会计六兄弟

什么是财务报表

夫妻双方的亲戚关系

财务会计主要负责公司的凭证审核，账簿登记，纳税税申，会计档案保管工作。一、熟悉掌握财务制度、会计制度和有关法规。遵守各项收费制度、费用开支范围和开支标准，保证专款专用。二、编制并严格执行部门预算，对执行中发现的问题，提出建议和措施。三、按照会计制度，审核记账凭证，做到凭证合法、内容真实、数据准确、手续完备;账目健全、及时记账算账、按时结账、如期报账、定期对账(包括核对现金实有数)。保证所提供的会计信息合法、真实、准确、及时、完整。四、严格票据管理，保管和使用空白发票，收据要合规范。票据领用要登记，收回要销号。五、妥善保管会计凭证、会计账簿、财务会计报表和其他会计资料，负责会计档案的整理和移交。六、及时清理往来款项，协助资产管理部门定期做好财产清查和核对工作，做到账实相符。七、遵守《会计法》，维护财经纪律，执行财务制度，实行会计监督。负责对出纳会计及其他有关财务人员的业务指导。八、对主管部门和审计、财政、税务等部门依照法律和有关规定进行的监督，要如实提供会计凭证、会计账簿、财务会计报表和有关资料，不得拒绝、隐匿、谎报。九、会计调离本岗位时，要将会计凭证、会计账簿、财务会计报表、预算资料、印章、票据、有关文件、会计档案、债权债务和未了事项，向接办人移交情楚，并编制移交清册，办妥交接手续。十、遵守职业道德，做到廉洁奉公、坚持原则、实事求是、一丝不苟、热忱服务。

我们的历史几千年，所谓三代公天下。公天下是民选的，唐尧、虞舜，都活了一百多岁喔！尧交给舜，舜交给大禹；大禹修了黄河长江，九年把水利修好了，奠定了中国农业国家的基础。我们今天这个国家，如果没有大禹，就没有中华民族，没有这个国家。当年没有机械，大禹九年当中把黄河长江，以及其他小的水利，统统修好了，把泡在洪水里的一个国家，变成以农业立国的国家。 大禹把中国水利修好了以后，接手做皇帝，八年就死了。 据《纲鉴易知录》卷一记载：“葵末，八岁”，大禹接手做皇帝。按现在西方的历法计算，指公元前二一九八年，距现在四千二百0六年了。这个民主的皇帝，是把水利完成后，舜才禅让给他，他做了八年。“巡狩江南”，安徽、江西、浙江、江苏，都叫做江南。过了长江，就到江南视察，召见诸侯们，防风氏因迟到而被斩，大禹后来是死在会稽山，也葬在会稽山。 绍兴的会稽山，原来叫做茅山，因为大禹当初召集了全国的诸侯来，“大会计，爵有德，封有功，更名茅山曰会稽，会稽者，会计也”，所以会计两个字是这样来的。 除了会计的祖师爷大禹皇帝以外，我们还有个副祖师爷孔子。孔子小的时候做过会计。因为他家里穷，爸爸死掉了，他妈妈还带着前母生的兄弟姐妹。孔子要帮忙维持家计，所以也做过会计，也收过税、什么事情都管过（以前教科书上说孔丘“四体不勤，五谷不分”那是个错误的宣传）。所以，人家问孔子大圣人，你的学问怎么那么渊博呢？孔子说，我“少也贱”，我年轻时候家里穷啊，因为穷，要吃饭，什么事情都干过。所以，孔子做过会计的，你看多光荣啊。所以说：我们做会计是很了不起的，是有大作为的，老板缺了会计是不行的，千万不能看不起自己啊！

世界真正出现人类群居的领头人就是会计的祖宗，他老人家在打猎之后，要统计猎物数量，然后平均分成几份，分给大家，然后节余储蓄起来，这里面包含了统计学，审计学，财务学，和金融学。他就是会计的祖宗啊。向他致敬。

