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在银行工作，社会上证书对涨薪可真没什么功效，只能说对升职具有间接的功效。目前在银行工作，基本上是看你的业绩，社零及信贷业务的指标一大堆，看你水平怎样，能不能达到目标，完成的好收入也高，跟什么证书什么学历毛关系都没有。当然如果你的背景挺深，家里有ZF或大型企业做官员的，会给金融机构带来很大的经济效益，你升职就会很快。如果确实准备考一些证书，我建议考投资分析师、高级会计师、高级会计、理财规划师这种证书，假如你有这种证书，也不一定就能保证你可以升职，只能做为竞选时候的一种参照罢了。

高质量完成考评每日任务。金融机构都是按销售业绩进行考核，如果要提升收入那么就只能多营销业务，毕竟你拉的每单储蓄、每一个商品、每单高品质贷款等都和你绩效考核挂勾，业务流程做好了，当然收入也就上去了。这就是为什么同样在银行工作，有些人月薪可以几万块，有些人确仅有好几千。建立自己的网络资源社交圈。金融机构因其独特性，网络资源社交圈十分重要，要灵活运用亲朋好友的各种各样网络资源，提升自身的销售业绩，优质的服务于顾客，使得自己真正能够给银行产生相对较高的盈利，薪资和职务级别一定会随着上来。

要培养自己扎实的工作水平。尽管银行是看销售业绩讲话，但如果你的资源比较丰富，销售业绩非常好，可是综合性工作中素质太差，毫无疑问破格提拔起来也不会那么成功，自然，这只是少数人，一般工作能力和销售业绩是成正比的。因而，还要在待人接物上获得领导和同事认同，那样升职都是顺理成章的事。每一个人遭遇仁职场危机的影响因素各不相同，有客观原因，例如年纪，水平主观原因，例如激励机制，上司的要素，你是哪一种。剖析你一般是哪一种，对于具体要素提供解决方案，例如客观原因年纪，大家无法改变，自身情况了只能换一个对年纪不敏感的工作环境。假如是主观原因，例如上司的要素，你能适度更改与上司的关联。假如应对主观原因还是无法调节，你还可以选择自己创业，例如自媒体平台，摆地摊，种地！

许多初入职场在刚进入职场时，一直信心十足，惦记着在这家公司里一定要施展才能，用自己的实力与能力来表现自己。但当领导安排给他工作中去做的时候，许多新手总是会犯一些好高骛远的毛病。特别是当领导安排一些看起来没什么技术含量的事情的时候，她们便开始埋怨让自己做这样做简单的事，不是在消耗时间吗？实际上面对这种情况，我们都要想起一句初入职场至理名言：复杂的事情简单做，简单的事重复做，重复的事情用心做。

以前的同事小敏，毕业后刚进入公司时做运营部。每天工作内容就是向编写给予相关的信息素材内容。一开始小敏感觉这份工作没有一点科技含量，让他做有一些屈才。不过她迅速调整了心理状态，细心的她发现其实这个工作中并不简单，想要做千辛万苦。从那时起，她起先设立了许多素材内容类型库，另外还对一些类别作出了细分化。例如：文本、照片、短视频、声频，动态图、漫画作品等，每一个类别下边又会有很多的小项，例如素材图片又可以按领域实现细分化，并给每一个图片标注了编号和命名，那样他的素材网就慢慢越来越丰富多彩圆润下去。请相信细致的标明，当编写必须一些的素材时，她总可以轻松高效地找到很多的素材供编写挑选。

首选自然是会计类的（财会、财务等），审计类的也可以多看看。现在会计+审计这类的期刊数量在60左右，可以说数量还是比较可以的。选择期刊的时候要注意级别，高级的建议是选核心的，也可以多看看这方面的内容介绍《会计类想发表期刊什么方向比较好》《会计类什么期刊容易发》这些个都可以当做了解的资料去阅读。选择期刊,你可以找前边提到文章平台的编辑问问《中国注册会计师》《财会通讯》这俩期刊的安排情况。

