执业助理医师证吃香吗

全科医师和执业医师证肯定是全科医师含金量高，热业医师证是通过考试获取此证，以证明已经可以行医，这是做医生的最低的条件，有了此证可以开业行医，但全科医师则不同，据要有执业医证，也要经考试再获全科医师证，此证比执业医师证难考多了，比起执业证含金量高得多。

在应聘的时候除了毕业证，学位证之外，如果能出示一些和工作相关的证书，比如英语等级证书，计算机等级证书什么的，那肯定会为自己加分不少，大大增加入职的机会。所以考证似乎已经变成一种刚需，成了很多大学生或者职场年轻人生活中不可缺少的一部分。现在，市面上的证书可以说是多如过江之鲫，有些证考了也没啥用，有的证含金量却很高，考到了就意味着捧上金饭碗，加薪指日可待，前途一片光明，所以考证的时候一定要选择那些有含金量，。性价比比较高，对自己今后的发展规划有帮助的。下面这几个证书，含金量就很高，只要能够考上，基本就算是前路一片坦途。01：一级建造师资格证书建造师是指从事建设工程项目总承包和施工管理关键岗位的执业注册人员。一建造师市场的空缺很大，市场需求量也很大。其原因在于一级建造师考证的难度很大。尤其是实务怎么考也考不过，所以一旦考取了一级建造师证薪资待遇相当可观，就业前景非常好。就算你不去上班，把这个证件挂靠在一些房地产开发公司，一年光挂靠费就在10万左右，香不香？所以虽然这个证不好考，每年还是有无数人去挤这个独木桥，就是因为看重这个证书含金量确实高。02：法律职业资格证书如果你想担任执业律师、法官、检察官和公证员等职位，那你就必须通过统一的考试，取得由司法部统一制作、颁发的法律职业资格证。在依法治国，构建法治社会的背景下，公民和法人依法办事的意识越来越强，法律方面的人才越来越受重视，因此法律类的工作收入也是相当可观的。当然，这样的一个沉甸甸的证书，自然是不太好考的，每一年的通过率大约只占据了参加考试人数的百分之十。03：注册会计师证书注册会计师在我国缺口很大，尤其是在大中城市。学会计的大学生都知道这个证书，这个证书的含金量极高，有了这个证书，基本上就相当于有了一个金饭碗。获得该证书可以从事审计、统计、经济等专业工作，工资待遇更是很可观，年薪在几十万不是梦。当然，这个证也不是那么容易考得，一般来说通过率只有百分之二三十，因为学会计专业的人实在是太多了，所以说要想考上这个证书，也必须付出相当的努力。04：注册消防工程师资格证书注册消防工程师分为一级注册消防工程师和二级注册消防工程师，取得注册消防工程师资格证之后可以从事消防技术咨询、消防安全评估、消防安全管理、消防安全技术培训、消防设施检测、火灾事故技术分析、消防设施维护、消防安全监测、消防安全检查等消防安全技术工作。现在对消防安全可以说是相当重视，不管是房地产行业，还是大型商场，游乐场，娱乐场所都有相关人才的需求，而专业人才又比较稀缺，所以有了这个证件，也就意味着碰上了金饭碗。这几个证书，含金量都很高，但是都不容易考，当然，三百六十行，行行出状元，每个行业都能出人才，关键还是看自己的选择和努力程度。

业医师资格证书含金量是非常之高的，而且以后国家对医师队伍的要求也越来越高！小编在此建议大家：尽早考取执业医师资格证书！因为将来只会越来越难！1、升职加薪全靠它2、可积分落户3、可开诊所5、可参与人工智能的发展