什么是财务？财务工作的重要性是什么？在现实经济生活中，“财务”与“会计”像是一对孪生兄弟，是那样密不可分，经常成对出现。过去，我们有国家统一制定的财务制度和会计制度。如“两则两制”包括《企业财务通则》、《企业会计准则》以及分行业的财务制度和会计制度。财务与会计各司其职。财务定政策，解决对经济业务事项的确认和计量问题，如固定资产的标准、计提折旧的方法等都由财务制度规定；会计定方法，解决对经济业务事项的记录、报告问题，规定会计科目和会计报表的设置，具体经济业务应借记（或贷记）什么会计科目以及会计报表项目的口径和列示。现在，国家出台了统一的会计核算制度，如《企业会计制度》、《金融企业会计制度》，即将出台《小企业会计制度》发布了一系列具体会计准则，新的会计制度和具体会计准则不仅包含对会计要素的记录和报告内容，还包括对会计要素确认和计量内容，恢复了会计制度的本来面目。也就是说新的会计核算制度涵盖了原来财务制度的内容。同时，近年来在社会上形成了一股会计热，会计打假、不做假账的呼声很高，在一些人的观念中，似乎会计已经取代了财务，财务的概念已经淡漠甚至含糊不清了。思想是行动的先导，近年来，在实际工作中，一些从事财务管理的同志理不直，气不壮了。特别是随着国有企业改革和转换企业经营机制的深入，进一步扩大企业理财自主权，财务管理有进一步弱化的倾向。那么，什么是财务，什么是会计，两者到底有无区别与联系呢？财务与会计的关系给我们带来许多困惑和不解。一、财务与会计的区别笔者认为，财务与会计应有一个客观的界限，其区别主要体现在以下方面：1．概念不同。财务是在一定的整体目标下，关于资产的购置、投资、融资和管理的决策体系。而会计是以货币为主要计量单位，采用专门方法，对单位经济活动进行完整、连续、系统地核算和监督，通过对交易或事项确认、计量、记录、报告，并提供有关单位财务状况、经营成果和现金流量等信息资料的一种经济管理活动。2．职能作用不同。会计基本职能是核算和监督，侧重于对资金的反映和监督。而财务的基本职能是预测、决策、计划和控制，侧重于对资金的组织、运用和管理。3．依据不同。会计核算的依据是国家的统一会计制度，具体会计政策、会计估计的选用由企业根据国家统一会计政策，结合企业实际情况选定的。而财务管理的依据则是在国家政策法律允许范围内，根据管理当局的意图。单位制定内部财务管理办法，享有独立的理财自主权。自主决策权。4．面向的时间范围不同。会计是面向过去，必须以过去的交易或事项为依据，是对过去的交易或事项进行确认和记录。而财务是注重未来，是基于一定的假设条件，在对历史资料和现实状况进行分析以及对未来情况预测和判断的基础上，侧重对未来的预测和决策。经济业务或事项应不应该发生、应发生多少，是财务需要考虑的问题。5．目的和结论不同。会计的目的是要得出一本“真账”，结论具有合法性、公允性，一贯性，相对来讲结论是“死的”，不同的人对相同的会计业务进行核算，在所有重大方面不应存在大的出入。而财务的目的在于使企业财富的最大化或价值最大化，其结论相对来讲是“活的”，它没有极值，只有恰当的、合理的，其结果不是唯一的。不同的人，由于经验、取舍、偏好等的不同，得出的结论可能差异较大。需要说明的是，财务管理是一门科学，但不是一门硬科学，而是一门软科学。有理性一面，也由非理性的成分。因为它赖以存在的基本条件都是假定的，是经验值（如平均资金成本）。财务难就难在要对不确定性的东西，要依据经验、判断、推理做出决策。6．影响其结果的因素不同。会计结论主要受会计政策和会计估计的影响。企业选定的有关会计政策、会计估计，既受到国家统一会计制度的限制，同时受到会计人员专业判断能力的制约。而财务管理目标实现的程度，主要受到企业投资报酬率、风险，以及投资项目、资本结构和股利分配政策的影响。7．分类不同。会计包括财务会计（对外报告会计）和管理会计（对内报告会计），财务分为出资人财务和经营者财务。