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山有木兮木有枝心悦君心君不知
回答第一、企业财务人员出纳、会计、财务专员、税务专员,都普遍要求具有专业的财会知识。近几年刚兴起的新职业--财务BP,则对财会人员提出更高的要求。从当今市场的招聘要求来看,一般会计工作最基本的要求就是具备初级会计职称!同时会计人员的日常工作,比如:货币资金收支业务处理、报税、工资等,通过学习初级会计的知识都是可以获取的。所以,从事企业财务工作,初级会计证书就是一块敲门砖,再往上可以发展到总账会计—会计主管—财务经理。当然,越往上走就要求有更高级别的证书,没有证书的加持,很难有更长远的发展前景。第二、行政事业单位会计说到事业单位那更是一个香饽饽了,好多同学挤破脑袋的往里面考。像医院、学校里面的会计人员,一般要求对国家政策做到精准了解,可以熟悉政府会计的账务处理流程,因此大部分的岗位都要求具备初级会计职称,更有个别岗位,要求中级以上会计职称。第三、事务所会计师事务所、税务师事务所、资产评估师事务所等会有一些出纳、核算会计岗位以及个别公司的审计助理的岗位,要求初级职称即可。在事务所里面工作有一个好处就是可以边工作边学习,身边的同事大都是一些注册会计师、税务师,对自己考注会、税务师也会带来很大的帮助。第四、财会教师如果你基础理论比较扎实,也可以选择从事财会教师岗,包括中专会计老师,或者培训机构的会计讲师等。作为财会老师,通过不断的学习,也会加深自己对理论知识的认识,从而不断提高自己的专业能力和学习能力。第五、ERP财务实施顾问财务ERP顾问,指的就是从事财务ERP的安装、维护、培训相关的工作人员。主要工作是财务ERP项目的设计和优化,比如当前的用友、金蝶就是这方面的公司。从事这一工作一般要求是要有财会专业知识,所以不想从事企业会计的同学也可以考虑这一岗位。通过分析,我们也可以看出考取初级会计证书,正是我们进入会计行业的敲门砖,是从事各种财务岗位的必需品。路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。我们一直是在不断的学习之中不断成长,而作为会计人员就注定我们需要不断的考取证书来充实自己,紧跟国家政策,解决现实问题。更多10条
沉寂的日子里
有了初级会计师证书,一般的出纳、会计类岗位都是可以应聘的,当然还要满足一定的学历、实操经验才行。再往上层发展的话,就需要考取含金量更高的证书,熬资历的同时培养更优秀的职业能力!财会人员的职业方向一般有两种,一种是企业财务,一种是事务所。点击测试我适不适合学会计(1)企业财务的发展路线职业发展方向:出纳——会计助理——会计——职能会计——主办会计(总账会计)——财务主管——财务经理——CFO。(2)事务所发展方向财会领域的事务所有:会计师事务所、税务师事务所、资产评估师事务所等。发展轨迹一般是:审计助理——审计员——高级审计员——项目(部门)经理——高级项目(部门)经理——合伙人。(3)另外一种比较混合的道路先去事务所工作几年,做到经理级别之后很难升迁了,那还可以到一些上市公司担任财务总监、财务经理等岗位。(4)一些另辟蹊径的职业发展方向比如:基金公司、保险公司、投资银行等。这些地方不仅要求你具备一定的财务知识,还需要你了解更多的金融知识,算是与更广的“财务”概念有关的职业。想要了解更多关于会计从事行业的相关信息,推荐选择恒企教育。恒企教育扮演职业教育培训行业资源的整合者,不管是会计行业、IT行业、设计行业,还是其他新型行业和领域,恒企必须立足于整合资源,把产业资源、国家资源、社会资源和恒企自身的资源整合起来,将教育引申到每一个有关联的产业,恒企教育励志要做这个行业资源的集大成者。
孤独合葬
