招内帐会计可无经验培训

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一是自己要多去尝试找会计相关的工作，从基础开始学习，慢慢积累工作经验。还有一种方法就是去进行专业的会计实账技能学习，通过对于会计实账操作技能的练习，以达到快速掌握会计技能，积累工作经验，快速上岗的目的，这种优势在于会少走很多弯路、节省时间成本。具体你可以根据你自己的情况选择。

有会计师证没有经验还是要去企业学习比较好，这样可以掌握更有价值的技能，对将来的事业发展也是比较有好处的。

相对来说，会计师是需要时间来积累经验的，没有一蹴而就的，而且工作中没有人会事无巨细地传授经验，只能靠自己的悟性，悟性高的就可以达到更高的高度，悟性平平的，未来也可能是能力平平，薪资平平。

跟到老会计,虚心学习,勤快点,

学习企业会计实务经验的方式：

1、从基础财务做起，慢慢积累实务经验。优缺点分析：这种方式适合刚从学校毕业的学员，成长时间长，积累经验会有偏重，较难体系化。当拥有会计师证，从基础做起，成长过程会有些尴尬。耗用时间成本最多，不少财务新人在成长过程中会选择停止成长。

2、进好企业碰上好上司，上司悉心辅导；优缺点分析：这存在机缘，可遇不可求。遇上人生贵人，成长时间可缩短五六年甚至十几年，这为最佳成长路径。

3、到培训机构学习会计实操。优缺点分析：培训机构的实操，主要培训标准流程，实用实务技能传授少，与企业真实实务结合不怎么好，学完后大多学员仍不能独立操作财务。这是规模化产品学习，费用较低。

4、财税私人成长幕后顾问。优缺点分析：成长最快，与企业实际营运情况进行结合，财税体系化学习，学完能独立操作财务。较好的解决了普通财务新人没有机缘的问题。这是服务性学习，费用略贵，按时间成本换算最便宜最合算。

没有工作经验的一个最大问题就是做账，做实务的时候畏手畏脚，不知道自己的理解是不是正确。这个你别怕，人都是从不会变成会的，才进去了多向老会计请教，做事考虑周全，学习个把月，你就可以独当一面了~

会计面试常见问题：

1、一般纳税人可抵扣票证有哪些?纳税申报的流程如何?

2、客户扣款(已开具发票)如何进行会计处理?需要附哪些原始单据?

3、年终奖是如何计算缴纳个人所得税的?

4、财政年报和汇算清缴报表口径有什么差异?

5、公司购买装修材料用来装修租用的办公用房，如何进行会计处理?

6、公司开办费如何进行会计核算?所得税清缴时如何进行调整

7、你为什么离开以前的公司?

8、你目前的工作是什么?说说你工作的流程。

10、公司成本如何核算?(一般为制造企业)

11、请你谈谈毕业之后的工作经历。

12、你现在或最近所做的工作，其职责是什么?你担任什么职务?

13、你认为你在工作中的成就是什么?

14、在你主管的部门中，遇到过什么困难?你是如何处理或应付过去的?

15、请谈一下你在企业中职务升迁和收入变化情况。

15、你在工作中有什么收获和体会?

17、请谈谈你在这家单位的工作情况和受到的奖励与惩处。

18、你认为该工作的难点或挑战性在什么地方?

19、你认为工作经验和书本上所学的会计理论知识哪个更重要?

20、你会做两套账吗? 急速通关计划 ACCA全球私播课 大学生雇主直通车计划 周末面授班 寒暑假冲刺班 其他课程

1、先把公司所有资产做一个彻底的盘点，没有入账的重新入账，对外的应收款也要清算，应付款要列清，有单的按单做帐，没有的，请经手人或你们老板签字证明入账。2、因为内账是内部管理的，所以所有单据都要做。外账是应付税务局一类的，账是“做”出来的，可以选择单据和制单据。很多做两套账的是做内账顾不了外账，做外账顾不了内账。3、内帐是根据企业实际发生的业务来做帐。将“收入－成本－费用＝利润”的公式进行变形，确认收入和费用后，人为确定一个利润比例，由此计算利润数字，然后倒算成本数字。这样，通过人为调节，可以使企业的利润保持在一个企业需要的水平上。4、一般内帐，都只做费用和应收应付款。有时也要计算成本。内账一般也是和平时做外账时一样，相关的费用记入相关的明细科目。不过要按照老板的要求来设置明细科目，可以不和外帐一样。5、内账是根据管理者的需要来做的，根据发生的每一笔业务来真实反映企业经营关况账务处理。只是在处理上没有那么正规化，有很多业务都是可以灵活处理的，比如说费用的期间归集，分摊期间，科目的设置等，都可以按照自己或是领导者的意见去处理