这里的出资人是指独立于经营者之外的投资者、债权人，既包括现实的出资人，也包括潜在的出资人，如尚未出资但准备对某单位进行投资或借款的人。出资人往往关心被出资单位对外提供的财务会计资料，而经营者在按要求对外提供财务会计资料的同时，更关心内部管理会计资料。二、财务与会计的联系财务与会计既有区别，但同时又相互作用、相互影响，有着非常紧密的联系。其联系主要体现在：1，两者都是为特定对象服务的。即存在财务主体和会计主体，作用的对象都是单位资金的循环与周转，主要对价值形态进行管理。2．会计是财务的基础，财务离不开会计。会计基础薄弱，财务管理必将缺乏坚实的基础，财务预测、决策、计划和控制将缺乏可靠的依据。新的具体会计准则和新会计制度普遍采用谨慎性和实质重于形式的会计原则，有利于为企业财务管理和决策提供客观、真实、完整的会计信息资料，减少财务决策风险。3．财务与会计在机构和岗位设置上有交叉现象，在内容上没有明确的界限，单位在机构、岗位的设置上，除不相容职务以外，财务与会计岗位可以重叠。单位会计机构负责人（会计主管人员），同时也可以是单位财务负责人。有的财务部门或计财部门包括会计机构，同时履行财务、会计的职能。单位会计人员可以根据单位要求，独立或参与单位财务计划的编制、利润分配方案的制定，以及财务管理和重大财务的决策。实务中，单位内部财务管理与内部会计控制可有机结合。4．会计从业人员必须掌握有关财务知识，熟悉单位的内部财务规定，如差旅费，医药费等报销的规定等。，每年注册会计师、会计师考试科目，都包括财务成本管理内容。同样，财务人员必须懂会计，能熟练分析和运用相关会计信息资料。三、明确财务与会计的区别与联系对实际不作具有重要指导意义1．便于区分财务责任和会计责任。财务与会计的职能是不同的。在某些情况下，分清财务与会计的概念，明确财务、会计的职责，是非常重要的。如实行代理记账的单位，必须明确会计代理机构与被代理单位的责任，处理好财务与会计的关系。目前正在广泛推行的以代理记账为基础的政府会计集中核算，其基本前提就是单位理财自主权不变。单位实行会计集中核算后，会计核算从单位独立出来，由核算中心代理会计核算工作，但财务管理职能仍属于单位，单位资金的筹措、分配、使用的财务管理权没有变，单位债权、债务关系没有变，特别需要强调的是单位的一切开支必须经单位同意，核算中心才能处理。按照《会计法》的要求，单位的会计责任主体仍是单位。核算中心是代理记账，履行会计核算和会计监督的责任，会计核算中心不能越权、越位，更不得平调单位资金。2．有利于更好地指导财务与会计的改革与实践工作。当前的会计改革抓住了会计工作面临的热点难点问题，特别是会计假账问题。全国人大、国务院、财政部出台了一系列会计法规制度，特别是《会计法》及其配套法规，包括一系列新准则、新制度，强化了会计核算和监督，加大了对违法违规行为的打击力度，广泛应用了谨慎性和实质重于形式的会计核算原则，从制度上消除假账产生的原因，成效显著。下一步还需进一步完善准则和制度体系，关键是抓好《会计法》以及新制度新准则的贯彻落实。通过转换国有企业经营机制，扩大企业理财自主权，企业财务管理实现了由过去国家大包大揽、代替企业理财到还权于企业的重大转变。但这并不意味着财务管理不重要或轻松了。财务面临着如何重新构建适应社会主义市场经济体制下的财务管理体系问题。笔者认为，构建新的财务管理体系，涉及两个以下层面的财务管理：第一，经营者财务管理。从经营者的角度讲，企业理财自主权扩大了，企业财务管理的重心由国家转移到了企业，企业必须彻底克服等、靠、要的思想，学会在市场中找财源，加强企业财务管理。今年财政部制定的《关于企业实行财务预算管理的指导意见》就是加强企业财务管理的一项重要内容。