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故居旧人
会计与审计好内资企业:需求量大,待遇、发展欠佳 职业状况:这一块对会计人才的需求是最大的,也是目前会计毕业生的最大就业方向。很多中小国内企业特别是民营企业,对于会计岗位他们需要找的只是“帐房先生”,而不是具有财务管理和分析能力的专业人才,而且,此类公司大都财务监督和控制体系相当简陋。 因此,在创业初期,他们的会计工作一般都是掌握在自己的亲信(戚)手里。到公司做大,财务复杂到亲信(戚)无法全盘控制时,才会招聘“外人”记记帐。 有种可能也不排除:你选择的公司具有极大的成长性,你做为元老在公司壮大以后能分到一杯羹。但更多的情况是,你进去的时候是记帐,离开时还是只会记帐,最多能学到简单的财务监管和避税方法,甚至和一些朱总理曾在国家会计学院题词的“不做”的伎俩。 薪资情况:新人月薪绝大部分集中在1500元左右。 师兄建议:工作任务少,压力小,特别是国企。这就给你很多的学习时间,给你的鲤鱼跳龙门梦想提供了舞台。如果你的学校不是很好,会计专业在国内不是很牛,那笔者建议你选择这些企业,因为可以利用时间,参考注册会计师或ACCA,既能积攒经验,又能继续努力拿证书。 在校期间参加注册会计师考试,有条件的参加ACCA考试。前者在一些省市在校会计学生就能报名,而且费用相对低,总共5门,考过一门在5年内持续有效;后者全面,总共14门课程,英文试题,大二及以上就可以报名培训。培训后不仅能掌握国际财务会计操作,更重要的是其课程涉及管理、金融等方面,还能提高专业英语水平。根据调查,上海现有ACCA会员年薪在10万到80万之间,缺点在于报名和培训费用稍微有点高。 参加上述两项考试在国内企业(包括外资)中的认可程度非常高,拥有ACCA认证因为其知识全面,如果要跳入外企,绝对是再好不过的资质了,在其中的发展也将顺利不少。 要想通过关键在于坚持,注册会计师考试的通过率低是出了名的。它对每科(《会计》、《财务成本管理》、《审计》、《税法》、《经济法》)的知识点考查的特别细,ACCA的培训全球通过率在50%左右,成为会员需要通过考试后需3年工作经验。 提醒:CBRA和ACCA考试难度相当大,要付出的金钱和精力都很多。请同学们在报名前务必思考再三,避免浪费。 外企:待遇好,学得专业 职业状况:大部分外资企业的同等岗位待遇都远在内资企业之上。更重要的是,外资企业财务管理体系和方法都成熟,对新员工一般都会进行一段时间的专业培训。 工作效率高的其中一个原因是分工细致,而分工的细致使我们在所负责岗位上只能学到某一方面的知识,尽管这种技能非常专业,但对整个职业发展过程不利,因为你难以获得全面的财务控制、分析等经验。 后续培训机会多是外企极具诱惑力的另一个原因。财务管理也是一个经验与知识越多越值钱的职业,而企业提供的培训机会不同于在学校听老师讲课,它更贴进实际工作,也更适用。 薪资情况:新员工的合理月薪在3000元以上,绝大部分外企能解决员工的各种保险以及住房公积金。师兄建议:要进外企,英语好是前提。然后如果能通过CBRA或ACCA考试的几门课程,也能增加一些砝码。 多看面试经验谈。外企的面试大都是动真格的,而且方式奇怪(借用某同学的话)。很多同学的专业功底和英文水平都很不错,最后却拿不到Offer的原因就在于不适应他们的面试风格。建议大家在网上下载或书店购买一些目标单位的面试资料,提前演练和熟悉,顺便也注意一下应聘其他环节的事项,例如着装和表达等等。 最近,法律+财会的法务会计也是很受上市公司和外资企业欢迎的人才。选修了法律专业并有所成就或拿到法学第二学位的同学,其发展前途也很光明。 事务所:小所和外资大所的云泥之别 职业状况:所有的事务所工作都有一个特点,那就是:累!区别在于很多小事务所所,待遇低,加班不给加班费,杂事多……外资事务所例如普华永道则待遇要好的多,但从某种方面来说,他们的工作任务更重,坊间甚至有传言说在那里是“女人当做男人用,男人当做牲口用”,加班更是家常便饭,著名的“安达信日出”就是指员工经常加班后走出办公楼就能看到的日出。 但在事务所确实能学到很多东西,即使是小所,因为人手的问题,对于一个审计项目,你必须从头跟到尾,包括和送审单位的沟通等等,能充分锻炼能力。大所则是对团队合作以及国际会计准则、专业性、意志等方面能给予地狱般的磨练。 薪资水平:有的小会计事务所月薪只有1000元,大一点的则在3000元左右(笔者一个朋友在中信北京的待遇),外资大所实习生(试用期)都能拿到5000元以上。 师兄建议:进事务所不一定要通过cbra,但有这个资格竞争力要强的多,尽管可能你在校只能通过两三门。所以建议同学们还是按照自己的兴趣,争取在学校通过两三门科目。 假期实习。找个事务所做实习助理,通过社会关系,包括导师、师兄寻找这样的实习机会对你的就业很有好处,以学习经验为目的,给不给工资还是别计较那么多。 想进外资所的同学,一定要把英语练好,特别是会计专业英语。