银行的风控工作有核账、了解当下财经知识等等，想要快速升职加薪，需要提高自己的销售能力，需要提高自己的专业知识。

专注财会培训十余载，春风十里不如高顿等你！

会计证已经不能再考了，因为会计从业资格考试已经取消，建议你选择报考初级会计职称！

2017年11月4下午，十二届全国人大常委会第三十次会议表决通过了关于修改会计法的决定，修改了“从事会计工作的人员，必须取得会计从业资格证书”的规定，改为“会计人员应当具备从事会计工作所需要的专业能力。”

根据决定，因有提供虚假财务会计报告，做假账，隐匿或者故意销毁会计凭证、会计账簿、财务会计报告，贪污，挪用公款，职务侵占等与会计职务有关的违法行为被依法追究刑事责任的人员，不得再从事会计工作。而现行会计法规定，不得取得或者重新取得会计从业资格证书。

根据决定，会计人员有“不依法设置会计账簿的”、“私设会计账簿的”、“随意变更会计处理方法的”等行为之一，情节严重的，五年内不得从事会计工作。而根据现行会计法规定，由县级以上人民政府财政部门吊销会计从业资格证书。

本决定自2017年11月5日起施行。

会计证将正式告别历史舞台!一本曾经辉煌无比、财会行业持证人数最多的证书，走过了几十年的历程，落下了它的帷幕，令人感慨不已。

转眼之间2017年马上就过了一半了，会计证考试依旧处于暂停的状态，有消息称新《会计法》会在2018年提交到国务院，再安排在人民代表大会上审核通过，会计从业资格证书将在会计法修改后正式取消，会计证作为进入会计岗位的“准入证”地位也必将随之改变。

实际上，2017年中级考报名已经不要求会计证了，2018初级考试报名应该也不会要求持有会计证，会计证已经失去了“准入”的作用，相当于已经处于“取消”的状态。

会计证取消了，是否意味着以后从事会计工作将不再有门槛限制？当然不是，毕竟会计证只是一个最低门槛，除此之外，还有初级、中级、高级职称、注册会计师和税务师等其他评价会计专业水平的资格证书，使会计行业的专业性能够得到保障。

既然会计证已经“金盆洗手”，不再做会计行业的“门槛”，那么其他候选人中谁会成为新的行业“门槛”呢？

1初级会计职称只是会计行业的“门票”

有的小伙伴会说，会计证取消了，初级会计职称证当仁不让地成为会计行业的“门槛”了。其实不然，初级会计职称只是行业的“门票”，还称不上“门槛”，有以下三点原因：

1）会计证是必考证，而初级职称证不是

现行的《中华人民共和国会计法》第38条明确规定：“从事会计工作的人员，必须取得会计从业资格证书”。因此，会计证是“上岗证”，是合法从事会计行业的必备条件。

明年最新出台的《会计法》会明确从事会计行业必须持有初级职称证吗？如果没有这个规定，那么初级职称证还是避免不了“鸡肋”的角色，不考也不影响从事会计工作。

2）考中级不需要初级会计职称

会计证暂停考试之前，不管考初级还是考中级都必须先持有会计证，而且中级的报考年限也参考会计证的取得时间，因此如果没有会计证，就没法从事会计工作，也不能考会计职称。

今年会计证考试全面暂停后，中级报名不要求持有会计证，但是很多地方还是延续了会计证这个“门槛”。会计证取消后，如果初级职称证成为行业“门槛”，那么中级会计职称考试报名就需要增加“必须持有初级会计职称证”的条件，否则的话初级职称证形同虚设，满足毕业年限后，可以直接绕过初级直接报考中级，初级完全失去了“门”的作用。

3）为什么要考初级？原因是这样的...

