会计档案单套未来趋势

财务总监啊，什么的都有，看个人的发展了

在现阶段实际业务中，企业还无法实现百分百无纸化管理，会计档案仍将由电子会计档案和纸质会计档案共同组成，因此，纸质档案管理就是同步管理纸质档案，同时建立电子会计档案与纸质会计档案索引关系，实现互阅互查。用友电子会计档案有档案上架下架、档案外借、档案归还等多项针对纸质档案的功能，实现纸质档案与电子档案并存。

会计发展方向：企业会计：财务会计、成本和管理会计、财务管理、内部审计。职业晋级套路：出纳-会计-会计主管-财务经理-财务总监。金融机构会计：金融机构主要包括银行、证券行业和其他金融机构。行政事业单位会计：如学校，医院，福利慈善机构。职业晋级套路：预算会计-预算主管-预算经理。会计师事务所会计：鉴证服务、税务代理、资产评估、会计服务、管理咨询。职业晋级套路：审计助理-审计-经理-合伙人。根据目前发展趋势的预测，在不久的将来，基层会计岗位将引进人工智能，可以大量解决这种日常、高频、单一的工作。到时候企业必然会减少相应的财务核算人员，以缩减用工成本。会计行业目前的现状就像是一个金字塔一样，基层会计数量庞大，然而顶层高端的会计人才数量稀少，存在巨大的缺口，如果今后想在会计行业取得更好的发展，现在必须实现自己工作技能的提升，专业素质的提升，以及管理技能和实际操作技能的提升。只有不断地向着金字塔顶端前进，抓住时机，迎接挑战，才能够在会计行业里取得更好的发展。

金融类企业：会计、出纳、审计。

据悉，新《办法》简化了会计管理工作流程，在免试规定、证书领取、从业档案信息更新、资格调转等方面方便会计从业人员办理；加强制度建设，完善体制机制，实行6年定期换证制度，建立了会计从业资格退出机制，补充了证书遗失毁损的补发规定，充实了会计人员的法律责任；注重改革创新、夯实管理基础，强调实行无纸化考试，继续教育引入学分制，强调实行信息化管理。

古代会计

人类原始计量记录行为的发生是以人类生产行为的发生，发展作为根本前提的，它是社会发展到一定阶段的产物。古代会计，从时间上说，就是从旧石器时代的中晚期至封建社会末期的这段漫长的时期。

从会计所运用的主要技术方法方面看，主要涉及原始计量记录法，单式账簿法和初创时期的复式记账法等。这个期间的会计所进行的计量，记录，分析等工作一开始是同其他计算工作混合在一起，经过漫长的发展过程后，才逐步形成一套具有自己特征的方法体系，成为一种独立的管理工作。

未来会计行业发展趋势如何

1、我国会计将进一步与国际惯例接轨。2、会计新的领域将逐步拓宽。

行业现状分析：我国当前会计行业现状极不合理典型的金字塔结构，底层人员过多，但是满足不了行业顶端的需求，截止到2016年底，从业人员已经达到了1260万，如此巨大的基数成长速度却很慢，说明在管理上和结构上都存在一些漏洞。从1990年会计从业资格证都是从事会计行业的必要条件，在会计证存续期间，成为了不少中介机构揽财的工具，通过不法手段办理证书或者卖答案，搅乱行业局面，行业入门条件没有学历限制，使持有会计证的人员素质参差不齐，为了提高行业水平急需对行业局面进行调整，所以取消会计证也是情理之中。

行业前景将会更加乐观：会计证取消后并不是说以后入行无需门槛了。初级会计职称考务安排公布，2018初级报名无需会计证高中以上毕业学历可报考，这无疑是一场对会计行业的改革，面临严进宽出的局面，以后想要在会计从业站稳脚跟，就需要提升自己的专业素养，面临来自智能机器人的竞争，共享经济的威胁，会计人不得再像以前一样做一个只会记账算账的"账房先生"。而是要适应时代的发展，当前一些小微企业已经全面的实行代理记账，然而中大型企业对于高端会计人才还是很稀缺，以后会计行业对基础会计岗位的需求将会不断地减少，更加鼓励更多高端会计人才的产生。

当前应该如何应对：面对万变的行业政策，我们唯一能做的就是考取更高等级的证书，无论现在处于什么阶段都应该继续提升自我，虽然说工作之后用人单位更加看重个人的工作能力而不是证书但是证书却是我们的敲门砖，是用人单位聘用我们的凭证，是证明我们自己能力的凭证，在未来想要有更高的提升都是在专业水平过硬的情况下实现的。