最少要做到能顺利用英语沟通。另外,找一些关于介绍会计审计项目,以及其中的团队协作的书看看。笔者的一位在毕马威任过高级财务经理的朋友说,在他们的眼中,专业水准不是最重要的,反而是潜力和合作沟通能力是第一位。 理财咨询:方兴未艾的阳光职业 职业状况:去过银行等金融机构招聘会的同学应该知道,现在对个人理财咨询职位的招聘需求量正在慢慢放大,而且,由于社会投资渠道的增多和保障制度的改革,理财咨询服务必将走进更多城市白领的生活。此类人才的需求增长点应在社会投资理财咨询服务机构。 薪资水平:银行个人理财咨询师的待遇因区域不同而有差异,但最少也应该在月薪2000元以上。随着经验的增长,收入也必将随之增长。 师兄建议:在确定自己的发展方向以前,先问问自己那个性是否适合从事投资理财,比如自己是否是那一类独立思考、不情绪化的人,这一点在投资理财(无论是公司理财还是个人理财)上是关键的因素。 再次,判断一下自己是否有在这方面的有利优势,比如独特的见解,对宏微观经济信息的掌握,是否有相关的人脉和导师等等。 然后,要想让自己能从容入行,学校方面开设的课程是远远不够的。你得选择培训班让自己能掌握充分的基本知识,例如cfa。也可以为了实践和人脉,选择当地的由投资方面高手办的讲座,然后寻找机会找到自己的导师,说不定你要跨过门槛时他能帮你一把。 另外,最近劳动保障部公布了理财规划师的认证标准,相信不久后将出台认证方案,请有兴趣的同学给予关注。 公务员、教师:稳定有余,发展不足 会计人考上公务员或被招进高校做老师,和其他专业的人从事这些职业一样,有稳定、压力小的优势,也有发展艰难的劣势。 现在就报会计专业 开设有会计专业的学校还有:北京理工大学 培黎职业学院 北京十大民办高校推荐2007年高招热门专业就业前景分析
换我自由
待遇好不好很难说清,仁者见仁智者见智,兴趣你就是把这个事务所当跳板呢。规范化人性化 ,所与所之间肯定有差别。但是都不会很差。比较会计事务所这碗饭,需要大家团结才能做好。说难听一点就是一根绳上的蚂蚱。需要大家不断学习,互相帮助 ,互相配合才能出具一份保质保量的报告书啊。不然是有法律责任的
沙哑的情话
1、希格玛会计师事务所有限公司 希格玛会计师事务所有限公司于2000年4月13日在西安市工商行政管理局高新分局登记成立。法定代表人吕桦,公司经营范围包括审查会计报表、验证注册资本、办理企业合并等。公司资质 希格玛所具有证券期货相关业务资格、大型国有企业审计资格、工程造价咨询甲级资格,招投标代理甲级资格,同时也是国家国资委常年聘请的特别技术助理单位。 2、企业文化 :希格玛所秉承诚信、严谨、求实、的职业,、客观、的执业原则,依靠科学的管理和雄厚的人才优势,提供各类专业服务,特别是在企业重组、改制上市、税务筹划和管理咨询等方面具有丰富的实践经验。 3、企业规模 :希格玛所现已形成以证券期货相关业务为龙头,财务审计、工程造价审核、管理咨询为核心,集税务筹划、司法鉴定和专业培训等业务于一体的服务网络,业务涉及各行各业、市场分布全国20多个省、市和自治区。希格玛所以优质高效的服务赢得了社会的充分认可,正以全新的姿态,立足中国,世界。4、陕西尚华会计师事务所有限公司陕西尚华会计师事务所有限公司于2009年04月28日成立。法定代表人雷少辉,公司经营范围包括:审查企业会计报表、出具审计、验资报告;验证企业资本办理企业合并、分立、清算事宜中的审计业务、出具有关报告;基本建设年度财务决算审计;代理记账、会计、税务、管理咨询;会计培训;法律、法规规定的其他业务5、陕西益友会计师事务所有限责任公司陕西益友有限责任会计师事务所是经陕西省财政厅批准,在陕西省工商行政管理局注册,注册资本100万元,是具有法人资格的从事财务审计查证、验资评估、税务代理、基建工程审计等专业服务的社会中介机构。 6、事务所自成立以为,在有关各方的支持和帮助下,通过自身的积极努力,业务领域不断扩大,人员素质不断提高。目前,已拥有一支由审计、会计、税务、工程造价、工程预决算等方面具有丰富知识和经验的专家及专业人员组成的骨干队伍。事务所现有人员60名,各类专业人员齐全,其中注册会计师24名,注册税务师15名,注册评估师5名,造价工程师6名、高中级会计师15名。事务所下设办公室、人事部、财务部、业务监管部、经营业务部、验资部、资产评估部、基建审计部、财税咨询代理部等部门。办公面积1000平方米,各类办公自动化设备,如车辆、计算机、打印机、传真机、复印机一应俱全,具备良好的办公环境。 7、事务所在发展过程中,通过多年的工作实践,积极了丰富的专业经验,建立了各项专业质量标准和管理制度,严格遵守国家的有关法律规章,恪守客观、公正的原则,坚守以质量求生存、以信誉求发展,不断提高执业水平,在本行业树立了良好的执业形象,并且受到客户及上级管理部门的广泛赞誉
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