考初级职称证的同学主要是处于会计证和中级职称考试的“空窗期”，中级职称考试的年限要求：大学专科学历，从事会计工作满五年；本科四年；双学士学位或研究生二年；硕士一年；取得博士学位。因为不满足中级的报名条件，先考一个初级职称证压压惊，等够年限再考中级。

很多小伙伴觉得初级证用处不大，还不如先学实操的知识，很多报考中级的考生并没有考初级职称证，因此初级和中级并不是递进的关系，初级更像是一个多余的选择项。

2中级会计职称已经正式晋升为会计行业的“门槛”

随着《关于深化职称制度改革的意见》的实施，政府明确“十三五”期间增加会计职称人才的比例，以解决我国2000多万会计从业人员“大而不强”的局面。在政策的驱动下，2017年中级会计职称报名人数出现爆发式增长，比2016年增长了28%，毫无疑问的说，中级已经成为会计行业的“大腿”，也是事实上的“门槛”，有以下五点原因：

1）报考高级会计职称必须具有中级职称证

报考高级会计师的最基本条件是：取得博士学位，并担任会计师职务二至三年；取得硕士学位、第二学士学位或研究生班结业证书，或大学本科毕业并担任会计师职务五年以上。

因此，如果想往更高层次发展，中级会计职称证书是必考证书，没有之一。

2）会计职称证是行业的主流，而中级职称是中流砥柱

根据财政部的数据，截至2016年年底，累计有585.6万人通过考试取得了各级会计资格证书，其中：初级404.4万人，中级168.7万人，高级12.5万人。会计执业资格考试通过的人数为：注册会计师12.1万，税务师13万。根据数据我们可以明显看出，会计职称证（初级、中级）是会计行业当之无愧的主流，而中级就是其中的中流砥柱。

3）会计人求职，“中级”已经成为硬性指标

从会计人的发展角度来说，拿到中级会计师证书，能给我们的提升和职业发展带来更多机会。下图为小艾财税小编刚刚在全国最大的招聘网站的截图，连最普通的会计职位都明确必须具备中级会计职称证。没有中级职称证，连找工作都会被HR鄙视。

4）中级证是“升职加薪”的保证

这个说起快来很现实，大家出来工作几乎是为了钱，为了生活，工作必然与升职加薪挂钩，只会填填凭证，没有什么大作为，肯定不能得到上司及领导的青睐。两个同样优秀的会计，升值加薪的时候，中级证书一定是重要参考项，有了中级证升职加薪更容易，也更有说服力。

5）没有中级职称，会有被“末尾淘汰”风险

现在的就业压力越来越大，公务员都已不再是铁饭碗，想要在职场立足，不仅要有经验，还要有实力，而“中级”职称证就是会计人实力的证明。

另外，考证也是快速提高个人能力的最有效的手段。随着社会的发展，时代的步伐越来越快，各种知识都在与时俱进，不断更新，尤其是会计这一行，各类知识都随着国家政策法令在改变，不想学习，故步自封的会计很可能被末位淘汰。只有哪些拥有扎实的财会知识，能在会计知识的更新中及时掌握岗位所需要的知识才能在竞争中站稳脚跟。

3如果初级要成为行业“门槛”，2018年中级报考条件势必改革

按照财政部《会计改革与发展“十三五”规划纲要》的说明，初级、中级、高级是一种“逐层递进”的关系。如果是这样，很显然初级职称证是行业的新“门槛”，但是目前初级和中级的这种脱节的关系，造成了初级无法担当这个任务。

注意看黄线标注的内容，相信小伙伴都理解是什么意思了。如果说目前中级和高级是做到了相互衔接，那么初级和中级完全处于一种毫无关联的“脱节”的关系。这个问题怎么解决？相信新《会计法》出台后，财政部会有明确的文件来解决。

会计证取消后，假如初级会计职称证真的成为“门槛”，为了不让自己再可有可无，2018年的中级报考条件会不会增加“必须持有初级会计职称证”的条件？这种可能性肯定是有的。

于是有的同学会说，2017年中级报名条件都取消了“会计证”要求，如果考中级要求初级证的话，会把很多考生拦在外面了，跟财政部中级职称考试改革的初衷有背离。小编觉得也挺有道理的，既然是政策放开了，就不应该再设定一个门槛，让中级成为会计行业的“门槛”不是很好吗？

