新乡会计中级职称考试培训

根据《2018年全国会计专业技术资格考试考务会议》公布数据获悉，2017年中级会计职称考试通过率不足10%，2018年中级会计职称报考人数突破135万人，竞争越发激烈，取证要趁早！

会计资格评价中心《关于2018年度全国会计专业技术资格中高级资格考试考务日程安排及有关事项的通知》中公布，2018年中级会计职称报名条件如下：

中级会计师职称考试要考三科目，科目有《财务管理》、《经济法》和《中级会计实务》。其中考试时间《中级会计实务》科目考试时长为3小时，《财务管理》科目考试时长为2.5小时，《经济法》科目考试时长为2小时。参加考试学员要在连续的两个考试年度内通过全部科目的考试，才可以取得会计中级资格证书。新乡理臣教育建议大家在备考的过程中要结合真题进行训练，并且整理自己的错题本，进行重点学习。

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中级会计职称考试报名已经告一段落了，同学们进入了紧张的备考之中，对一些学习时间少的或者说基础薄弱的同学来说，选择一家能给自己带来帮助的培训机构还是很重要的，选对了培训机构，不仅可以帮这些同学节省时间，还能引领他们更高效更轻松地学习，能起到事半功倍的效果。

一、选择培训机构需要考虑的因素

1、培训机构的综合实力;

2、培训机构的口碑;

3、培训机构的师资力量;

4、培训机构的考试通过率。

入口在哪儿：

二、高顿教育集团简介

高顿教育集团成立于2006年，致力于打造完整的“终身财经教育”生态体系，为企业及个人提供专业、系统、便捷的财经知识产品与服务，帮助万千企业系统提升财务运作水平，更为百万学员提供学习深造、求职、创业、职业晋升、人脉拓展的机会和舞台。

目前，高顿旗下包含教育服务机构、互联网学习平台、智能科技教育平台、就业实训平台、高校服务平台、财经学习工具六大业务板块;拥有50家分支机构，6000名全职员工。未来，高顿将连接与服务超百万家的中国企业，培养千万级高层次的国际化财经人才，从而推动中国新商业文明的建设与发展。

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如果你能用最精炼的方式，让人从不知变有知，从不理解变理解，你就是老师;如果你的分享能让别人受益，你就是老师。而教师作为一种职业，它和三百六十行的其他职业一样，没有什么特别。但是好的老师和一般的老师却有很大的不同。能把知识转化成结构化、体系化的内容放到学生脑子里的是及格的老师，而把知识放到学生脑子里的同时还能激发出学生的创新能力与思维能力的老师才是好老师。所以学生和老师之间的关系更像是一种正和博弈，看似老师单向输出，学生单向获取，但老师仍然会为学生的进步感到欣喜。另外，我想说，学习是一个人自己的修行，老师只能带进门，如果学生进门后什么都没拿，掉头就走，你不能拦着他;如果学生进门后翻箱倒柜，一直找不到有价值的东西，你得指点他;如果学生找到些许点滴便洋洋得意，你要提醒他;如果学生好不容易满载而归，出门时你还得祝福他。这就是老师，需要的时候他就在，不需要的时候也不会成为负担。你应该知道的学习心法中级会计职称考试是有一定难度的，但是曾经有一个女学员只复习了两三个月的时间，就顺利拿下了这个证书。这给了我启发，第一、不要搞形式主义的学前准备。当做好心理建设，要大张旗鼓地做一件事情的时候，多数人总是会走形式主义，比如在学习之前准备好零食和饮料、崭新的文具和笔记本。准备工作做完，心里是很满足但时间过去大半天了，什么也没学到。第二、我们应该把大量的时间花在困难的事情上。我们总是花大量的时间在简单的事情上，很多人的教材前30页总比后面旧得多。因为容易做所以会先做，也因为容易做，会很快做完，之后会陷入一种自豪和满足感中，接下来就会用短暂的休息来犒劳自己。一来二去，最重要的事没做成，却耽误了宝贵的时间。第三、不断检验学习效果。我们中很多人习惯了瀑布式学习法，只知道一章一章的向后学习，却不知道向前检测学习效果。学过并不意味着全部得到，只有检验过，才是真正的获得。第四、每天定指标，每天完成，不论多少。这一点最难做到。多数人会给自己定一个很难执行的目标，看起来很宏伟，做起来很困难。实际上给自己定一个很容易实现的目标，坚持每天都做，每天都完成，积少成多比半途而废的时间使用效率更高。第五、学会总结规律而不是纯记忆。找规律比背诵更重要，不要以为学习就是在记忆，没有建立联系的知识，都不是真正属于你的知识。在学习过程中，把规律填充到知识中，知识才能真正地属于你。所以，时间是考试的伪命题，效率才能真正的帮到你。我眼中的正保远程教育正保的教育态度非常务实，把教育当成产品做，能为不同需求的用户打造不同的产品，最大程度满足学生的需求。只要是考生需要的，在正保都能找到。比如我们会针对不同程度的学生设置相应的课程;也会在临考前组织万人模考，让每位学生了解自己的学习程度。所以，正保的教育准则就是以学生的利益作为出发点。

中级会计职称培训课程中华，东奥，都可以，中华更适合没有基础的同学。东奥适合有一定基础的同学。可以多试听几个老师的培训课程，选择喜欢的老师。