一些高中毕业生高考完之后在填写大学志愿的时候,许多家长觉得今后需要考公务员,或者当老师,还有就是去学医,也有的家长会建议孩子或者身边得人去学会计这门专业,公务员、老师和医生大家都不陌生,在很多家长的眼里就是香饽饽,永远也不会失业,但为啥有的家长希望自己的孩子或者是身边得人去选择学会计相关的知识,将来也希望从事财务工作。到底为啥许多想要去学会计,财会人员的发展方向又在哪里?刚刚从学校毕业的学生,进入到了新的工作环境,面临也是新同事和接触在学校所学不同的境遇。当然,刚踏入社会,没有多少的工作经验。作为会计人员或者将要从事会计的人员,最好的就是了解财会人员今后的职业发展道路是什么样子的?首先大家最熟悉的也是大家已进入财会行业需要经历的一个职位,也就是出纳。出纳大家一定不陌生,刚刚进入会计行业,我们也知道财会行业的钱账分离,即“出纳碰钱不碰帐,会计管账不碰钱”。出纳的工作通常与资金有关,例如整理原始凭证、登记凭证,管管现金等等这些工作内容虽然看起来简单也不需要什么特别专业的知识。但回顾很多人的发展历史,每个人不都是这样一步一步走过来的,慢慢看的从一些小出纳做起,等一年左右也差不多熟悉公司的业务流程,在做账方面差不多也可以独挡一面,也可以做公司的会计。会计,在一些比较大型的公司里,会计也是有很多的小职能的,例如有应收会计、应付会计,材料成本会计等等都属于会计的职能范畴,通常管理一些账务事宜。应付会计一般是进行员工工资发放、费用报销、物质采购、贷款管理等对内、对外的现金支出项。应收会计肩负核算与管理企业应收款项的重任,掌握企业流动资金的命门,材料会计的话就是负责公司采购材料的采购和领用的情况。想要在公司里当会计,入行的最低的门槛就是拥有一个初级会计证书。在会计里面也是需要分等级的,有应付会计,也有总账会计,总账会计被称为财务数据终结者。根据公司的财务数据整合应收与应付等,在月底及年底负责结账和出具公司的财务报表,给管理会计或公司高层进行财务分析。总账会计一般是从小会计、小出纳的岗位逐步晋升,且也需要一定的工作经验年限。其次就是财务经理了,想必大家对于财务经理这个名词大家并不陌生,毕竟经常看剧也会接触到,想必这也是每个财务人员想要到达的阶级,想要做到,财务经理必须要有良好的专业能力,需要对企业的全面管理与运营提供有力的决策支持,但同时必须具备良好的职业道德且对于工作经验更是需要比出纳和会计的年限更长,具体是多少要看所在公司任用人员的情况和自身能力的发展状况。当然财会人员的发展方向不仅仅只局限在会计和财务经理,此外还有税务分析师,金融分析师,审计,财务总监,理财顾问,会计教授甚至会计学者等等。不管怎么样,自己想要走什么样的路,还需要自己慢慢去努力。来源:中公财经
一个人学会成长
考过初级会计师的去处有:点击测试我适不适合学会计1、出纳建议去大一点的公司的。因为大一点的公司会学到很多东西,因为大一点的公司业务会有比较多的,会有机会接触到各种账目,这对于学习者来说这是很好的机会。很多公司或者单位都会招出纳,所以选一个好的公司会学到很多东西。2、会计助理不建议去代账公司做会计助理,因为代账公司的账目和业务,大都是小公司的,他们没有很规范的账目和项目,所以很难学习到系统的知识。作为一个行业新人,最关键的还是学习东西。建议去实业行的企业,或者商业行的公司。3、应收会计,费用会计,成本会计,总帐会计这些比较适合去实业企业,这类公司这样的岗位比较多,而且一些实操类的东西,前期实操可能很多想做财会人的主要问题,尤其实操还分行业,这就会比较难了。所以建议确定自己的最大可能会从事的行业,然后去学习,这样的在实际的工作中也会提升的快一点。想要了解更多关于初级会计师的相关信息,推荐选择恒企教育。恒企采用的所有培训教材全部由总部统一提供。校区师资力量雄厚,精心挑选的讲师不仅专业过硬、经验丰富,同时全部经过总部的统一培训,充分提升教学思想的一致性和教学效果的高品质,为会计培训领域吹来了全新的革新之风,同时为会计培训市场建立起全新标准和新方向。
反正我也没差
会计领域为从业者提供了不断变化并富有挑战性的工作。所以很多商界成功人士最早都是从事会计工作的,同时,很多大企业的财务总监必须具有会计的背景。第一种是“做会计的”,即从事会计核算、会计信息披露的狭义上的会计人员,全国大约有1200万人,其中总会计师或“CFO”级别的,全国大约有3万人左右。第二种是“查会计的”,包括注册会计师和政府和企事业单位审计部门的审计人员、资产清算评估人员,全国目前大约有8万名注册会计师以及30万左右的单位内部审计人员第三种是“管会计的”,全国估计不少于20万人第四种是“研究会计的”,全国估计不超过3万人岗位设置 财务会计方面工作内容:登记凭证账簿,编制对外公布的会计报表岗位设置:1、记账人员; 2、会计员; 3、 主办会计(主管会计);4、会计主管; 5、分部会计主管; 6、总会计师。 成本和管理会计方面工作内容:成本和费用的计算,预算的制定和执行,部门业绩的考核等。岗位设置:1、车间记账员;2、成本会计; 3、预算编制员; 4、预算监督主管; 5、资本预算会计等。