注册会计师美国工资

从最小的创业公司，到最大的政府机构，再到世界的希尔顿酒店，每一个需要挣钱的体系都有对USCPA持证人的技能的需求。美国注册会计师证书因它的高含金量和专业技能而受到高度尊重，以及国际认可。对一个潜在的雇主来说，一个USCPA持证人，意味着高道德标准，有价值的工作经验，高水平的教育程度以及非常好的专业技能2016年美国注册会计师岗位薪资大揭秘2016年美国注册会计师岗位薪资大揭秘。因此，雇主们愿意花大价钱来雇佣这些人才。

工作经验越多，薪资越高

以下是公共会计和私人会计专业的毕业生们的平均薪资水平。记住，如果你拥有USCPA证书，你在职业的起步阶段将会获得比平均薪资高10%~15%的薪酬。(数据来源：Salary.com和PayScale.com)

随着工作经验的增加，收入潜力也在不断提高，这给了注册会计师极佳工作保障。下面是企业会计中的高层管理者的工资的一些例子：(数据来源：Salary.com和PayScale.com)

被雇佣

由于较高的需求，注册会计师的薪资水平一贯很高，当你在面对这种迫切的需求时，你可以在事业稳定，有竞争力的薪水和很多的机会之间权衡取舍。将在未来注册会计师会多么的受欢迎呢?劳动和统计部门预测，在2016年会计和审计人员的就业增长速度将比平均工作增长率高，主要是因为会计和审计法规越来越严格，经济将在全球范围内继续扩大2016年美国注册会计师岗位薪资大揭秘美国CPA。拥有会计学位和注册会计师执照的会计师和审计师的最佳工作机会。

注册会计师在任何地区都被需要。以下数据是在美国不同城市，一名USCPA持证人在起步阶段所能得到的预期工资：(数据来源：美国劳工部)

从以上数据中可以看出，USCPA持证人从就业发展和薪酬方面有非常具有竞争力，而他们的专业能力和职业道德也是企业偏向于选择USCPA持证人的原因。

美国注册会计师持证人年薪大概有多少1.会计专员财务专员，作为应届毕业生最适合的岗位，越来越多的美资企业，赴美上市企业在他们的会计专员招聘需求中添加了AICPA Preferred的资格要求，对其会计专员开出的年薪为12-15万，必须要有AICPA。同样，人人网对财务专员的薪酬范围是10-15万，AICPA优先考虑，我们可以看出，AICPA的就业起薪标准要比非AICPA的会计专员至少高出50%。2.USGAAP财务报告经理美资企业财务经理，在应届毕业积累3-5年左右的工作经验后，这是为AICPA量身定制的岗位，大多数国内互联网企业在各大招聘网站上为其准备的薪酬范围在20万-40万之间，要求熟悉美国会计准则，负责季报和年报披露的审阅，使其符合美国会计准则。3.高级财务经理高级内审经理，5年以上的工作经验，具有成本管理，财务分析和风险控制能力，熟悉SOX和美国会计准则，具有AICPA资质，这些是国内某一500强IT企业和快速消费品企业共同的招聘要求，这一职位的薪酬也普遍在35万-70万之间4.财务总监财务副总裁Senior Manger,当你满足10年以上的工作经验，5年以上的财务管理工作经验并且有海外背景时，你可以申请这些财务顶端岗位，60万-120万是他们的薪酬标准，国内某房地产企业招聘CFO，年薪为100-130万，国内某创业型企业招聘财务总监，年薪为60-90万，国内某四大，对Senior Manger的岗位年薪开出90-119万的薪酬标准。当然这些职位，也都有一个共同的基本要求，AICPA优先。

在美国做注册会计师，关键还是要看所在州与所在企业的，比如说在加州的注册会计师，薪水在30万美金-70万美金之间

美国注册管理会计师cma持证者的薪资目前来说要比其他证书持证者高出很多。IMA日前发布2016年全球薪资调查，结果显示，CMA持证者的收入相比未获该认证的同行高出45%。其中超过80%的调查对象认为，CMA认证为他们带来了新的职业发展机遇并助力他们成为跨领域的复合型人才。调查还显示，CMA 认证在年轻从业者中的优势最为明显，20至29岁的CMA持证者底薪和总薪酬分别比未获该认证的同行高出50%和50-61%。这表明，雇主将雇员在该项目中所培养的能力视为企业快速发展的宝贵财富。