财务会计核算体系

财务会计核算体系亦称财务会计方法体系,是指由各种彼此独立而又互相联系的会计方法所组成的有机统一整体。包括会计核算方法、会计分析方法、会计检查方法、会计预测方法、会计决策方法和会计控制方法。

答：(一)提高财务管理人员的综合素养财务会计管理人员是参与财务会计核算体系规范化的主体，他们的综合素养也必将会影响财务管理工作的正常开展。首先企业应该对现有的会计人员进行考核，根据他们工作能力的实际情况进行相应的培训，不仅从思想上帮助他们树立严谨的工作态度还应该从专业能力方面进行培训，特别是在信息化的发展形势下企业财务会计人员应该熟练运用现代管理技术，了解最新的会计报税纳税的形式。其次作为企业管理人员应该充分认识到财务会计核算体系规范的重要性，要将这种管理理念落实到实际工作中，并且制定一些激励措施提高会计人员的工作热情，比如：企业可以为表现较好的会计人员提供定期的专业培训，并且在薪资待遇方面要给予补贴，从而实现企业财务会计核算体系的规范性。(二)健全企业内部制约管理模式在企业中实施内部制约管理模式可以加强对财务管理工作开展的监督，保证企业财务管理工作科学有序的开展。当前我国现有的内部制约管理制度包括内部审计制度、财务会计分析制度、成本核算制度以及财务处理程序制度等，通过在企业中一一落实，这样内控管理制度才能实现财务会计核算体系的规范性。根据相关文献资料的分析我国应该首先完善企业中的监督管理制度，监督管理制度的实施可以在一定程度上约束部分财务管理人员的不规范行为，也可以加强部门之间的监督性，在某部门发生工作失误的时候其他部门可以及时的给予举报，提高企业之间的管理效果;其次企业应该成立财务会计工作分析制度，财务会计人员的工作主要是对企业的资金及其他财务信息进行管理，因此完善财务会计分析制度可以及时发现会计工作中存在的一些理由，并及时采取治理的措施，提高财务会计工作的高效性(三)制定完善的财务会计核算管理制度管理制度的颁布实施是提高企业财务管理工作有效性的手段之一，在企业不断发展过程中企业应该结合自身财务管理工作发展的实际情况建立科学的管理制度。第一，企业应该明确规定财务管理部门的工作职责，或者是根据需要将责任落实到个人，对入职的财务管理人员的从业资格要有明确的规定;第二，企业财务会计人员交接工作也会影响财务会计核算体系的规范性，因此在处理交接工作中应该要有明确的规定，在哪方面需要交接以及应该如何进行交接等;另外在企业制定相关管理制度时还应该考虑到财务会计核算信息的完整性，制定科学的评判标准，避开出现由于会计信息不完整而影响正常工作开展的现象，只有这样才能不断的推进企业财务会计核算体系规范化的发展，从而实现企业在市场中获得更好、更快的发展

财务管理体系是指：财务基础设置、财务预算体系、财务核算体系和财务报表体系。

融合业务流程与财务流程，明确各方操作责任和流程、规范财务与业务运作，才能有效提升企业的管理效率。

公司的财务管理水平应当与公司的发展阶段匹配，无论财务管理水平相对于发展阶段超前还是滞后，都会制约公司的发展。

具体而言，财务机构的职能、财务机构和岗位的设置、相应的财务和会计基础管理制度根据公司发展都需要进行调整和优化。

企业会计要素分为六大类，即资产、负债、所有者权益、收入、费用和利润。其中，资产、负债和所有者权益三项会计要素主要反映企业的财务状况；收入、费用和利润三项会计要素主要反映企业的经营成果。

动态要素：

收入、费用、利润

静态要素：

资产、负债、所有者权益

事业单位会计要素分为五大类，即资产、负债、净资产、收入和支出。

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