财务管理方面工作内容:企业经营资金的筹措,资金运用分析和决策,企业并购和资本运作。岗位设置:1、现金出纳和银行出纳;2、 财务分析员;3、信用分析经理;4、风险控制经理;5、财务部主管;6、税务会计主管;7、财务总监(首席财务官 Chief Financial Officer )。内部审计方面工作内容:监督企业资金原用的状况,制定和监督内部控制系统,评估企业资本岗位设置:1、内部审计员; 2、审计项目经理; 3、分部审计专员; 4、审计部经理; 5、 内部审计总监(首席审计官 Chief Internal Auditor )。其他会计方面工作内容:除了以上内容外的与会计相关的工作内容岗位设置:1、企业信息系统维护员;系统保障经理;2、仓管员,仓储部经理;3、工会会计,餐厅会计,营业部夜间审计;4、债款催讨员,债款催讨经理;5、公共关系,人事管理,文秘等方面的会计岗位。行业区分 金融机构会计(主要是银行、证券行业和其他金融机构)1、财务部门会计人员2、 信贷部门人员3、贷款审核,信用评估,贷款风险分析,信贷跟踪管理人员4、内部稽核部门人员5、信贷推销人员6、营业部门人员7、财务分析人员8、金融产品开发9、理财顾问10、其他部门人员。 证券行业和其他金融机构会计(包括证券交易所,证券公司,保险公司,基金管理公司,信托投资公司等 )1、会计财务部门会计人员2、内部稽核部门人员 3、 其他部门人员4、保险精算师5、证券市场分析人员6、委托理财经理7、营业部人员8、项目评估专家9、保险理赔估价等代理记账公司(会计人员自主创业成立的代理记账公司或财务公司一般为小企业服务 )工作内容:1、上门收取当月原始凭证;制作记账凭证、记账、编制财务报表(现在有通过网络办理的)2、按时到税务部门(国、地税)报税,办理与税务部门有关的一切事项3、提供委托方所需的帐簿及会计核算资料4、协助办理年检等工作5、委托方委托的其他工作(如向统计部门报送统计报表等)6、企业开业指导,一般的财务咨询等等。会计事务所工作内容1、鉴证服务:鉴证服务是会计师事务所传统和核心的业务,包括审计、审核、审阅和执行商定程序等业务。具体来说,主要表现为会计报表审计、盈利预测审核、期中会计报表审阅、特殊目的业务审计等。国外有些会计师事务所甚至已将业务大胆延伸到可靠性服务领域,如公证网站的安全可靠,学术奖选票结果、药物实验效果、彩票抽奖结果等。2、税务代理:税务代理一般包括代理纳税申报,纳税策划,代理客户出庭。3、资产评估:对受托评估的资产价值进行估计和计算。4、会计服务:会计服务是小型事务所的主要业务,包括代理记账、编制会计报表、处理工资单等。5、管理咨询:2000年,美国的管理咨询业务将占会计师事务所业务总收入的2/3以上,2002年后,根据萨班斯法案的要求,会计事务所要与管理咨询公司分离。岗位设置1、见习审计员:主要从事具体的审计工作,比如外勤收集审计证据、基础数据的分析等较为简单的工作。一般刚进入注册会计师这一行当要在项目助理这个位置工作半年到2年才有可能提升。2、项目经理或者资深审计员:主要进行协调和管理工作,并对所负责项目的整个外勤工作负责,包括监督管理和复核项目成员的工作。资深审计员是一个事务所工作的骨干力量,一般要求2 到5 年的审计工作经验。3、部门经理:主帮助各项目经理计划和管理审计业务,复核项目经理的工作,处理与客户间关系。一个部门经理往往要同时处理几个项目或者业务。部门经理一般要求5到10年的工作经验。4、合伙人(主任会计师):是会计师事务所最高层管理者和事务所的所有者。合伙人主要复核审计整体工作,参与重大审计决策。合伙人作为事务所的所有者,对事务所的审计活动和向顾客提供的其他服务承担最终的法律责任。管理咨询公司(管理咨询公司一部分是会计事务所分离出来的,一部分是专业的咨询公司)工作内容管理咨询服务范围很广,主要包括对公司的组织机构、信息系统、人事管理、财务会计、经营效率、效果和效益等提供建议和帮助例如:税务咨询、信息技术咨询、融资咨询等。岗位设置:1、见习咨询人员;2、咨询项目助理;3、咨询项目经理; 4、部门经理;5、合伙人或公司总经理。除了上述提到的其他做会计的岗位范围很广,在此法一一列示如:行政机构会计人员,警局里经济侦探,法庭指定的法务审计,消费者保护机构的价值评估人员,社会福利和慈善机构等。
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