会计非货币福利有哪些

职工福利包括货币性福利和非货币性福利。非货币性包括自产商品，期权期货等，而货币性福利应该就是奖金之类的吧

非货币性福利发给职工的年货计入应付职工薪酬职工福利：发的过节费并入员工工资总额，要计征个人所得税。过节给职工购买的年货是职工福利。不过非货币性福利是针对把自家企业生产的产品用于自家公司的人员，如果你公司是生产苹果醋的，把这醋送给本企业职工，那么要放在非货币性福利。如果你公司不是生产的油，外购的油送给本企业职工就是放在职工福利

一、正面回答非货币性职工福利包括增值税。非货币性福利主要涉及的税种可能有增值税、企业所得税、个人所得税,另外也可能涉及消费税、土地增值税等。非货币性福利是指企业以非货币性资产支付给职工的薪酬，主要包括企业以自产产品和外购商品发放给职工作为福利、将企业拥有的资产无偿提供给职工使用、为职工无偿提供医疗保健服务等。二、分析详情企业发生的职工福利费，应当在实际发生时根据实际发生额计入当期损益或相关资产成本。职工福利费为非货币性福利的，应当按照公允价值计量。在会计核算上，根据相关准则，一般通过应付职工薪酬、非货币性福利核算。但是，实务中也有还是通过应付职工薪酬、职工福利费核算。由干非货币性福利的形式多样，下面将几种常见非货币性福利的会计处理分别进行说明。三、非货币性福利为何计入职工薪酬非货币性福利是非现金形式给予职工的福利，发的工资这种是现金，如果给职工的其他福利，比如春节给的企业自己生产的电暖气，五一发给职工的外购手机，都属于非货币性福利，是给予职工的一项福利，所以确认为应付职工薪酬。

职工福利包括非货币性福利，非货币性福利是职工福利的一部分。供参考。