跟随学会计

首先，你看一下自己是不是确实学历比你的主管高，如果是的，那你的主管有可能是嫉妒你，怕你一旦学到了真本事，对你的主管来说，你是她的威胁。既然她到处说你的学历高，说明了她心里肯定是这么想的。不过，你的主管倒不是阴险之人，她能说得出来，说明她没有在背后给你穿小鞋，说明她的心不坏，只能说明她是在嫉妒你，不教你东西是因为她怕你学得太快而有可能导致你上升得比她快。那这个时候，你就要嘴巴甜一点啦，你就说自己学历高只是运气好了一点，所以每次考试都能过关。至于工作上的能力，现在是一点都没有的啦，主管你这么能干，博学，才会坐上主管这个位置的，希望能跟着主管多多学习啦。自己还有很长的职业之路要走。然后她高兴了，就能教你了，偶尔也可以给她带点小恩小惠。如果她有孩子，可以给孩子买点小玩具或者课外书，她会很高兴的，祝你成功。

这就是明着对你好，背地里给你小鞋穿，是不是你什么时候得罪他了。或者你有做的不到位不想明着告诉你，怕你自以为有学历。又或者他气你的学历比他高，怕你什么都会了以后对她是一种威胁，如果碰上这样的公司领导要么举报要么换一个地方工作。不舒心得工作和人看着都难受。

教。如果这个小女孩勤奋好学，可能可以帮你找出很多原先工作中的漏洞以提升；在学习氛围带动下，提高自己的竞争力，考CPA，CFA等证书，哪怕离开这个公司也不会无处可去。如果这个小女孩不好学，那你还怕什么呢？ 来自职Q用户：王先生能干的，还要干好！你都说是小公司了，难不成还想在里面干到退休啊！你也肯定要跳到大公司去的了，工作中没有哪个岗位不会被顶的，包括国家元首，所以没什么好担心的。教会她，顺水人情，她学会了，你也有成就感不是么？！呵呵，职场中，能带教新人也是一种管理历练的！ 来自职Q用户：匿名用户

大多数会计都是跟着办公室的老会计学出来的。毕竟会计不是看一眼就能做的工作，它要开票、做账、出报表，还要做复杂的预算、评估和监控。对于会计新人来说，初来乍到难免心情忐忑，深怕工作搞砸。这种心情很好理解，在新人们眼里，会计工作事关重大，弄错一个小数点就可能让企业遭殃，也可能让少发了几块钱的人不断找自己的麻烦。大部分企业的财务部，都会安排老会计带着新手做，新人到财务部报到的第一天，部门领导基本都要说:以后你就跟着XX会计做。跟着老会计，接触各项业务，不断学习和摸索，自己也慢慢成了独当一面的老会计。对于新人来说，老会计就是自己的救命稻草，要尊重他们，他们能带你快速上手会计工作，也能帮你绕开很多坑。工作中，遇到不懂的问题多向老会计请教，毕竟经验在会计工作中特别重要。但是也不要迷信老会计，现实中倚老卖老、或者防着你的老会计也难免会遇到。最好的办法是多多观察，虚心求教。老会计未必年纪老，他只是比你更早的从事会计工作。有些老会计能力超群、素质极高，也有些老会计是故步自封、自以为是。多跟那些保持学习，积极上进的老会计学习，多向他们请教工作的方法和技巧，请教各类考试的选择和时间安排。会计工作，做的多了熟能生巧，但是，工作到了一定的阶段难免会遇到瓶颈，会觉得迷茫找不到努力的方向。多向优秀的老会计请教是个很好方法，请他们帮忙分析自己现阶段的处境，找到自己下一个工作目标。优秀的老会计的成长轨迹，也为我们的职业规划提供了很好的参考，不要忽视了自己的职业规划。身边没有特别优秀的会计怎么办，可能大部分人面临的是这个问题。那只能靠自己多努力，看看有什么合适的考试，业余时间多看看书，保持学习。不要相信“会计最主要的是经验和能力，证书不重要”之类的话，证书诚然不能代表一个人的一切，但很多时候，没有证书，你连面试的机会都没有，你又拿什么去展示自己的能力呢?

至少一年吧（就你们单位而言，不知你单位大不大），也看个人的努力程度和理解程度。会计涉及好多行业和好多种核算方法的，视不同的行业和单位而定。至于税务方面，只要你跑跑税务局就会拉，但是国家税收政策在不断变化，你需要不断关注政策，所以这个角度讲，这又是一个漫长的学习过程。活到老，学到老。祝你保持一个年轻的心态，不断学习，不断提高。感觉你才毕业不久吧，不管拿的证是哪个，一定要谦虚求教啊---祝福你

我觉得至少要一年，会计中很多知识都是要花时间学习的，比如成本、总账、报表、税务等，所以你需要耐心！