息。5、兴业银行笔面试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。6、应聘者如在试用期间被证明不符合兴业银行录用条件的，兴业银行可以解除劳动合同。7、根据岗位需求变化及报名情况等因素，兴业银行有权调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并享有最终解释权。兴业银行泸州分行二〇二三年二月十四日自考成考有疑问、不知道自考成考考点内容、不清楚当地自考成考政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料：