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你说如果那么现在
我像了解事务所的人都知道,事务所是很忙的,加班是不可避免的,忙的时候会比较辛苦,但是的确可以学到很多东西,只要你通过了注会,工资待遇是不错的,你现在通过专业阶段考试,进去后应该年薪不会少于10万,等你再通过综合阶段考试拿到注会证书,那你的工资会不断增加,这主要是看你的业务量,做得多自然拿的多。再小的事务所在忙的时候也都会加班的,大一点的事务所肯定更忙了,会经常加班和出差,事务所都是这样的,也很锻炼人,不过话又说回来,现在有什么工作不需要加班呢?几乎所有的工作多少都是要加班的,你去工业企业也会要加班的,加班太正常了。如果你在事务所努力去做,想拿高工资是肯定没问题的,你也会掌握更多的专业知识,充实自己。郑州最好的事务所有(这些都是A类事务所):河南正永会计师事务所有限公司河南精诚联合会计师事务所中勤万信会计师事务所有限公司河南分公司中瑞岳华会计师事务所(特殊普通合伙)河南分所大信会计师事务有限公司河南分所河南立信兴豫会计师事务所有限公司河南华夏会计师事务所有限公司河南瑞祥会计师事务所有限公司河南求实会计师事务所有限责任公司河南天健会计师事务所有限责任公司华寅会计师事务所有...感觉这样的提问没有什么意义建议看看书,查查资料
下半生下半身
四大的待遇从市场薪资来说是比较高的,相较于其他大公司的刚入职的时候要高出一些。本科生6800,研究生7100,新入职的人就可以拿到6800~7100的薪资。
薪酬福利方面。加班费、差补、医疗保险等等补贴都是有丰厚的制度。由于这个行业是女性化的行业,因此在员工福利方面,四大非常重视女性在财经领域和公司内部的发展,像德勤都有提升女性员工的计划和名额。特别值得一提的是,对于新入职的同学,公司会为每一位新入职的同学指派两位师傅。第一位主要负责帮助你业务方面的提升。另一位是较早一到两年入职的同事,在生活、企业文化方面帮助让他更快的适应环境。
以下是四大会计师事务所不同级别的薪酬情况,仅供参考。
第一年的起薪目前大概在7200元月的水平,春节当月可领取13薪,无其他项目奖金;
第二年的平均薪酬在8500元月的水平,春节当月可领取13薪,无其他项目奖金;
初级审计师级别中,同样KPI评分的研究生比本科生每月多拿300元工资,直至升任高级审计师。
高级审计师:
第一年的平均薪酬在10000元月的水平,春节当月可领取13薪,无其他项目奖金;
第二年的平均薪酬在14000元月的水平,春节当月可领取13薪,无其他项目奖金;
第三年的平均薪酬在17000-18000元月的水平,春节当月可领取13薪,无其他项目奖金;
初高级审计师可以按照各自工资水平对应的时薪领取加班工资,出差时有200元天左右的补助,每年有10天(初级审计师)或15天(高级审计师)年假,10天带薪病假,基本无其他福利。
经理、高级经理:
第一年的经理的起薪大概在30000元月,无13薪,每年根据KPI打分给予0.5月-2月工资作为奖金。
第一年的高级经理的起薪大概在50000元月,无13薪,每年根据KPI打分给予0.5月-2月工资作为奖金。
经理及以上级别无加班工资。每年有20天年假,10天带薪病假,基本无其他福利。
合伙人:
做到“四大”的合伙人,说明你已经走到了事务所职业生涯的金字塔尖,成为塔顶上最优秀的5%,需要多年的打拼和积累,合伙人拥有高学历、高薪水,但也承担着更大的风险。Partner(合伙人)赚钱比较多,通常,他们拥有分红的权利。
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