西安西京医院会计待遇

两千多点！基本工资1200左右，加上奖金等也就1000左右吧！在西京医院，如果你穿不上军装的话，待遇其实是很可怜的！

西安西京医院我有朋友在那里做药剂发放窗口的，一个月到手工资3000多，干了1年多了，我问了他那里医院财务科工资比她要高些，一个月4500左右，财务科主管能拿到6000以上。工资加上奖金的收入财务科年薪5-6万。

规培留人，规培期一月3000工资，因为西京住院二部建起来了加上护士辞职等等一部分原因，西京现在挺缺人的，所以留西京的几率还是蛮大的。正式定科后，前三月直走基础工资5000+，没有奖金，但是西京喜欢拖欠工资和奖金。

住院医师规范培训源于1993年，卫生部印发《关于实施临床住院医师规范化培训试行办法的通知》，是医学生毕业后教育的重要组成部分，主要是以临床实践、专业必修课、公共必修课专业课为培训的主要内容。

对于培训临床高层次医师，提高医疗质量极为重要。占据了医学终生教育的承前（医学院校基本教育）启后（继续医学教育）的重要地位，是医学临床专家形成过程的关键所在。

规培历史：

长期以来，我国无规范化住院医师培训制度，学生从医学院校毕业，未经二级学科培养，就直接分配到医院从事临床工作，以后的能力和水平相当程度上取决于所在医院的条件，严重影响了医疗队伍的整体素质的提高。

20世纪80年代开始，许多地方恢复了住院培训的试点工作。经10余年的实践，一套较为完整的住院医师规范培训的制度和模式已经得到了确定和完善。

1993年，卫生部印发《关于实施临床住院医师规范化培训试行办法的通知》，此后各地逐步开展不同规模、不同水平的住院医师规范化培训的前期探索。