执业药师怎样做兼职

1、从职业方面来看（1）执业药师是唯一能够胜任执业药师工作的人选，市场刚需。市场人才紧缺，竞争力大，职位、薪水、市场紧缺，这三点相辅相成，薪水自然就涨了！（2）没有执业药师证，你没有办法开药店：副业有道，人生巅峰！原因在于，药店法定代表人或企业负责人，应具备执业药师资格。应至少配备1名执业药师，且注册在该企业。质量负责人、质量管理、验收、采购人员、中药饮片调剂人员还应具有相应的学历或职称。新标准还明确要求配备指纹或其他形式考勤设备，配备符合经营和质量管理要求的计算机和业务管理软件。对执业药师坐堂考勤远程监管。2、从工作经验方面来看执业药师资格证书=主管药师主管中药师（政策依据：2018年8月22日，国家药监局发布了《执业药师职业资格制度规定（征求意见稿）》，其中第三十一条：通过全国统一考试取得《执业药师职业资格证书》的人员，且符合职称评审相应条件的，视为具备主管药师或主管中药师职称），具有较高专业水平和丰富工作经验，容易获得事业、企业单位认可，拿高薪自然问题不大。3、从药师缺口来看《“十三五”国家药品安全规划》确认执业药师服务水平显著提高的发展目标，到2020年，每万人口执业药师数超过4人，所有零售药店主要管理者具备执业药师资格、营业时有执业药师指导合理用药。而截至2018年12月底，全国执业药师注册人数为468019人，环比上月增加4349人。目前，平均每万人口执业药师人数为4人。也就是说，按照中国大陆13亿9008万人口算（17年末数据），全国共需要556032执业药师，也就是说执业药师的国家政策刚需缺口还有十万！再加上国家近年来对药店监管日益加大，药店分级制度和药师改革《意见稿》的发布意味着未来将需要更多的执业药师持证上岗！综上所述，药师行业紧缺明显，未来薪资待遇涨不涨，自然就不言而喻了！

通过全国执业药师资格考试取得执业药师资格证书，并经执业注册的药师称执业药师，具体也分执业中药师、执业西药师。其职称等级相当于医疗机构的中级职称，用人单位可以聘用从事中级职称级别的质量管理工作，并享受相应的待遇。国家规定的是零售药店必须配备驻店药师，在一些大中型城市要求驻店药师必须具有执业药师资格。根据新版GSP，药店法人代表或负责人、审核处方人员必须是执业药师，且不能兼职，也就是最严格意义上，可以要求1家药店配备2名执业药师。目前，执业药师虽然不温不火，证书放着也没事啊，迟早会有用到的那一天，等资历熬够了就可以啦。未来执业药师会越来越难考，考试增加了难度，对考试人群的通过率增加了限制，也说明国家也越来越重视执业药师的质量发展了!!薪酬肯定低不了。备考可以微信搜小程序：执业药师考试备考助手   免费真题库

可以在网上做“共享药师”。2018年阿里健康宣布推出“共享药师”产品，面向社会药店开放平台的第三方药师在线咨询服务，让线下药店在自身药师资源紧缺的情况下，也能为消费者提供优质快捷的第三方药事咨询服务。部分执业药师月收入达到近万元。“共享药师”工作模式线下药店的店员通过阿里健康“药品采购”app的“共享药师”入口，咨询在线执业药师，十几秒内即可获得回复，从而帮助线下门店顾客及时解决用药咨询。每天从8：30到24：00服务在线咨询顾客。阿里健康按照咨询服务数量和质量来支付薪酬，部分执业药师月入达到近万元。工作内容1、负责药师团队日常工作管理，团队人员成长。2、日常线上处方订单审单。3、负责运营中心日常药品等产品培训。4、以客户满意为导向，根据业务需求和客户心声，通过对日常工作分析总结，帮助运营端更好的推进处方药的销售以及达成。5、协助完成领导安排的其他事情

1、不是职业药师，是执业药师。执业药师有2个证：资格证、注册证。2、执业药师是执业资格，所以它有个执业类别（3种）：生产、经营、使用。药厂就是生产、药店是经营，医院是使用。3、你用单位名义考，那就是生产类别的执业药师了，不适用药店啦。4、你可以以药店的名义考。取得执业药师资格证后，还需要注册，你注册到该药店就可以了。5、不过，你真需要考执业药师吗？考了后，每年要不少钱继续教育的，药店只需药师，你有药师证就可以了。现在药品批发公司才缺执业药师。