初级和中级会计的含金量

自从取消了会计上岗证之后，其实中级会计师的含金量也是在逐步提升。因为由于人没有了上岗证，一般的人都可以去当会计，只要自己有个从事会计职业的一个工作能力，那怎样去衡量这个能力，就只能靠初级师和中级会计师来区分，另外再有就是像总会计师和注册会计师，但那也非一般人就能考的，必须有一定的行业积累，或者是也是要通过难度极大的考试，所以也就造就了中级会计师的含金量提升

有意义的！初级会计职称是财会行业的入门证书，对于刚跨入会计行业的新人来说，没有经验、什么多不会，这无疑处处碰壁。但是有初级会计证书可以证明你掌握了一定的会计基础知识，大大提高就业的机会。中级会计职称证书是任职会计管理岗位的必要证书，证书含金量高，行业竞争压力不断增加，拿下中级将占据行业优势，而且后面随着资历的增长，工作年限的增加，还可以去考其他更高级别的证书。初级会计职称和中级会计职称每年报考人数都在增加，持证人数越来越多，难度自然会持续升级，有意向在财会领域发展，建议尽早报考！想要理解更多会计考证相关信息，欢迎点赞、留言~

毫无疑问，中级会计师含金量是极高的。基层工作者数量饱和，高精尖人才严重短缺。而中级会计师作为会计管理岗位标配，含金量自然有增无减。一、工资标准一般二三线城市要求拥有中级会计师资格证的岗位薪资标注都为6000-8000元，而在一线城市则会更多，所以中级会计职称的含金量还是不容小觑的。二、主管级以上职位标配当你取得了中级会计师资格证，想要晋升管理层就变得容易很多，不会受到职称的限制。三、找工作的敲门砖越来越多的企业涉及到会计类的岗位，都会要求须持有中级会计师资格证，因此如果拥有了中级会计师资格证也就多了很多选择报考的机会，比别人更有竞争优势。

很高。

中级会计职称是会计职称的一种，会计职称分为会计初级职称、会计中级职称和会计高级职称。根据现行会计职称管理规定，通过中级会计职称考试后可以评定会计师职称。

会计师是指具有一定会计专业水平，经考核取得证书、可以接受当事人委托，承办有关审计、会计、咨询、税务等方面业务的会计人员。且会计师还是会计干部的技术职称之一。综上所述，当财务人员拥有这本证书就相当于有了升职加薪的筹码，所以含金量还是十分非常可观的。

中级会计职称晋升规划

第一阶：会计部门负责人——会计主管

会计主管作为企业会计部门的负责人，持有中级会计师资格证书是必要条件，通过中级会计考试就有竞争这一岗位的资格!是财会人员不断向上晋升的必经之路!属于基层管理岗位，但是在工作中更能了解公司的运营情况，也能够养成站在公司运营的视角上审视、思考的习惯和能力。

第二阶：财务部门负责人——财务经理

在财务主管积累了一定的工作经验后，下一个晋升的目标就是财务经理岗位了，财务经理负责财务部的日常管理工作。涉及的不仅仅是会计的核算、结算更涉及税务的相关问题!财务经理还要利用自己的专业知识，对企业的全面运营进行管理，甚至是战略决策提供强有力的支持。

第三阶：财务部“大佬”——财务总监

财务总监是财务人员都梦寐以求的职位。是大家努力奋斗的方向!很多财务总监都是从会计主管、财务经理岗位一步步脚踏实地走出来的，知道了基层如何工作，在高层才能掌握发展的方向。

如果你想要从事会计行业，想在会计行业也有所发展，那么考初级会计职称和中级会计职称还是有意义的。1、会计从业资格证取消之后，初级会计职称证书成为了会计入门必备的证书之一，虽然没有明确规定会计从业者必须持有该证书，但绝大多数会计相关岗位都要求应聘者有初级会计证书，如果你有想在会计行业发展的意向，那初级会计职称肯定要考的。2、中级会计职称算是一个含金量比较高的会计证书，有了中级会计职称就有了被评为会计师的资格，个人发展空间会更开阔，薪资待遇也会有一定程度的提升

意义很大，现在会计初级证类似于以前的从业证，中级职称是你想做财务管理的基本证书。

一、中级会计师含金量

众所周知，中级会计师含金量是很高的。由于会计行业基层工作者数量趋于饱和状态，精英人才严重短缺，而中级会计师证书作为会计管理岗位的标配证书，含金量自然是有目共睹的。首先取得中级会计师证书之后从事的岗位薪资是要高于其它一些岗位的，而在一线城市则会更多。其次当取得中级会计师资格证之后，想要晋升管理层岗位也变得容易很多，不会受到职称的限制。最后越来越多的企业或是会计代账公司在招聘会计管理岗位时都会要求求职者必须拥有中级会计师资格证，如果拥有中级会计师资格证之后竞争优势也比其他人明显。

入口在哪儿：

二、中级会计师就业前景

取得中级会计师证书之后可以选择的岗位也更加的多，比如财务经理、财务主管、会计主管等等前景可谓十分光明。同时从各个地区的招聘信息可以看出持有中级会计职称的薪资待遇也是十分可观的，通过中级会计师考试，众多优秀人才脱颖而出，在职位晋升方面有机会成为会计业务的主干。同时我国会计行业对于中级会计的需求量也是十分大的，尤其是非常重视中级会计师人才，这些人才为公司的财务管理贡献不可多得的力量。

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