主管会计问题

1、会计的6大基本要素是什么?

资产、负债、所有者权益、收入、费用以及利润资。

2、会计的三大报表是什么?

会计的三大报表主要包括资产负债表，现金流量表，利润表(也叫做损益表) 。

3、收益性支出与资本性支出的差异是什么?

资本性支出的主要目的在于获得两个以上的会计期间发生的支出，比如常见的购买原材料以及购买固定资产支出;收益性支出主要在于或者会计期间发生的相关支出，主要指的是当期销售成本以及水费与电费等。

4、固定资产折旧采用的方法有哪些?

固定资产者就主要使用两种方法，一种方法为加速折旧法，另外一种方法为直线法，其中直线法有包括工作量法以及平均年限法，加速折旧法包括年数总和法以及双倍余额递减法。

5、账务处理程序有哪几种?

主要包括记账凭证账务处理程序，日记总账账务处理程序，多栏式日记账账务处理程序以及科目汇总表账务处理程序，汇总记账凭证账务处理程序。

6、对于成本控制你是如何看待的?

成本属于企业素质的一种集中体现，涉及到企业生产的所有环节，以及所有工作人员，对成本形成以及水平都将产生很大影响，因此一定要制定一套合理的成本控制体系，控制方法以及制度也是不可或缺的。

银行的会计主管工作，我觉得主要来自于银行内部吧，因为本身银行会计主管可能并没有多大的考核指标，但他们最大的一个 KPI就是不能出错吧，因为银行其实在内部控制上应该是很严格的，而且相关的流程性上面也都会有一定的要求，所以会计主管的压力很多，就是来自于怎么样既快又准确又能符合流程的把工作做下去 因为本身银行的量是很大的，在这么多的量之前肯定然后每天做到日清月结，在这样的一个重复工作，而且量也比较大的情况下，能够保持不出错应该是银行会计主管的主要的一个目标

会计面试常见问题及答案：

1、请你介绍一下你自己。这个问题怎么回答？

其实不用再介绍你的学校，出身，这些简历上都有。你应该更注重介绍自己的技能和胜任这份工作的强项在哪。

2、对工作待遇的要求，这个问题怎么回答？

其实很多人都会被问到这一题，也很敏感，不知道怎么回复。其实你不用说个具体的数字，你可以回答：相信公司在这个岗位有个标准的薪资待遇，我更看重这次求职的机会。

3、请准备一下自己的职业规划问题？

一个人应该对自己有一个短期或者长期的规划。这样给用人单位感觉你是有理想有目标的。

4、如果录用你，你要怎么开展工作？

这个问题回答的时候应该注重条理性和抓重点。要准备一些应对这些实际问题的回答，对于面试更有利。

会计面试中的禁忌：

1、不要迟到。注意自己的衣着整洁。事先请对应聘的单位有简单的了解。完全不了解会给人感觉你很随意，没有目标。

2、当面试的时候遇到HR问你有没有问题时，请准备相应的问题。抓住提问的机会，应该多和自己的岗位工作挂钩。

3、不要伪造自己的简历和经历。给人感觉会不太诚恳。不要一直强调自己的工作业绩，应该想想整个团队的力量，让HR感觉到你是有集体意识的。

1.主管会计需要听从单位总经理的领导，主要具体是负责公司财务的管理工作。

2.主管会计要负责监督出纳员、核算员等是否按照要求，按时完成了收款记账。

3.主管会计要负责指导、监督、检查和考核本部门或者所负责的其他员工是否保质保量完成了工作，并且协助他们及时处理解决工作中发生的问题，保证本部工作正常进行。

4.保证按时编制月、季、年度会计表，做到数字真实、计算准确、内容完整、说明清楚、报送及时。

5.根据财会的相关制度，定期汇总会计凭证(登记总账不超过10天)，并与科目明细账核对相符。

6.负责单位税种的申报，及时报税登记和缴纳。

7.做好岗位培训，根据各个岗位的需要做好培训工作，提升本部门工作人员业务的能力。

8.审核本部人员完成的每月员工工资表，确保员工工资的按时发放。

9.根据单位需求，完成预算计划的编制及执行情况监督。

10.认真学习税务知识，结合单位情况进行税务筹划。