银行从业人员心理学

心理学考银行有什么优势吗？当然有，抗压能力比较强，能识别客户心理，都是优势。请参考。

学金融学现在的基础课程就有进出心理学和商业心理学两部分。

大部分朋友已经说得很现实了，进银行的大多数岗位，就是资源。总行一些岗位需要专业，但是多数银行对心理学的需求都是表面的。（实际没有资源和空间给你运用出来）金融、经济、财会、法律、人资这些还算在总行很有竞争力的。确实是这样。不过我算是个意外，心理学，经济学双硕，在银行过度了一段时间，有些资源，靠这个上位。但是等你到了一定级别，心理学的很少一部分东西才起了作用（其实经济学大部分也没起作用），说白了，管理、组织人事、上会讨论、争取领导资源……简而言之，资源第一。你就是在专业岗位，你的资源也可以给你带来不一样的绩效，绩效高了，收入高了，你说话声音就能大。你手上拿着十几个亿的存款客户，有几个大企业在这里贷了款，有些同业业务，你哪怕只是个部门职员，你开会给一个没有任何资源的部门老总顶嘴，他还会客气给你认错。（只是夸张的说法，当然我也见过很多接近的案例）不过你越是有资源，也请你越是低调。这是经验。因为等你有一天资源不起作用的时候，你在这里的职业生涯可能也到头了。我是见过有个同事从行助，到副经理，再到网点，再到会计的，最后自己走了。只是因为他爸爸退休了。也不要担心你的学历和你的专业知识，等你到了那一步，到了某个位置，这些东西回学校再学都行。也就是说，在这一行，门票比知识重要。别人是不能了解我为了间歇性复习学校里的东西付出了多少时间的

可以去学习学习九型人格。对于处理人际间关系并发现自我很有好处。

有了心理学的背景，我才可以更好地了解客户的需求，具有更大的抗压能力。在不断进行自我调节和提升的同时，可以提供给客户最优质的服务。

我觉得是的，如果你从事金融行业的人，甚至是说在银行工作，很大程度上说是一个与人打交道的工作，所以说，学一点心理学的化，对你的工作，甚至是晋升的话，是有很大帮助的。。

我的建议是读管理心理学，组织行为学，社会心理学，行为金融（金融心理学）等，都可以的！