不管怎样，已经报名参加2017年中级考试的小伙伴要抓紧时间学习了，早点考过肯定没有任何坏处。

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来源：时刻头条2020年高级会计师考试落下帷幕，领匠教育用匠心和陪伴践行着互联网一站式陪伴教育的诺言。打开网易新闻 查看更多图片 9月6日上午，领匠教育携百万教辅书籍，覆盖全国50多个省市考点，为高会考生助力。9月6日中午，长达10小时的考后咨询直播在领匠教育如期开启，数位老师从12时-22时轮番上阵，不辞辛苦为全国考生答疑解惑，直至深夜。不忘初心，方得始终。领匠教育二十载，用心做教育的薪火赓续不断，打造了强大的课程体系，生产了近十万小时的原创视频，原创了数万套考前辅导讲义及教材，创立了大屏网课、面授实况及网络直播的授课方式，课程配备双套师资，每个班次都拥有多项增值服务体验，实现考生职场华丽蜕变。一、专属学习计划，个性化服务在备考前期，我们根据每名学员的个性化时间，为其量身制定专属学习辅导计划，凭借多年的教学经验，根据每年的大纲变化，整理必考考点及重难点，并给予由浅入深，由易到难的学习时间规划表，同时结合班主任教学管控，监督考生按照学习计划开展学习。二、报名指导，跟踪服务领匠教育拥有强大的教学教研团队，在报名阶段会搜集全国各个省份的不同报名要求、报名时间和报名条件进行信息汇总，针对不同的考生，进行1V1的报名信息填报指导，确保所有考生都能够顺利报名考试。三、备考督学 考前冲刺在学习中期，领匠教育除了基础的名师视频课程和直播课程外，还专门配备名师精编教辅及讲义，帮助考生迅速理解和学习考点，1V1班主任将对每一位考生进行全流程的管控与导学，再通过领匠教育自主研发的机考题库进行各章节测评习题及模拟考题练习，完成了考生学习、练习、检验的高效学习闭环。在考前，领匠教育集数十名专家教授，根据历年考题的命题规律，结合每年新考纲考点分布，精编整理四套考前预测密卷，命中70％考点考题，帮助考生短期快速应试抓分，高效突破通关，成就业界高通过率神话。四、 全国考点，现场助力近十年以来，领匠教育从未缺席过一场高会考试，领匠人奔赴全国考场为考生助力的壮举也成为了领匠教育坚守的文化，数百万册的高级会计师教材页码对照表及公式汇总在全国免费发放，助力高级会计师考生完成最后一公里考试冲刺。五、 专家1V1业绩审核，考生0投入评审通关评审一向是高级会计师取证路上的拦路虎，领匠教育拥有业内专属的评委指导服务，为广大考生提供了与评审专家1V1交流的平台，克服了高会考生个个都是信息孤岛，无法及时获取评审政策信的难题。同时针对行业和职位各异的高会考生，领匠教育千人千面的授课方式，更切实的帮助每位考生解决个性化业绩困难。结合国家各地不同的评审政策，从事10多年评审工作的专家评审团还会结合考生的实际工作情况，为考生进行整体的业绩润色，扬长避短，捕捉核心，帮助考生通关圆梦。领匠教育专注职业教育二十载，励志成为业内最顶尖的一站式教培机构的执念始终如一。让学员以最低的时间成本享受最优质教育资源，打造高品质的教学产品，提供一站式的通关教学服务，是每个领匠人心中不灭的灯塔。领匠教育将通过自己在教育培训事业上的努力，积极谋划教育培训改革发展的方向，把高质量推动教育事业放到首位，把培养优秀师资力量及一站式通关服务理念贯穿到培训教学的各个层面、各个环节，致力优化中国职业教育生态，让每一束微光都得以闪亮。特别声明：本文为网易自媒体平台“网易号”作者上传并发布，仅代表该作者观点。网易仅提供信息发布平台。0人喜欢