应该使全科医生比较吃香，据说是全科医生缺口比较大。

医师资格证书含金量是非常之高的，而且以后国家对医师队伍的要求也越来越高！1、升职加薪全靠它2、可积分落户3、可开诊所5、可参与人工智能的发展

收藏69跟贴注册医师证时，哪一类执业医师更吃香？2022-01-10 23:53 江湖艺人军哥考生在通过考试后都知道，需要去需要去进行医师证的注册那么究竟哪一个科室的或哪一类的执业医师最吃香？这关乎到自己今后的待遇。首先，大家先要了解不同类别的医师执业范围：（一）临床类别医师执业范围（二）中医类别医师执业范围（三）口腔类别医师执业范围口腔专业、口腔麻醉专业、口腔病理专业、口腔影像专业、省级以上卫生行政部门规定的其他专业（四）乡村全科执业助理医师资格乡村全科执业助理医师执业类别注册为“临床和中医”，执业范围注册为“全科医学专业”。乡村全科执业助理医师可按规定参与职称评聘。取得乡村全科执业助理医师的人员，符合国家医师资格考试报名资格相关规定的条件下，可以报考临床或中医类别执业医师。那么根据不同的科室，乐乐桃学姐也是整理出了最近需求量较大的医师缺口科室，同学们可以进行参考了解，对于自己以后的职业规划也有一些用处：一儿科医师缺口近9万二全科医生缺口达50万名三麻醉科医生缺口约有30万人“目前全国有麻醉医生5万多名，缺口约有30万人。麻醉医生队伍不仅总量缺口大，特殊科室、基层及偏远地区、护士护工等”结构性、区域性紧缺“也较为突出。四精神科医师缺口可能高达40万世界平均水平每1万人有1名精神科医生，中国每1万人只有149名精神科医生，我国现有精神科医生2万余名，缺口可能高达40万。五医生缺口达到三分之一急诊科荒六病理科医生缺口可能达3至4万人为了解决全科医生的缺口，开展乡村全科执业助理医师考试，鼓励临床助理医师参加转岗培训，国家大力扶持的专业，薪资水平和工作环境都会更好，同时我们也相信，国家的医疗环境会越来越好。

儿科医师缺口近9万，招生不足5000，中国0～18岁的儿童近8亿，而全国儿科医生的数量仅13万。我国每千名儿童儿科执业（助理）医师数仅为49人。不久前，六部门联合印发《关于加强儿童医疗卫生服务改革与发展的意见》提出，到2020年每千名儿童儿科执业（助理）医师数达69名，以该比例计算，我国还缺少将近9万名儿科医师。 但每年能招到的儿科医师数量不足5000人，形势迫人前进。全科医生缺口达50万名目前国家全科医生共有9万名，每万名居民拥有全科医生5名。国务院办公厅印发《意见》要求，到2030年城乡每万名居民拥有5名合格的全科医生。 这意味着仍有50万名全科医生缺口要填补。要完成《意见》中的目标需要多渠道同时发力。1、加强“5+3”住院医师规范化培训。2、开展“3+2”助理全科医生培训，临床助理医师可以通过转岗培训，成为全科医师。3、加强基层在岗医生的岗位培训，提升他们的能力，乡村全科执业助理医师资格考试。同时，改善全科医生的薪酬待遇，提高岗位吸引力，让大家有积极性、有热情去从事全科医生工作。帮助通过4、新增临床医学和中医硕士专业学位研究生的招生计划中，重点向全科医学等紧缺的专业方面倾斜。麻醉科医生缺口约有30万人“目前全国有麻醉医生5万多名， 缺口约有30万人。麻醉医生队伍不仅总量缺口大，特殊科室、基层及偏远地区、护士护工等”结构性、区域性紧缺“也较为突出。精神科医师缺口可能高达40万世界平均水平每1万人有1名精神科医生，中国每1万人只有149名精神科医生，我国现有精神科医生2万余名， 缺口可能高达40万。医生缺口达到三分之一急诊科荒除了急救医生，急诊科医生也面临着相似的窘境，一篇题为《急诊医生离职潮》的调查报道显示，上海门急诊量最高的新华医院急诊室，今夏再次创下历史新高，急诊量仅内科就有1000人次。而上海三十多家三甲医院和部分大型的二级医院都有急诊科。“ 急诊科医生的缺口达到三分之一。”但是医师帮小帮觉得，急诊科需要做很多应急处理，还是非常锻炼人的，急诊科可以学到的东西也很多。病理科医生缺口可能达3至4万人一个数据显示，全国有近40%的手术未进行病理切片分析。尤其在基层医院，不少医生只是凭借个人经验及影像学进行诊断。据国家卫计委统计，我国病理注册医生在一万人左右，按照每百张病床配备1至2名病理医生的标准计算， 全国病理科医生缺口可能达3至4万人。