第二，出资人财务管理。出资人财务管理的特点明显不同于经营者。这里特别值得关注的是国有及国有控股企业的出资人——国有投资者的财务管理，我国建国以来，国有及国有控股企业通过不断积累，形成了巨大的国有资产存量，是我国经济建设中的重要力量，如果一味强调放权，放任国有及控股企业财务管理，势必导致国有企业资产流失，甚至国有企业“家底”被掏空，管理失控，影响经济的发展。作为国有及国有控股企业的出资者——财政部门，不是要不要加强国有企业财务管理问题，而是怎么管、管什么、如何转换角色的问题，这里“管”不是要管死，不是要干涉企业理财自主权，走回头路。 笔者认为，虽然还权于企业，但出资人必须重视和加强出资人的财务管理，以资本为纽带，加强资本与财务的统一管理，注重资本营运，从总体上搞活国有资本，包括做好对国有资本的布局、投向、变更、转让、收益、考核、评价等工作，理直气壮地担负起国有资产财务管理的应有职能。财政部出台的《企业国有资本与财务管理暂行办法》，对国有企业的资产与财务实行统一管理，是加强国有出资人财务管理的一项重要举措和有益的探索。当然，在实际工作中，必须处理好以上两个层面的财务关系，防止从一个极端走向另外一个极端。3．有利于搞好教学与科研工作。学校在学科设置、课程安排上，应合理安排财务与会计的教学内容，不能偏废。学校培养的人才不仅要会算账，而且要善理财。在科研中，应加强我国财务与会计基础理论与实务研究，在吸收国外先进的财务管理方法，与同际会计惯例接轨的同时，应充分结合我国的实际情况，构建适合我国国情的财务、会计的概念和法律法规框架。在内容上既要注重会计标准和会计职业道德等问题的研究，同时还要结合我国国有资产存量大的实际情况，将促进企业科学理财与加强出资人财务管理有机结合。

史上十大会计丑闻案例之一——“麦道夫丑闻—— 给投资者留下212亿美元的现金损失”史上十大会计丑闻案例之二——“雷曼兄弟——500亿美元变相贷款”史上十大会计丑闻案例之三——“安然——股东损失740亿美元” 史上十大会计丑闻案例之四——“南方保健——27亿美元的会计舞弊案” 史上十大会计丑闻案例之五——“世界通讯——110亿美元的会计舞弊案” 史上十大会计丑闻案例之六——“泰科公司 - 高管偷窃1.2亿美元，虚报5亿多美元的收入” 史上十大会计丑闻案例之七——“萨蒂扬 - 10亿美元案” 史上十大会计丑闻案例之八——“美国国际集团 - 17亿美元错误记账” 史上十大会计丑闻案例之九——“废品管理 - 19亿美元的虚假收入” 史上十大会计丑闻案例之十——“房地美 – 谎报盈利收入50亿”

李福和祖籍广东鹤山，1916年9月26日生于香港，是香港望族李佩材家族的成员，其祖父李佩材是本地殷商，19世纪透过从事食米进口、船运和地产等业务致富。李福和的父母分别是李子方（又名李作联）和邓秀卿，李子方在1918年参与创办东亚银行，后来历任立法局非官守议员和东亚银行经理等职。李福和在家中六兄弟排行第二，另有三名胞姊妹，其中五弟李福逑是香港政府早期的华人政务官，是开埠以来首位出任社会福利署署长、社会事务司和民政司的华人，并尝任行政立法两局官守议员。李福和在1928年至1932年间受教于皇仁书院，1932年至1934年转读圣若瑟书院。在1934年，他前往美国麻省升学，于波士顿大学主修工商管理，1937年获理学士学位毕业后，旋即于纽约大学深造，1939年再获商业科学硕士（M.C.S.）学位。李福和日后也曾于美国的哈佛大学进修。 从纽约大学毕业后，李福和最先于1939年加入纽约市的大通银行分行实习，1940年返回香港后，即加入家族有份创办和经营的东亚银行，从属于初级职位的助理会计员做起。