注册会计师考过3门有用么

陷落
  • 回答数

    7

  • 浏览数

    16478

首页> 会计职称> 注册会计师考过3门有用么

7个回答默认排序
  • 默认排序
  • 按时间排序

孤独喝酒

已采纳

当然有效,注册会计师专业阶段考试成绩有效期为5年,考生在连续5年内通过全部专业阶段6门科目考试即可取得注册会计师全国统一考试专业阶段考试合格证电子证书,并由考生自行登录网报系统下载打印。

这到底是怎么算呢?直达100小编举个例子:

假如2020年考生参加注册会计师考试,报名了3科,结果只通过了《公司战略与风险管理》、《会计》,那么2021年通过的两门科目成绩依然有效,只需要报考《财务成本管理》、《审计》、《税法》、《经济法》四门科目,并以此类推,直至5年内通过所有科目的考试。但是如果你在第六年的时候依旧没有通过全部科目,则第一年考过的科目作废;若在第七年时候没有通过全部科目考试,则第二年考过科目作废,并以此类推。

52评论

想以疏狂

谁告诉你注册会计师是做会计工作的?注册会计师是做审计的好吗?你都过了三门了,还在问这种问题,你干脆别考了,现在CPA考试门槛这么低了吗?什么阿猫阿狗都可以考了? 考吧,不考才会被代替。现在行外人把计算机代替会计这个概念炒的太火了,其实至少做到退休都替代不了,计算机能做的只是简单重复工作,比如开票,虽说这是财务工作,可是票面开什么类别都是之前设定好的,我家附近大型超市就是超市普通工作人员在开,没有系统财务知识也能做,机器人可以代替;此外,普通销售单或制造费用单据,由于工作量大,重复性强,也可由机器人来做,这些工作虽说是由财务人员做,但是学校里没好好学习的孩子们,只要坐的住,细心点,老会计带带也很快能独立操作。 可是注会(战略)中的企业战略分析,让机器人做一下,它怎么做?让它确定个顾客的认可价值,它会吗?让它做个财务管理制度,它行吗?让它做个财务预测,它好使吗? 所以,真正难的不是现在已有一定经验、财务知识水平和能力的财务,可能被替代的是只想按部就班不动脑子的财务,财务机器人会威胁的是新一代准备入行的财务,很多基础工作被机器人替代,而对大多数没有做过这些基础工作的财务新人来讲直接跳到管理层又是不可能的,这好比不让他们读小学和中学直接上大学,没有小学和中学的基础,又怎么能读懂大学课程呢? 由此可见,日后即便财务机器人技术成熟,也只能大型企业使用,还是要给新人留出工作机会的。考下注会即便不能涨多少工资,至少也能保住现在的职位。 不值得 计算机替代的是财务会计,这方面国内已经开始了,比如财务机器人。但管理会计,计算机是替代不了的,这方面需要的是复合型人才,当然,像如何合理避税等,这也是人工智能无法做到。总之,个人感觉虽然CPA现在在国内属于决定性证书,但随着世界经济开放程度越来越高,国外的注册会计师会越来越重要。 要是门外汉,还情有可原。注会都过三门了,你咋还有这个想法 过来人建议。坚持去考。其一是未来中级满大街的时候。你会发现这个证竞争优势会更强。其二注会其实是最贴合最新政策的,保持学习能更为让自己的会计处理方式合规合理。其三总体学一遍,你会发现实际上很多学科环环相扣。等你上升到一定职位。你会发现考证不是目的,目的是学以致用。 考完了再想这些,有比没有好。 考……计算机代替财务,也只是基础的财务处理工作……而cpa算高端人才。两个方向,一个是走审计,审计总不会被计算机代替,另一个是在企业做管理人员。基本财务分析和税收筹划,财务制度,成本管控……已经过了三门,为啥不考 我觉得你肯定是没有接触过审计工作才这样问 审计工作永远不可能被计算机完全替代,至少计算机内部控制的审计,还是需要人力去测试 这个问题实际上是人工智能被神话的代表,如果按此说法,人们应该问:人工智能将全面代替人的工作,人还能干嘛或还需要干嘛,更进一步想人还有必要活着吗?

26评论

橘九栀酒

有用,CPA每过一门,都是能力的肯定,毕竟考试很难啊,不太可能一次考六门出来的。不管CPA考试考过几门对找工作都是有一定的帮助的,对找工作或多或少都会有所帮助的。

188评论

千笔纵云间

今年可能只能备考一两科。所以很多考生就会问注会只通过一科或几科也有用... 但是如果你通过了1科注会考试,那这一年的继续教育就不用参加了。

141评论

眼对眼

当然有效。有效期为六年。

9评论

你总是逃离

CPA考试通过了三门对企业招聘有利的,可以加在个人简历上的,查询考试成绩打印出来可以坐证明文件的。

105评论

不该停留

题主,CPA考试已通过了三门,对某些企业招聘是有利的。CPA毕竟是国内含金量非常高的执业资格类证书,持有CPA证书的人士可以直接证明自己拥有专业知识背书。如果题主应聘的是会计师事务所这类第三方服务企业,并向企业证明目前在备考剩余科目中,对你的竞争力还是很有帮助的。但是如果是其他的大型企业则效果不大,因为有些企业直接是需要有一定经验的注会,可以迅速接手相关工作,通常不会注重未取得注会人士的培养。

13评论

相关问答