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若得以细雨
计算公式是:股息支付率=每股股息÷每股净收入×100%或=总股息÷总净利润股息付款率+利润保留率= 1现金股息支付率=现金股息或分布式利润_净运营现金流量股息支付率,也称为股息支付率,是指净收入中股息的比例。它反映了公司的股息分配政策和股息支付能力。它在美国使用了更多。一般来说,初创公司和小型公司的分布比例很低。高分布比例表明该公司不需要更多资金来再投资,公用事业股的分销比例很高。此外,股息支付率反映了股息支付和净利润之间的关系,无法反映股息的现金资源和可靠性。因此,公司财务理论已修改该指数。拓展资料;固定股息支付率政策的优势:1.通过固定股息支付率的政策采用,股息与本公司的收益密切相匹配,反映了更多利润的股息分配原则,更少的股份,较少的利润和较少的份额,没有利润,没有利润,没有盈利。2.采用固定股息支付税率政策,公司每年以固定的比例支付税收利润后的现金股息。从企业支付能力的角度来看,这是一个稳定的股息政策。固定股息支付税率的政策意味着公司首先确定股息与净利润(公司盈余)的比例,然后每年根据该比例向股东分配股东。每年分配的股息金额等于向股东分发给净利润的股息金额,每年分配的股票利润数量等于净利润乘以固定股息支付率。股息支付率的计算公式是:股息付款率=每股股息÷净收入每股×100%或=总股息÷总净利润。企业支付的非股票股息应纳入股息应付账户进行会计账户。根据股东大会或类似机构通过的利润分配计划,企业应当根据应付的现金股息或利润扣除“利润分配”的标题,并根据应付的现金股息或利润贷记。实际支付的现金股息或利润应扣除此账户,并将“银行存款”,“现金”和其他账户存入。固定股息支付税率政策的缺点:1.年内股息金额大大波动。股息的波动很容易让投资者对不稳定运营和高投资风险的糟糕印象,并成为公司的不利因素;2.公司很容易面对更大的经济压力。由于公司取得了更多的利润,并不意味着公司有足够的现金来分配股息,但只表明公司的盈利能力是好的;希望能够给到你帮助。
够呛辣友
一、分配股利,先经过股东会批准。分配现金股利分录如下:
1、计提股利
借:利润分配-应付股利
贷:应付股利
2、支付股利
借:应付股利
贷:银行存款(或现金)
3、如果是上市公司非现金股利,是转增资本的话
借:利润分配-转增股本的股利
贷:股本
二、应付股利的会计处理:
1、本科目核算企业分配的现金股利或利润。企业分配的股票股利,不通过本科目核算。
2、本科目应当按照投资者进行明细核算。
3、企业应根据股东大会或类似机构通过的利润分配方案,按应支付的现金股利或利润,借记“利润分配”科目,贷记本科目。实际支付现金股利或利润,借记本科目,贷记“银行存款”、“现金”等科目。
4、企业董事会或类似机构通过的利润分配方案中拟分配的现金股利或利润,不做账务处理,但应在附注中披露。
5、本科目期末贷方余额,反映企业尚未支付的现金股利或利润。
扩展资料:
一、股利分配的支付方式
1、现金股利它是股利支付的主要方式。公司支付现金股利除了要有累计盈余(特殊情况下可用弥补亏损后的盈余公积金支付)外,还要有足够的现金。
2、财产股利主要是以公司所拥有的其他企业的有价证券,如债券、股票作为股利支付给股东。
3、负债股利通常以公司的应付票据支付给股东,不得已情况下也有发行公司债券抵付股利的。
4、股票股利股票股利是公司以发放的股票作为股利的支付方式。
二、分配项目
1、盈余公积金
盈余公积金从净利润中提取形成。盈余公积金分为法定盈余公积金和任意盈余公积金。公司分配当年税后利润时,应当按照10%的比例提取法定盈余公积金;但当盈公积金累计额达公司注册资本50%时,可不再提取。任意盈余公积金的提取由股东会根据需要决定。
2、公益金
公益金也从净利润中形成,专门用于职工集体福利。公益金按照税后利润的5-10%的比例提取形成。
3、股利(向投资者分配的利润)
股利(利润)的分配应以各股东(投资者)持有股份(投资额)的数额为依据,每一股东(投资者)取得的股利(分得的利润)与其持有的股份数(投资额)成正比。
利润分配的顺序根据公司法规定:先计算可供分配的利润,然后依次计提法定盈余公积金、计提公益金、计提任意盈余公积金、向股东(投资者)支付股利。
参考资料来源:百度百科-股利分配
终究过了期
1,股东大会宣告派发现金股利,会计分录: 借:利润分配-应付现金股利 贷:应付股利 2,支付已宣告分派的现金股利做 借:应付股利 贷:银行存款现金 展开全部 借:应付股利 贷:银行存款 现金是什么意...