1941年12月太平洋战争爆发和香港沦陷以后，香港进入日治时期，期间李福和一直继续在银行服务。二战结束以后，李福和在1949年1月出任东亚银行助理经理，至1958年4月获委任为该行董事。他后来又在1961年升任经理，以及在1964年出任副总经理。在1972年，他接替荣休的简悦庆出任东亚银行总经理，至1977年退任，由简悦隆接替，但仍留任董事一职。在1984年，他再度复出，接替简悦强爵士出任东亚银行董事局主席，到1997年才由李国宝（后为爵士）接任。在东亚主席任内，中英两国政府早已于1984年协议好香港主权在1997年移交中国，有别于选择淡出东亚业务的前任主席简悦强，李福和对香港前途抱有信心，他除了在任内于香港开设不少新的分行以外，又随着中国大陆“改革开放”，积极拓展内地市场，并在上海、深圳、厦门、广州、珠海和大连等地开设分行，以及与其他内地主要银行合作，寻找商机。在中港两地以外，东亚银行位于英国伦敦和美国纽约及洛杉矶等地的海外分行，也是由他担任主席任内开设。卸任东亚主席后的李福和仍然留任董事，到2008年才以91岁高龄退休，结束前后服务东亚银行68年的生涯，退休时还特别获董事局送赠一座有六匹骏马的玉石摆设。除了东亚银行的工作外，李福和自二战以后也身兼多家公司的董事职务，当中计有和记黄埔、德昌电机控股、屈臣氏集团、其昌人寿火保险、均益仓、联益仓、青洲英泥、南和行和北角码头等。 本身是圣公会港澳教区会众的李福和，在战后初年积极支持圣公会会务，并参与不少和圣公会相关的职务，其中包括在1945年至1961年任圣公会圣保罗堂荣誉司库兼法衣室成员、1954年至1962年任圣公会北角圣彼得堂筹建委员会主席以及圣公会圣米迦勒小学新校舍筹建委员会主席。此外，他也尝任圣保罗男女中学、圣马可中学和圣公会圣米迦勒小学等圣公会学校的校董，并且是圣公会小学监理委员会委员及监理委员会的名誉司库。另一方面，李福和早自1946年至1951年担任香港保护儿童会会员，随后分别在1948年至1950年和1950年至1951年先后出任联席荣誉司库和副主席。他在战后早期参与的公职还包括香港中华基督教青年会九龙分部理事及荣誉司库、香港痉挛协会委员及名誉司库、以及国际痳疯救济会香港协会委员等。在1969年，他接替何瑾爵士夫人出任香港公益金副会长，后来曾出任公益金副赞助人。积极参与社会公职的李福和也开始得到香港政府注意，他在1950年和1952年分别获港府委任为租务法庭委员会委员和特别陪审员，复于1962年受任为港府的社会福利咨询委员会委员、1963年至1968年出任港府蔬菜统营咨询委员会委员、后来又历任港府银行业咨询委员会委员和医务发展咨询委员会委员等职。李福和还关注香港中文大学的发展，他早于1961年出任联合书院校董，联合书院在1963年与新亚书院和崇基学院合组为香港中文大学以后，他继续留任联合书院校董至1967年。在1963年，李福和又获委任为崇基学院校董，任内于1964年至1970年兼任校董会的名誉司库，后于1970年接替林植豪出任校董会主席，至1976年由黄宣平接任。在1970年至1981年期间，他也身兼香港中文大学的校董。李福和在1964年8月至1970年3月期间曾任港府公务员叙用委员会委员，就公务员的聘任事宜提供意见。在1970年卸任叙用委员会后不久，他连同罗桂祥等人获港府委任为一个薪俸调查委员会的委员，而委员会主席一职则由英政府前任首席公务员事务专员马立本爵士（Sir George Mallaby）出任，并由刚退休的外交部助理次官莫勤（James C. Morgan）担任委员会顾问，负责检讨公务员薪级架构和薪俸制度。薪委会在1971年3月开始运作，同年8月向港府提交报告。不久以后，李福和连同莫勤和罗桂祥三人在1972年文凭教师薪酬运动进行期间，再次获港府委任到一个名为“莫勤工作小组”（Morgan Working Group）的薪俸调查委员会工作小组，专门研究文凭教师的薪酬问题。工作小组在1972年11月初召开，同年12月将工作小组报告提交时任香港总督麦理浩爵士（后为勋爵）省览，并在1973年2月14日向外公布。然而，工作小组提出的加薪方案始终不获文凭教师接纳，文凭教师后来于1973年4月发动两轮大规模罢工，最终才迫使港府让步，接纳由文凭教师一方提出的加薪要求。 在1971年6月至7月，李福和首度获港府奉委为立法局临时非官守议员，替补因安子介离港而暂时遗下的空缺。随后在1973年7月至1981年7月期间，他再获港府正式奉委为立法局非官守议员，1978年9月起更获港府奉委兼任行政局非官守议员。在两局供职期间，他身兼多项公职，当中计有银禧体育中心委员会委员、港府经济多元化咨询委员会委员、港府首长级薪俸及服务条件常务委员会委员、香港演艺学院项目委员会主席、港府征用新市镇土地研究工作委员会委员和港府工业贸易咨询委员会委员等职。李福和在立法局内敢于批评政府的官僚作风，例如曾于1977年6月质疑政府租用费用高昂的康乐大厦作为办公室，是浪费公帑的决定；此外，他还在局内多次提倡港府应该制定长远的人口和土地供应政策，为香港的长远发展做好准备。在1977年，港督麦理浩爵士设立由政府拥有的香港工业邨公司，负责在新市镇开发新的工业区，李福和即获委任为香港工业邨公司首任主席，而大埔工业邨和元朗工业邨都是在他任内主持开发的。李福和在行政局供职期间，正值中英两国政府就香港前途问题展开谈判。在1982年9月中英正式展开第一轮前途谈判前夕，李福和与钟士元爵士、罗保（后为爵士）、邓莲如（后为女男爵）和陈鉴泉四位行政立法两局非官守议员率先获得时任港督尤德爵士提名出访英国，会见英国首相戴卓尔夫人（后为女男爵）、外相卡灵顿勋爵和外务次官唐纳德（为为爵士）等人，向英政府反映香港人对香港前途问题的立场。期间李福和等两局代表促请中英双方及早就香港前途问题展开正式谈判，并定期公开谈判进展，向港人作出交代。在此后两年多的中英谈判中，李福和继续多次随两局议员出访英国，游说英政府和国会议员为香港争取一个最能符合香港人利益的前途安排。步入前途谈判后期，行政局得悉英方已放弃在1997年后继续行使对香港的主权，意味英方同意香港主权在1997年移交中国后，李福和等行政局议员设法就中英两国计划签订的《中英联合声明》发表意见。其中，李福和认为中英双方计划在过渡期前后设立、用以洽谈主权移交细节事宜的中英联合联络小组，绝不应该扮演任何权力机构的角色，也不应参与香港实质的行政管理。他的看法获得中英双方采纳，后来更得以写进中英两国在1984年12月19日正式签署的《中英联合声明》附件二第六条内。《中英联合声明》正式签署后不久，李福和即于1985年初退任行政局，但仍留任香港工业邨公司主席一职至同年底才告卸任，由张鉴泉接替。为肯定他多年来在政商界和社会公职方面的表现，李福和早于1964年11月20日受任港府的非官守太平绅士，并先后在1968年、1977年和1979年获英廷赐予OBE勋衔、女皇银禧奖章和CBE勋衔。此外，李福和也在1980年获香港中文大学颁授荣誉社会科学博士学位，并且是英国的银行家学会院士。 李福和1985年从行政局退休后，不再参与政事，逐渐淡出香港政坛，在东亚银行供职成为他余下的主要工作。在2008年以91岁高龄退任东亚银行董事后，他在香港过著低调的退休生活，但仍定时参与教会的活动。